CAREER FORTH

NPOの人事のキャリア分析

NPOの人事について

電気・電子機器業界のカスタマーサクセスは、製品の技術的な理解と顧客のニーズを結びつける役割を担います。特に、製品の複雑な技術仕様を理解し、顧客が最大限に活用できるようサポートすることが求められます。技術的な問題解決能力や、顧客との長期的な関係構築が重要です。顧客のフィードバックを製品改善に活かすことも大切です。

この人たちの学歴

  • 国際基督教大学-3(私)-学士-理系
  • Sakura no Seibo Junior College ess-不明-不明-不明

この人たちの専攻

  • 文学・哲学・言語学・文化人類学・宗教学系

この人たちの役職

  • 管理職

この人たちの性別

男性

0

女性

2

NPOの代表的な企業

  • 特定非営利活動法人グッドネーバーズ・ジャパン

    特定非営利活動法人グッドネーバーズ・ジャパン、英名はGood Neighbors Japan、東京都大田区西蒲田7-60-1 ソメノビル7階に本部を置く認定NPO法人である。設立は2004年12月21日で、上場区分は非上場。海外では子どもの教育支援・水・医療などの支援、日本国内ではひとり親世帯を対象とする食品支援を中心に事業を展開する。理念は世界中の子ども達に笑顔を届け、心身を守ることであり、長期的な支援を目指す。組織は国際組織グッドネーバーズ・インターナショナルの一員であり、災害時を含む緊急人道支援にも取り組む。恒常的な組織運営と寄付・ボランティアを基盤とするアプローチが特徴である。 (gnjp.org)

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  • 特定非営利活動法人フローレンス

    特定非営利活動法人フローレンス(認定NPO法人フローレンス、英名 Florence,Inc.)は、本部を〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目14番地1 KDX神保町ビル4Fに置く認定NPO法人である。仙台支社は〒980-0011 宮城県仙台市青葉区上杉1-4-10 庄建上杉ビル2F。設立年度は内閣府認証取得2004年4月1日、登記完了2004年4月12日、認定NPO法人取得は2012年12月7日、以降更新している。上場区分は非上場である。 事業内容は訪問型病児保育を核に、こども宅食・小規模保育・認可保育事業「みんなのみらいをつくる保育園」・障害児保育・障害児訪問保育・医療的ケアシッター・にんしん相談・特別養子縁組斡旋「フローレンスの赤ちゃん縁組」・ハイブリッドソーシャルワーク「おやこよりそいチャット」・こども宅食応援団・こどもの体験格差解消プラットフォーム「こども冒険バンク」等の多様なサービスを展開し、政策提言・ソーシャルアクションも行う。 VISIONは「今を生きるわたしたちとまだ見ぬこどもたちが希望と手をつないで歩める社会」であり、MISSIONは「事業をつくり、しくみを変え、文化を生み出し、未来に新しいあたりまえを手渡す」である。フローレンスは認定NPO法人を核とした社会事業グループとして、エコシステムを形成し長期的な社会変革を目指す。

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  • 特定非営利活動法人ダイバーシティ工房

    特定非営利活動法人ダイバーシティ工房(英名:Diversity Kobo)は、千葉県市川市市川1-9-1 AKIOビル4階に事務局を置くNPO法人で、設立認証年月日が2012年3月7日である。上場区分:非上場。事業は保育事業・学習支援事業・アウトリーチ事業・生活支援事業を核とし、認可保育園・放課後等デイサービスを含む学習支援、居場所づくり、母子支援を展開する。理念は「全ての家庭が安心して暮らせる社会へ」。組織は市川本部を軸に沖縄支店を有し、オンライン相談・コンサルティング・システム開発等の事業も包括的に提供する恒常的な組織文化を持つ。

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CareeForthの実在する約100万人のデータでは、あなたと同じ業界に属する人々のデータは 1089 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 3 人分あります。これらの人々は、特定非営利活動法人グッドネーバーズ・ジャパン、特定非営利活動法人フローレンス、特定非営利活動法人ダイバーシティ工房 のような企業に勤めています。キャリアチェンジをした人には、以下のような割合が見られます。

業界も職種 も変える人

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異業種への 転職

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異職種への 転職

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同業同職種 への転職

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転職割合チャート

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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向

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