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ソフトウェア・SIのその他Ｆマネジメント株式会社

Ｆマネジメント株式会社について

ソフトウェア・SI業界の「その他」職種では、プロジェクト管理や顧客対応、技術サポートなど多岐にわたる業務を担当します。この業界では、技術的な知識とともに、迅速な問題解決能力やコミュニケーションスキルが特に求められます。顧客のニーズを的確に把握し、適切なソリューションを提供することが重要です。

Ｆマネジメント株式会社

Fマネジメント株式会社は、札幌市中央区北1条西3丁目2番地14井門札幌ビル10階に所在する。英名は公式サイトに掲載されていない。設立年は公表情報で確認できず、上場区分も公的情報に明記されていない。事業は経理部サービスを中心に、経営計画サポート［将軍の日］、先行経営、セミナー等の財務・経営支援を提供する。公式サイトの事業説明によれば、財務運用の改善と経営設計の支援を恒常的に行う方針を示す。組織・文化の特徴として、顧客ニーズに即した柔軟なサービス提供と、セミナー・相談を通じた継続的支援を重視する姿勢が伺える。同社サイトは経理・財務管理を中心とするサービス群を整理しており、将来の成長を見据えた計画策定の支援を強調する。セミナー開催や個別無料相談の案内も随時更新され、顧客接点の確保を重視する姿勢が窺える。同社の提供領域は、財務データの活用と意思決定の支援を通じて、中長期の経営安定性を高めることを目的としている。ウェブ上の情報は限定的だが、問い合わせ窓口の案内が明記され、顧客との接点を継続的に確保する姿勢が窺える。

この人たちの学歴

  • 東海大学-3(私)-大卒-不明
  • 東京理科大学-3(私)-大卒-不明
  • 法政大学-3(私)-大卒-不明
  • 早稲田大学-3(私)-修士-理系
  • 国際大学-3(私)-学士-文系

この人たちの専攻

  • 経営学・商学系
  • 情報・通信系
  • 電気・電子系
  • 文学・哲学・言語学・文化人類学・宗教学系
  • その他理系

この人たちの役職

  • 管理職
  • 役員

この人たちの性別

男性

224人

女性

34人

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キャリアチェンジの傾向

CareeForthの実在する約100万人のデータでは、Ｆマネジメント株式会社でその他職種の人のデータが 287 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 50302 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。

業界も職種 も変える人

19%

異業種への 転職

25%

異職種への 転職

24%

同業同職種 への転職

33%

転職割合チャート

業界も職種も変える人の転職傾向

情報通信・インターネットのコンサルタントへの転職

  • アマゾンウェブサービスジャパン合同会社

    社名：アマゾン ウェブ サービス ジャパン 合同会社（英名：Amazon Web Services Japan G.K.）は、東京都品川区上大崎3-1-1 目黒セントラルスクエアに本店を置く日本法人である。設立年は2015年、上場区分は非上場である。事業内容はクラウドコンピューティングサービスの提供で、世界中のデータセンターから200超のサービスを提供している。顧客はスタートアップ・大企業・政府機関など幅広く、国内の企業・公共部門を支援する。経営理念は地球上で最もお客様を大切にする企業になることとされ、長期的視点と顧客第一を重視する。組織文化はグローバル展開とリーダーシップ原則を核とした企業風土を特徴とする。 (messe.nikkei.co.jp)

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経営コンサルティングのコンサルタントへの転職

  • KPMGジャパン／KPMG Japan

    社名はKPMGジャパン、英名はKPMG Japan。所在地は東京都千代田区大手町1-9-5 大手町フィナンシャルシティ ノースタワーを主たる事務所とし、国内に複数拠点を有する。設立年は1949年にPMM日本事務所として東京で開設され、現在はKPMG International Limitedのメンバーファーム群で構成される。上場区分は非上場。事業内容は監査・税務・アドバイザリーを中心とした専門サービスを提供し、金融・製造・公共など幅広い業種を顧客とする。組織構造は独立したファームの集合体で、KPMGジャパンとして連携を図る点が特徴である。海外ネットワークとの連携は、監査品質の標準化とグローバル対応力の強化を支える。クレドとして品質・倫理・専門性を重視する姿勢を掲げ、長期的な信頼の構築を目指す。 (recruit.azsa.or.jp)

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人材のコンサルタントへの転職

  • エンワールド・ジャパン株式会社

    社名: エンワールド・ジャパン株式会社、英名: en world Japan K.K.、本社所在地は東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン12階。設立は1999年10月、上場区分は未上場。事業はグローバル人材を対象とする人材紹介を核に、正社員・契約社員の採用支援、エグゼクティブサーチ、RPOを含む総合的な人材ソリューションを提供する。経営理念は「enabling success」で、長期的には世界市場で最も信頼されるパートナーを目指す。組織は多様性と専門性を備えたコンサルタントが在籍し、顧客ニーズに合わせた最適解を提供する。

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経営コンサルティングのデータサイエンティストへの転職

  • アクセンチュア株式会社

    社名はアクセンチュア株式会社（Accenture Japan Ltd）である。(accenture.com) 所在地は東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIRである。(legalentityidentifier.co.uk) 設立年は1995年12月である。(accenture.com) 上場区分は非上場である。(legalentityidentifier.co.uk) 事業内容はストラテジー＆コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズ、インダストリーX、ソングの5領域で、戦略策定からデジタル変革・運用まで幅広く提供される。戦略立案から組織変革、IT実装、業務運用の最適化までを一貫して提供する。(accenture.com) 経営理念は社会のためのイノベーションと責任ある企業としての在り方を柱とするコーポレート・シチズンシップを重視し、長期的な社会価値創出を志向する。(accenture.com) 特徴として、インクルージョン＆ダイバーシティを重視する企業文化と、社会課題解決を志向する企業市民活動を推進する姿勢が恒常的に表れる。(accenture.com)

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異業種への転職の人の転職傾向

経営コンサルティングのその他への転職

  • アクセンチュア株式会社

    社名はアクセンチュア株式会社（Accenture Japan Ltd）である。(accenture.com) 所在地は東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIRである。(legalentityidentifier.co.uk) 設立年は1995年12月である。(accenture.com) 上場区分は非上場である。(legalentityidentifier.co.uk) 事業内容はストラテジー＆コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズ、インダストリーX、ソングの5領域で、戦略策定からデジタル変革・運用まで幅広く提供される。戦略立案から組織変革、IT実装、業務運用の最適化までを一貫して提供する。(accenture.com) 経営理念は社会のためのイノベーションと責任ある企業としての在り方を柱とするコーポレート・シチズンシップを重視し、長期的な社会価値創出を志向する。(accenture.com) 特徴として、インクルージョン＆ダイバーシティを重視する企業文化と、社会課題解決を志向する企業市民活動を推進する姿勢が恒常的に表れる。(accenture.com)

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  • PwC

    PwC（PricewaterhouseCoopers）は、世界各国のメンバーファームから成るグローバルネットワークであり、品質と信頼の水準を守り続ける組織である。所在地は特定の本社を設けず、各国の事務所が独立した事業体として連携するという性格である。設立年は1998年の企業統合によりブランドとして開始され、上場区分は非上場である。事業は監査・保証、アドバイザリー、税務サービスを提供しており、民間企業・公共機関・金融機関を主な顧客とするという実態である。経営理念は社会に信頼を構築し、重要な問題を解決することである。組織文化は専門性とグローバル協働を核とし、倫理・品質を重視する。ローカルファームは独立した法的実体を持つが、品質管理と方法論を共有するである。

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情報通信・インターネットのその他への転職

  • 株式会社システムソフト

    株式会社システムソフトは英名 SystemSoft Corporation、東京都千代田区丸の内一丁目8番1号丸の内トラストタワーN館19階に本店を置く。設立は1979年9月で資本金は1706百万円、2025年9月30日現在である。上場市場は東京証券取引所スタンダード市場で、コード7527。事業はシステムエンジニアサービス、SaaS、RPAソリューション、AI活用コンサルティング、オープンイノベーションを中核に展開する。経営理念は「優れたIT技術により社会に必要とされる会社である」ことを掲げ、従業員が新たな課題に挑む文化を重視する。恒常的特徴としてSS Technologiesを含むグループ体制とオープンイノベーション事業の推進を挙げる。

  • Yahoo! JAPAN

    ヤフー株式会社（英名 Yahoo Japan Corporation）は、東京都千代田区紀尾井町1-3に本社を置き、1996年1月31日に設立された。事業はYahoo! JAPANを核とするインターネットポータルを軸に、検索・広告・EC・決済・メディアなどのサービスを提供する。主なサービスはYahoo! JAPAN Shopping、Yahoo! JAPAN Auctions、Yahoo! JAPAN News、Yahoo! JAPAN Weatherである。上場区分は東京証券取引所プライム市場上場で、LY Corporationの統合体制下にある。再編により、Yahoo! JAPANを中核とする事業はLYに統合された。経営理念は、ユーザーにWOWを届けるライフプラットフォームの創出を掲げ、長期的な価値創出を目指す。恒常的特徴は、LYグループがLINEとYahoo! JAPANの資産を統合し、広告・メディア・コマースを横断的に展開する点である。

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  • Symantec

    Symantec Corporationは米国カリフォルニア州マウンテンビューを本社に、1982年設立の公開企業であった。NASDAQ: SYMCとして上場しており、エンタープライズセキュリティを中心に、組織向けセキュリティとNorton/LifeLockを通じた個人向けデジタルセーフティを提供していた。2019年にはエンタープライズセキュリティ資産をBroadcomへ売却し、SymantecブランドはBroadcomへ移管、Symantec Corp.はNortonLifeLockへ社名変更した。その後同社はGen Digitalへ再編され、現在はGen Digitalの一員として消費者向けセキュリティを展開する。 (sec.gov)

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その他サービスのその他への転職

  • 株式会社インフォマート

    社名は株式会社インフォマート、英名Infomart Corporation。所在地は東京都港区海岸1-2-3汐留芝離宮ビルディング13階。設立は1998年2月13日。上場区分は東京証券取引所プライム市場、証券コード2492。事業はBtoBプラットフォームの運営を核とし、受発注・請求・契約などの帳票業務をデジタル化するクラウドサービスを提供。FOOD事業・ES事業を通じ帳票の標準化とペーパーレスを推進し、企業間取引のデジタル化による生産性向上を目指す。経営理念は企業間の連携をデジタルの力で変革し、スマートな働き方を実現することである。グループとしてタノム、Restartzの連結子会社を有し、長期的なデジタル推進を支える恒常的体制を整える。 (corp.infomart.co.jp)

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  • 株式会社ワークスビジネスサービス

    社名は株式会社ワークスビジネスサービス、英名はWorks Business Service Co., Ltd. 本社所在地は東京都新宿区西新宿二丁目1番1号新宿三井ビルディング40階で、2025年10月に港区赤坂アーク森ビルから移転した。設立は2010年4月で、上場区分は非上場である。事業内容は人事給与アウトソーシングサービスおよびコンサルティング、COMPANYシステム運用サービス、シェアード会社の共同運営を含む。経営理念は運用ソリューションプロバイダーとして人事給与アウトソーシングのNo.1を目指し、COMPANYと顧客のはたらくを進化させることである。特徴としてWHIグループの一員として、WHIグループ行動規範を遵守し、ビジネスパートナーとの共創を重視する組織文化を掲げる。本体は人事給与アウトソーシングの実績とCOMPANY運用を軸に、グループ全体のサービス連携を推進している。

人材のその他への転職

  • 株式会社マイナビ

    社名は株式会社マイナビ、英名はMynavi Corporationである。本社所在地は東京都千代田区一ツ橋一丁目1番1号、設立日は昭和48年（1973年）8月15日である。事業は就職情報の提供・求人・教育・出版を中核とする人材・メディアサービスをグループ全体で展開し、新聞・電子出版、求人・採用コンサルティング、労働者派遣、有料職業紹介、セミナー・講演会、教育・研修、進学情報などを含む。経営理念は「一人ひとりの可能性と向き合い、未来が見える世界をつくる」であり、先見性・感謝・挑戦心・ウェルビーイング・つなげる力を大切にする価値観を掲げる。組織はグループ企業間の連携を重視し、恒常的な人材育成と社会貢献を志向する文化を育てている。 (mynavi.jp)

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  • 株式会社ワークポート

    株式会社ワークポート（WORKPORT, Inc.）は、2003年3月設立の東京都品川区天王洲を拠点とする人材エージェント企業である。福岡本社を含む全国拠点を展開し、事業は人材紹介サービス・人材育成サービス・公共事業受託サービスである。経営理念はPVVとして定義され、「限りなく誠実に、極めて合理的に。人と企業をありたい未来へつなぐ」で統一される。恒常的特徴として全国47都道府県の拠点網と、みんスク等の育成プログラムを運用する。

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異職種への転職の人の転職傾向

ソフトウェア・SIのソフトウェアエンジニアへの転職

  • Ｆマネジメント株式会社

    Fマネジメント株式会社は、札幌市中央区北1条西3丁目2番地14井門札幌ビル10階に所在する。英名は公式サイトに掲載されていない。設立年は公表情報で確認できず、上場区分も公的情報に明記されていない。事業は経理部サービスを中心に、経営計画サポート［将軍の日］、先行経営、セミナー等の財務・経営支援を提供する。公式サイトの事業説明によれば、財務運用の改善と経営設計の支援を恒常的に行う方針を示す。組織・文化の特徴として、顧客ニーズに即した柔軟なサービス提供と、セミナー・相談を通じた継続的支援を重視する姿勢が伺える。同社サイトは経理・財務管理を中心とするサービス群を整理しており、将来の成長を見据えた計画策定の支援を強調する。セミナー開催や個別無料相談の案内も随時更新され、顧客接点の確保を重視する姿勢が窺える。同社の提供領域は、財務データの活用と意思決定の支援を通じて、中長期の経営安定性を高めることを目的としている。ウェブ上の情報は限定的だが、問い合わせ窓口の案内が明記され、顧客との接点を継続的に確保する姿勢が窺える。

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  • エーテンラボ株式会社

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  • アノテーション株式会社

    社名 アノテーション株式会社、英名 Annotation, Inc. 本社は日比谷オフィス（東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー26階）に所在する。設立は2011年7月7日である。上場区分は非上場である。 事業内容はクラウド運用支援・設計・構築・保守、ITインフラ運用・管理、バックオフィスのペーパーレス化・自動化・テレワーク化などを含む。AWSを活用したコンサルティングと運用支援を提供し、顧客のIT基盤の安定と業務効率化を支援する。 経営理念は『らしく働く、らしく生きる』であり、多様な背景を持つ人材の活躍を促す。クラスメソッドグループ内で『オペレーション・エクセレンス』を追求する。 特徴として在宅勤務を前提とし、育児・介護・障がい・外国籍・LGBTなど多様な人材を尊重する文化がある。ISMS・ISO27001、ITIL準拠など運用の標準化と横展開を推進する。

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  • 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社、英名 Tata Consultancy Services Japan, Ltd. は、タタコンサルタンシーサービシズと三菱商事の合弁会社として2014年7月1日に発足した総合ITサービス企業である。本社は東京都港区を拠点とし、東京本社は麻布台ヒルズへ移転した。事業内容はITサービス、コンサルティング、ビジネスソリューションで、日本企業のデジタルトランスフォーメーションを支援する。経営理念は私たちの使命はすべての人によい変化をもたらすことであり、グローバルネットワークデリバリーモデルを核とした組織運営と顧客価値創造を重視する文化を有する。特徴的なアプローチとしてハイブリッドデリバリーモデルと日本企業専用デリバリーセンターを活用する点が挙げられる。上場区分は非上場である。

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  • 三菱ケミカルシステム株式会社

    社名：三菱ケミカルシステム株式会社、英名 Mitsubishi Chemical Systems, Inc.、本社所在地：東京都墨田区押上一丁目1番2号、設立年は公表されていない、上場区分：非上場。事業内容は情報処理サービス・通信ネットワークサービスを中心とするIT機能の提供である。経営理念は「One Company, One Team」の実現とデジタル施策の全球展開で、IT戦略の統合を通じデジタルプラットフォームの構築を図る。恒常的特徴として、フラットな組織体制とデジタル所管への統合による組織文化を有する。

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ソフトウェア・SIのコンサルタントへの転職

  • ＳｏｆｔｗａｒｅＯＮＥ　Ｊａｐａｎ株式会社

    SoftwareONE Japan株式会社は、英名 SoftwareONE Japan K.K.、本社を東京都港区赤坂2-5-8 ヒューリックJP赤坂ビル8階に置く日本法人である。設立は2011年6月2日、上場区分は非上場とする。事業内容はソフトウェア・クラウド関連サービスの販売を主軸に、導入支援・ライセンス管理・コンサルティング、AI・クラウド関連ソリューションを提供する。経営理念は、デジタル戦略を成功させることで企業の競争力・拡張性・革新性を向上させ、永続的なコスト削減を実現することである。特徴として、グローバル本社の方針の下、PyraCloudを核とするデータ駆動型アプローチで顧客価値の創出を目指す組織文化を持つ。 (softwareone.com)

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  • ＳＡＳ　Ｉｎｓｔｉｔｕｔｅ　Ｊａｐａｎ株式会社

    社名はSAS Institute Japan株式会社、英名はSAS Institute Japan Ltd.である。本社は東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー11階に所在し、関西オフィスは大阪市北区中之島4-3-51 Nakanoshima Qross 3Fにある。設立は1985年10月3日、上場区分は非上場で、株主はSAS Institute Inc.が100%を保有する。事業はデータ分析・アナリティクスソフトウェアと関連サービスの提供で、企業・教育機関・公共セクターを顧客とする。長期方針は好奇心を力にする経営理念とThe Power to Knowの実現を掲げ、データ活用による意思決定支援を重視する。日本国内の教育機関との連携やカリキュラム共創・共同研究を推進し、データ人材育成にも取り組む。グローバル本社は米国ノースカロライナ州キャリーに所在する。

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  • 株式会社ケイズコーポレーション

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ソフトウェア・SIの営業への転職

  • Ｆマネジメント株式会社

    Fマネジメント株式会社は、札幌市中央区北1条西3丁目2番地14井門札幌ビル10階に所在する。英名は公式サイトに掲載されていない。設立年は公表情報で確認できず、上場区分も公的情報に明記されていない。事業は経理部サービスを中心に、経営計画サポート［将軍の日］、先行経営、セミナー等の財務・経営支援を提供する。公式サイトの事業説明によれば、財務運用の改善と経営設計の支援を恒常的に行う方針を示す。組織・文化の特徴として、顧客ニーズに即した柔軟なサービス提供と、セミナー・相談を通じた継続的支援を重視する姿勢が伺える。同社サイトは経理・財務管理を中心とするサービス群を整理しており、将来の成長を見据えた計画策定の支援を強調する。セミナー開催や個別無料相談の案内も随時更新され、顧客接点の確保を重視する姿勢が窺える。同社の提供領域は、財務データの活用と意思決定の支援を通じて、中長期の経営安定性を高めることを目的としている。ウェブ上の情報は限定的だが、問い合わせ窓口の案内が明記され、顧客との接点を継続的に確保する姿勢が窺える。

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  • ＡＣＯＮＥＸ　ＪＡＰＡＮ株式会社

    ACONEX JAPAN株式会社（英名：ACONEX JAPAN Co., Ltd.）は、東京都港区北青山2-5-8に本社を置く企業である。設立年は公表情報として確認できない。代表は村野祐史である。事業は、オラクル社のAconexクラウド型建設プロジェクト管理ソフトウェアの日本市場向け提供・導入支援・顧客サポートである。Oracle日本公式サイトはAconexをCDEの一部として説明し、データ所有モデルと協働機能を強調している。日本市場の現地サポート体制が存在することが報じられており、現地の営業・技術チームが日本語対応で顧客と連携する体制を整える。(catr.jp)

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  • 株式会社セールスフォース・ジャパン

    社名は株式会社セールスフォース・ジャパン、英名はSalesforce Japan Co., Ltd. 設立は2000年4月、資本金は1億円。所在地は東京本社〒100-0005東京都千代田区丸の内1-1-3日本生命丸の内ガーデンタワー（Salesforce Tower）。事業内容はクラウドアプリケーション及びクラウドプラットフォームの提供。本社は米国 Salesforce, Inc.、同社はNYSE上場企業である。国内オフィスは東京・名古屋・大阪・白浜・広島・福岡の六拠点。経営理念は“信頼にもとづく関係作りを重視する”で、顧客の成功と長期的信頼の構築を目指す。 (salesforce.com)

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ソフトウェア・SIのプロジェクトマネージャーへの転職

  • 株式会社ＤＳＢ情報システム

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  • Ｆマネジメント株式会社

    Fマネジメント株式会社は、札幌市中央区北1条西3丁目2番地14井門札幌ビル10階に所在する。英名は公式サイトに掲載されていない。設立年は公表情報で確認できず、上場区分も公的情報に明記されていない。事業は経理部サービスを中心に、経営計画サポート［将軍の日］、先行経営、セミナー等の財務・経営支援を提供する。公式サイトの事業説明によれば、財務運用の改善と経営設計の支援を恒常的に行う方針を示す。組織・文化の特徴として、顧客ニーズに即した柔軟なサービス提供と、セミナー・相談を通じた継続的支援を重視する姿勢が伺える。同社サイトは経理・財務管理を中心とするサービス群を整理しており、将来の成長を見据えた計画策定の支援を強調する。セミナー開催や個別無料相談の案内も随時更新され、顧客接点の確保を重視する姿勢が窺える。同社の提供領域は、財務データの活用と意思決定の支援を通じて、中長期の経営安定性を高めることを目的としている。ウェブ上の情報は限定的だが、問い合わせ窓口の案内が明記され、顧客との接点を継続的に確保する姿勢が窺える。

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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向

ソフトウェア・SIのその他への転職

  • Ｆマネジメント株式会社

    Fマネジメント株式会社は、札幌市中央区北1条西3丁目2番地14井門札幌ビル10階に所在する。英名は公式サイトに掲載されていない。設立年は公表情報で確認できず、上場区分も公的情報に明記されていない。事業は経理部サービスを中心に、経営計画サポート［将軍の日］、先行経営、セミナー等の財務・経営支援を提供する。公式サイトの事業説明によれば、財務運用の改善と経営設計の支援を恒常的に行う方針を示す。組織・文化の特徴として、顧客ニーズに即した柔軟なサービス提供と、セミナー・相談を通じた継続的支援を重視する姿勢が伺える。同社サイトは経理・財務管理を中心とするサービス群を整理しており、将来の成長を見据えた計画策定の支援を強調する。セミナー開催や個別無料相談の案内も随時更新され、顧客接点の確保を重視する姿勢が窺える。同社の提供領域は、財務データの活用と意思決定の支援を通じて、中長期の経営安定性を高めることを目的としている。ウェブ上の情報は限定的だが、問い合わせ窓口の案内が明記され、顧客との接点を継続的に確保する姿勢が窺える。

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  • 株式会社サン・コンピュータ

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  • ＣＴＣシステムマネジメント株式会社

    CTCシステムマネジメント株式会社（CTC System Management Corporation）は、〒105-6909 東京都港区虎ノ門4-1-1に本社を置くITシステム運用を担う企業である。設立は2008年7月1日（創立1984年10月）。上場区分は非上場。事業内容は、ITセキュリティ、システム運用、ITインフラ構築/クラウド導入、ネットワーク、IT業務効率化、アプリ開発、衛星通信運用など幅広いITサービスを提供する。経営理念は、法令・情報セキュリティの遵守と活力ある組織づくり、最新技術への挑戦を通じて社会に貢献するITアウトソーシングの提供である。特徴として、グループ連携を活かした横断体制を重視し、組織図を公開する透明性を有する。

  • 株式会社Ｗｏｒｋｓ　Ｈｕｍａｎ　Ｉｎｔｅｌｌｉｇｅｎｃｅ

    株式会社Works Human Intelligence（英名：Works Human Intelligence Co., Ltd.）は、東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル21階に本社を置く非上場企業である。設立は2019年8月1日。親会社はWHI Holdings。事業は大手企業向け統合人事システム「COMPANY」の開発・販売・サポート、HR関連サービスの提供を核とする。拠点は東京・大阪・名古屋・広島・福岡に展開。沿革ではWorks ApplicationsのHR事業を継承し、2019年に現社名へ移行した。経営理念は複雑化・多様化する社会課題を人の知恵で解決し、はたらくを楽しくすることにあり、長期的なビジョンとして「人に真価を」という考えを掲げる。特徴として、社員が働く意義を感じられる文化を重視し、取締役を中心とする執行体制を整える組織を構築している。

  • ＮＥＣソリューションイノベータ株式会社

    社名 NEC Solution Innovators, Ltd.（英名 NEC Solution Innovators, Ltd.）は、日本・東京都江東区新木場1-18-7に本社を置く。創業は1975年、現体制は2014年4月1日に確立された。株主は NEC Corporation、子会社として FonesLife Corporation を保有する。上場区分は非上場で、NECグループの中核ITサービス企業として位置づけられる。事業領域は、コンサル・SIを中心とするビジネスソリューション、クラウド、保守運用、ITO/BPO、プラットフォーム開発、製品販売である。経営理念は「NEC Solution Innovators 2030 Vision」に基づき、NEC Wayの価値観の下、社会価値創造とデジタル社会の発展を追求する。特徴として、全国約40拠点のエンジニア網を有し、幅広い分野での課題解決を目指す高いデリバリ力を備える。 (nec-solutioninnovators.co.jp)

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