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組合・団体・協会のソフトウェアエンジニアのキャリア分析

組合・団体・協会のソフトウェアエンジニアについて

電気・電子機器業界のカスタマーサクセスは、製品の技術的な理解と顧客のニーズを結びつける役割を担います。特に、製品の複雑な技術仕様を理解し、顧客が最大限に活用できるようサポートすることが求められます。技術的な問題解決能力や、顧客との長期的な関係構築が重要です。顧客のフィードバックを製品改善に活かすことも大切です。

この人たちの学歴

  • 東京の大学-不明-不明-不明
  • 東京大学-1(国)-大卒-理系
  • 東京大学-1(国)-修士-理系
  • 九州大学-1(国)-修士-理系
  • 岩崎学園情報科学専門学校-3(私)-専門学校卒-理系

この人たちの専攻

  • 情報・通信系
  • 経営学・商学系
  • 生物・農学系
  • 文学・哲学・言語学・文化人類学・宗教学系
  • 国際関係・文理総合系

この人たちの役職

  • 管理職
  • 役員

この人たちの性別

男性

60

女性

13

組合・団体・協会の代表的な企業

  • 一般社団法人華人IT企業信用協会

    一般社団法人華人IT企業信用協会(英名:Chinese IT Companies Credit Association, CICCA)は、東京都中央区日本橋小網町3番14号茅場町K-1ビル503に所在し、2016年6月17日に設立、非上場の一般社団法人である。事業内容は、日本在住の中国系IT企業の信用向上と経営環境の改善を目的とする協会活動で、信用協会として信頼醸成を図る。長期的な理念は、信頼ベースの市場を構築し、会員の健全な成長を支援することである。会員は在日華人IT企業の中堅・中小SIerを中心とする組織で、情報交換と相互協力を重視する。CCCJやJUASなどの団体へ加盟していることが示されている。 (corporation.teraren.com)

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  • 独立行政法人国際協力機構

    国際協力機構(英名 Japan International Cooperation Agency、略称JICA)は、日本のODAを実施する独立行政法人である。本部は東京都千代田区二番町5-25の二番町センタービルに所在し、Kojimachi・Takebashi・Ichigayaを拠点とする。設立年は2003年10月1日。上場区分は非上場の独立行政法人である。事業内容は技術協力、贈与、低利・無利の資金協力を通じ、開発途上地域の経済社会発展や復興を支援する。経営理念は国際協力を促進し、日本と世界経済の健全な発展に寄与することである。特徴的な組織構造は現地志向のプロジェクト実行と人材育成を重視する文化であり、複数拠点を有する点が恒常的な特徴である。

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  • 公益財団法人日本電信電話ユーザ協会

    公益財団法人日本電信電話ユーザ協会は、英名 Public Interest Incorporated Foundation Japan Telegraph and Telephone Users Association で、所在地は〒101-0031 東京都千代田区東神田2-6-9 Daiwaプレイス東神田Ⅱ 9F にある。設立は昭和51年3月29日、公益財団法人移行日は平成24年7月2日で、非上場の公益財団法人である。事業はICT活用推進と電話応対教育を核とし、全国規模のセミナー・研修、電話応対技能検定・コンクール、見学会などを実施している。経営理念は最新の ICT動向の提供と情報リテラシーの向上、CS経営の推進を通じ、企業・地域社会の人材育成に寄与することである。組織は全国47都道府県の支部と約300余りの地区協会を有し、地域密着の活動を展開している。

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  • 一般財団法人日本礼儀作法協会

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  • 一般社団法人電気通信事業者協会

    一般社団法人電気通信事業者協会(英名 Telecommunications Carriers Association、以下TCA)は、東京都千代田区神田小川町1-10興信ビル2Fに事務所を置く非営利団体である。設立は昭和62年9月の社団法人としてであり、上場区分は適用されない。事業は電気通信事業者に関する協議・連絡調整・啓発、一般消費者の利益の擁護・増進、技術・経営の調査研究、基礎的電気通信役務支援・電話リレーサービス支援などである。経営理念は電気通信分野へ競争原理を導入し民間活力を生かすことで、健全な発展を目指す設立趣意書の方針を長期的に継承する。組織は総会・理事会を中心に、協議組織と事務組織を有し、専務理事・事務局長を頂点とする体制で運営されている。協議組織には総会・理事会ほか、支援業務諮問委員会・電話リレーサービス支援業務諮問委員会・運営委員会・消費者支援委員会・移動電話委員会・安全・信頼性協議会・法制度委員会があり、調査・啓発・政策提言を横断的に推進する。 (tca.or.jp)

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組合・団体・協会ソフトウェアエンジニアから転職した人のデータが78件!

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キャリアチェンジの傾向

CareeForthの実在する約100万人のデータでは、あなたと同じ業界に属する人々のデータは 15616 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 78 人分あります。これらの人々は、一般社団法人華人IT企業信用協会、独立行政法人国際協力機構、公益財団法人日本電信電話ユーザ協会、一般財団法人日本礼儀作法協会、一般社団法人電気通信事業者協会 のような企業に勤めています。キャリアチェンジをした人には、以下のような割合が見られます。

業界も職種 も変える人

47%

異業種への 転職

33%

異職種への 転職

7%

同業同職種 への転職

13%

転職割合チャート

業界も職種も変える人の転職傾向

病院のプロジェクトマネージャーへの転職

  • 医療法人社団明芳会横浜新都市脳神経外科病院

    医療法人社団明芳会 横浜新都市脳神経外科病院は、英名は Yokohama Shintoshi Neurosurgical Hospital である。神奈川県横浜市青葉区荏田町433番地に所在する脳神経外科専門病院である。設立年は1985年とされ、非上場の医療法人である。事業は超急性期から回復期までを一貫して提供し、アキュートストローク専門のチームを有する。カテーテル治療室は3カ所、脳血管治療・脳腫瘍診療に加え、認知症・心臓のドックや健康診断にも対応する。脳卒中診療を中核に、救急受け入れ体制を整え、地域退院支援を重視する。看護部は専門性を重視し、看護の質向上と多職種連携のチーム医療を推進する。IMSグループの病院として、脳神経外科を核に他科と連携する医療を展開している。看護部の理念は『安心、安全で満足できる看護の提供』であり、教育・退院支援・働きやすさを重視する。以上が横浜新都市脳神経外科病院の基本的な事業概要である。

情報通信・インターネットの秘書への転職

  • 楽天モバイル株式会社

    楽天モバイル株式会社は英文名 Rakuten Mobile, Inc.、本社を東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウスに置く電気通信事業者である。設立は2018年1月10日。株主構成は楽天グループ株式会社100%、非上場の完全子会社として位置づけられる。事業内容は電気通信事業法に基づく電気通信事業および関連事業である。長期方針として革新的なサービスの提供を掲げ、完全仮想化クラウドネイティブモバイルネットワークの採用を特徴とする。提供サービスには楽天モバイル、Rakuten Turbo、楽天ひかり、楽天シニア、楽天エナジーが含まれる。子会社には楽天コミュニケーションズ株式会社、楽天シンフォニー株式会社、楽天モバイルエンジニアリング株式会社、楽天モバイルインフラソリューション株式会社がある。

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機械器具のその他への転職

  • 日本オラクル株式会社

    日本オラクル株式会社は、米国オラクル・コーポレーションの日本法人として1985年に設立された。英文表記はORACLE CORPORATION JAPAN。設立日は1985年10月15日で、上場市場は東京証券取引所スタンダード市場、証券コード4716である。株式公開は1999年2月5日、東証一部上場は2000年4月28日である。所在地は本社を東京都港区北青山2-5-8のオラクル青山センターとする。事業内容は、ソフトウェア・ハードウェアとクラウドサービスを基盤とする企業向けソリューションの提供。教育・研修プログラム、パートナー企業との協業、顧客サポート体制を通じて、日本市場のデジタル化を支援することも事業の柱である。経営理念はデータ理解と価値創出の支援を使命とし、長期的視点での成長を目指す。組織構造は国内本社を核とし、北日本・東海・中日本・関西・中国・九州等の支社を有する。主要顧客は金融・製造・サービス業を中心に広範囲である。

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リース・レンタルのその他への転職

  • 株式会社REXEV

    株式会社REXEV(レクシヴ)、英文社名REXEV Co., Ltd.、設立2019年1月23日、資本金100百万円。上場区分は未上場である。所在地は東京オフィス(本社)〒101-0063東京都千代田区神田淡路町1-9-5、小田原オフィス〒250-0002神奈川県小田原市寿町1-12である。事業はEV導入支援・運用システム、エネルギーマネジメント、EV車両マネジメント、EVカーシェアリング、eemo運営を主力とする。ビジョンは全ての人が限界費用ゼロで移動できる持続可能な社会インフラの実現であり、再生可能エネルギーとeモビリティの普及を促進する。組織は渡部健を代表取締役社長とする創業メンバーで、藤井崇史・盛次隆宏を取締役、沼田朋子を社外取締役、高木明を監査役とする。

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組合・団体・協会ソフトウェアエンジニアから転職した人のデータが78件!

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異業種への転職の人の転職傾向

ソフトウェア・SIのソフトウェアエンジニアへの転職

  • シリコンスタジオ株式会社

    社名はシリコンスタジオ株式会社、英名は Silicon Studio Corporation である。本社所在地は東京都渋谷区恵比寿1-21-3、郵便番号150-0013である。同社は東京を拠点に国際的な事業展開を行う企業である。設立は1999年11月、上場区分は東証グロース市場、証券コード3907である。事業内容はゲームエンジン・ミドルウェアの提供(Enlighten・YEBIS・Mizuchi等)、オンラインソリューション、ゲーム開発環境構築支援、デジタルツイン等の産業応用を含み、R&D・受託開発を通じた技術提供を行い、日本市場中心の人材サービスも展開する。経営理念は「創る人と愉しむ人に感動を」であり、協業とR&Dを重視する恒常的特徴を有する組織文化である。特徴として複数社との協業・パートナーシップ、グローバルな技術交流、オープンな研究開発体制を重視する。 (siliconstudio.co.jp)

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  • 株式会社NTT DATA,Inc.

    社名はNTT DATA, Inc.、英名もNTT DATA, Inc.、所在地は3-3, Toyosu 3-chome, Koto-ku, Tokyoである。設立年は2022年、上場区分は非上場である。NTT DATA, Inc. はNTT DATAグループの海外統括会社として、グローバルビジネスのガバナンスと戦略策定を担い、インフラからアプリケーションまでのEnd-to-Endサービスを提供する。出資比率はNTT DATA Corporation55%、NTT Corporation45%の共同所有である。長期方針は顧客と人を重視し、海外事業の統括を通じてグローバル成長を図ることである。

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  • Fマネジメント株式会社

    Fマネジメント株式会社は、札幌市中央区北1条西3丁目2番地14井門札幌ビル10階に所在する。英名は公式サイトに掲載されていない。設立年は公表情報で確認できず、上場区分も公的情報に明記されていない。事業は経理部サービスを中心に、経営計画サポート[将軍の日]、先行経営、セミナー等の財務・経営支援を提供する。公式サイトの事業説明によれば、財務運用の改善と経営設計の支援を恒常的に行う方針を示す。組織・文化の特徴として、顧客ニーズに即した柔軟なサービス提供と、セミナー・相談を通じた継続的支援を重視する姿勢が伺える。同社サイトは経理・財務管理を中心とするサービス群を整理しており、将来の成長を見据えた計画策定の支援を強調する。セミナー開催や個別無料相談の案内も随時更新され、顧客接点の確保を重視する姿勢が窺える。同社の提供領域は、財務データの活用と意思決定の支援を通じて、中長期の経営安定性を高めることを目的としている。ウェブ上の情報は限定的だが、問い合わせ窓口の案内が明記され、顧客との接点を継続的に確保する姿勢が窺える。

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総合(建設・建築)のソフトウェアエンジニアへの転職

  • 大成建設株式会社

    大成建設株式会社(英文名 TAISEI CORPORATION)は、〒163-0606 東京都新宿区西新宿一丁目25番1号 新宿センタービルを本社とする1873年創業・1917年設立の上場企業である。証券コード1801、上場市場は東京証券取引所プライム市場および名古屋証券取引所プレミア市場。事業内容は建築・土木を核とし、地域開発・不動産・環境関連の調査・設計・監理・施工・運営・コンサルティングを含む幅広い建設サービスである。経営理念は「人がいきいきとする環境を創造する」で、グループ理念・大成スピリット・行動指針を通じ、自由闊達・価値創造・伝統進化を追求する。組織文化は多様性を尊重し風通しの良い風土を形成し、取引業者と対等な関係を重視し顧客価値の創出と技術革新に挑む。

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電気・電子機器のソフトウェアエンジニアへの転職

  • レノボ・ジャパン合同会社

    レノボ・ジャパン合同会社は、日本法人で英名は Lenovo Japan LLC である。本社は東京都千代田区外神田四丁目14番1号秋葉原UDX、設立は2005年4月28日、上場区分は未上場である。事業は法人向けPC・ワークステーション、サーバー・ストレージ、ソリューション等の提供を中核とし、長期的には Smarter Technology for All のビジョンの下、価値創出を図る。組織は恒常的特徴として、PC事業はレノボ・ジャパン、サーバー事業はレノボ・エンタープライズ・ソリューションズ合同会社、モバイル事業はモトローラ・モビリティ・ジャパン合同会社が担い、相互連携で日本市場へ総合ソリューションを提供する。(lenovo.com)

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組合・団体・協会ソフトウェアエンジニアから転職した人のデータが78件!

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異職種への転職の人の転職傾向

組合・団体・協会のその他への転職

  • 一般社団法人華人IT企業信用協会

    一般社団法人華人IT企業信用協会(英名:Chinese IT Companies Credit Association, CICCA)は、東京都中央区日本橋小網町3番14号茅場町K-1ビル503に所在し、2016年6月17日に設立、非上場の一般社団法人である。事業内容は、日本在住の中国系IT企業の信用向上と経営環境の改善を目的とする協会活動で、信用協会として信頼醸成を図る。長期的な理念は、信頼ベースの市場を構築し、会員の健全な成長を支援することである。会員は在日華人IT企業の中堅・中小SIerを中心とする組織で、情報交換と相互協力を重視する。CCCJやJUASなどの団体へ加盟していることが示されている。 (corporation.teraren.com)

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組合・団体・協会ソフトウェアエンジニアから転職した人のデータが78件!

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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向

組合・団体・協会のソフトウェアエンジニアへの転職

  • 一般社団法人華人IT企業信用協会

    一般社団法人華人IT企業信用協会(英名:Chinese IT Companies Credit Association, CICCA)は、東京都中央区日本橋小網町3番14号茅場町K-1ビル503に所在し、2016年6月17日に設立、非上場の一般社団法人である。事業内容は、日本在住の中国系IT企業の信用向上と経営環境の改善を目的とする協会活動で、信用協会として信頼醸成を図る。長期的な理念は、信頼ベースの市場を構築し、会員の健全な成長を支援することである。会員は在日華人IT企業の中堅・中小SIerを中心とする組織で、情報交換と相互協力を重視する。CCCJやJUASなどの団体へ加盟していることが示されている。 (corporation.teraren.com)

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