CAREER FORTH
飲料・たばこ・飼料のその他Starbucks
Starbucksについて
飲料・たばこ・飼料業界の「その他」職種では、製品の品質管理や生産プロセスの最適化が求められます。特に、業界特有の規制や安全基準を遵守しつつ、効率的な生産を実現する能力が重要です。また、原材料の調達や在庫管理も担当し、製品の安定供給を支える役割を果たします。業界の特性に応じた柔軟な対応力が必要です。
Starbucks
社名 Starbucks Corporation（英名 Starbucks Corporation）。本社はアメリカ合衆国ワシントン州シアトルに所在。設立年は1971年。上場区分はNASDAQ上場。事業は世界規模で展開するコーヒー専門店チェーンで、焙煎・製品開発・コーヒー飲料・紅茶・軽食の提供を通じ、直営・加盟を含む店舗ネットワークを運営する。経営理念は最高品質のコーヒーを提供し人の精神を育むことにあり、一人一杯と地域社会のつながりを重視する。顧客と店舗スタッフが集う第三の場所としての場づくりを重視し、従業員はパートナーと呼ぶなど、協働・包摂・創造性を長期的に支える組織文化を掲げる。 (about.starbucks.com)
この人たちの学歴
- 慶應義塾大学-3(私)-学士-文系
- 上智大学-3(私)-学士-文系
- 早稲田大学-3(私)-大卒-文系
- 立教大学-3(私)-大卒-文系
- 慶應義塾大学-3(私)-学士-不明
この人たちの専攻
- 経営学・商学系
- 国際関係・文理総合系
- 文学・哲学・言語学・文化人類学・宗教学系
- 法学・政治学系
- 社会学・心理学系
この人たちの役職
- 管理職
この人たちの性別
男性
女性
飲料・たばこ・飼料のその他から転職した人のデータが2307件！
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、Starbucksでその他職種の人のデータが 760 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 2307 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
情報通信・インターネットの営業への転職
Ａｐｐｌｅ Ｊａｐａｎ合同会社
Apple Japan合同会社は、英名 Apple Japan G.K.、東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズに所在する日本法人である。設立は2015年10月5日（法人番号指定日）、上場区分は非上場。事業は日本国内におけるApple製品の販売・流通、直営店を通じた顧客体験の提供、企業・教育機関向けの購買・サポートである。組織はグループ内の拠点として機能し、2020年9月1日にクラリス・ジャパンを吸収合併した。経営理念は顧客体験の創出と倫理・環境・プライバシーの配慮を重視する方針に基づく。環境・倫理・プライバシーの取り組みは公式資料で示され、長期的な信頼の構築を目指す。クラリス合併は組織統合を示す恒常的特徴である。
さらに詳しくみるデンフォン株式会社
説明準備中です。
株式会社オプト
社名は株式会社オプト、英名OPT, Inc.、本社は東京都千代田区 Yonbancho 6、Tokyu Bancho Building、〒102-0081、2015年4月1日設立。上場区分の履歴として東証第一部へ所属した実績がある。事業はマーケティングサービスを核に、インハウス支援・経営支援・マーケティングコンサルティング、データ領域の業界特化型支援・アドテク・ECモール支援、コミュニケーション領域のプラットフォーム連携・広告クリエイティブ支援・CRM、LINEマーケティング・CX開発支援を提供する。経営理念はUS、Purposeは産業変革と社会課題の解決、VisionはInnovation Agency、Valueは新しい価値創造・挑戦・楽天主義・先義後利・一人一人が社長である。業界団体にはJAAA/JIAA/Tokyo Advertising Association等が所属し、データ活用とデジタルマーケティングの統合を恒常的アプローチとして推進する。
さらに詳しくみるＩｎｄｅｅｄ Ｊａｐａｎ株式会社
Indeed Japan Co., Ltd.（英名：Indeed Japan Co., Ltd.）は、東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル6階に本社を置く、日本の求人情報サービス事業者である。設立は2013年10月、上場区分は未上場。世界No.1の求人検索エンジンを核に、求人情報検索・履歴書登録・企業研究など求職者向け機能を提供する採用プラットフォームを展開。親会社はリクルートホールディングスの子会社であり、求職者第一の理念とインクルーシブな文化、データ主導のサービス開発を重視する組織風土を有する。
さらに詳しくみる株式会社リクルート
社名は株式会社リクルート、英名はRecruit Co., Ltd.、本社は東京都千代田区丸の内1-9-2グラントウキョウサウスタワーに所在する。創業は1960年3月31日で、現在はリクルートホールディングスのグループ企業として位置づけられる。事業は人材関連を主軸に、ライフイベント・ライフスタイル領域の情報提供・ソリューションへ展開する。経営理念は個の尊重と情熱への賭けを核とし、長期的にはまだ出会いを創出することを目指す。CO-ENと呼ぶ恒常的な組織文化を通じ、社内外の協働・協創を促進する。国内7社統合を経て新生リクルート体制を構築し、グループ全体で柔軟な働き方を推進している。上場区分はグループ全体として東京証券取引所に上場している。 (recruit.co.jp)
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ソフトウェア・SIのコンサルタントへの転職
日本アイ・ビー・エム株式会社
日本アイ・ビー・エム株式会社、英名 IBM Japan, Ltd. は1937年6月17日に設立され、東京都港区虎ノ門二丁目6番1号の虎ノ門ヒルズ ステーションタワーに本社を置く。株主はIBM Japan Holdings合同会社が100%で、上場はしていない。事業内容は情報システムに関わる製品・サービスの提供であり、グローバルIBMグループの一員として企業・官公庁・金融機関などにITソリューションを提供する。経営理念として世界をより良く変える触媒になることをミッションとし、長期的には顧客価値創出と社会貢献を重視する。恒常的特徴として Think の精神を社是に掲げ、グローバル連携を活かしたコンサル・クラウド・AI領域の取り組みを推進し、顧客との信頼と品質・セキュリティ・コンプライアンスを長期方針とする。
さらに詳しくみる株式会社野村総合研究所
株式会社野村総合研究所（Nomura Research Institute, Ltd.）は、東京都千代田区大手町1-9-2大手町フィナンシャルシティ Grand Cubeに本社を置く、日本を代表する経営・ITコンサルティング企業である。設立は1965年4月1日。東京証券取引所プライム市場に上場。事業領域はコンサルティング、金融IT・産業ITソリューション、ITプラットフォームサービスの四領域。理念はDream up the futureで、Mission・Society We Innovate・Our Valuesの三柱を核とする。Vision2030では、DXとデジタル社会資本の創出を通じて社会を先導する。恒常的特徴として顧客共創と知識統合を重視する組織文化を有する。
さらに詳しくみるデータビズラボ株式会社
データビズラボ株式会社（Data Viz Lab Co., Ltd.）は東京都港区海岸一丁目7番1号8階ビジネスエアポート竹芝に本社を置く。設立は2019年2月で上場未上場の非上場企業である。事業はデータ戦略策定・データマネジメント・データ分析・可視化のコンサルティング、クラウドデータ分析基盤の設計・開発・保守、データ人材育成の研修を提供する。ミッションは「だれもが自然にデータを見て理解する世界を作る」であり、常にビジネス課題からデータ活用を始める方針をとる。恒常的特徴として、データ戦略から教育・運用までを一体で支援するデータコンサルティングファームであり、データ文化の醸成を重視する。データ教育・研修の提供を通じてデータリテラシーの向上にも寄与する。
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ソフトウェア・SIのプロジェクトマネージャーへの転職
日本ビジネスシステムズ株式会社
日本ビジネスシステムズ株式会社、英名: Japan Business Systems, Inc.、本社は東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー20Fである。設立は1990年10月4日。事業はクラウドインテグレーション・クラウドサービス・ライセンス＆プロダクツの3領域。顧客は大手企業を中心に、幅広い業界へITソリューションを提供する。経営理念は「優れたテクノロジーを、親しみやすく」で、MVVを掲げ社会貢献と持続成長を目指す。組織はマルチベンダー体制を採用し、Microsoftなど世界の技術を取り入れるとともに、協働と挑戦を重視する文化を育成する。情報セキュリティ認証として、プライバシーマークおよびISO/IEC 27001を取得。上場区分は2025年9月に東証プライム市場へ区分変更済みである。
さらに詳しくみるＦマネジメント株式会社
Fマネジメント株式会社は、札幌市中央区北1条西3丁目2番地14井門札幌ビル10階に所在する。英名は公式サイトに掲載されていない。設立年は公表情報で確認できず、上場区分も公的情報に明記されていない。事業は経理部サービスを中心に、経営計画サポート［将軍の日］、先行経営、セミナー等の財務・経営支援を提供する。公式サイトの事業説明によれば、財務運用の改善と経営設計の支援を恒常的に行う方針を示す。組織・文化の特徴として、顧客ニーズに即した柔軟なサービス提供と、セミナー・相談を通じた継続的支援を重視する姿勢が伺える。同社サイトは経理・財務管理を中心とするサービス群を整理しており、将来の成長を見据えた計画策定の支援を強調する。セミナー開催や個別無料相談の案内も随時更新され、顧客接点の確保を重視する姿勢が窺える。同社の提供領域は、財務データの活用と意思決定の支援を通じて、中長期の経営安定性を高めることを目的としている。ウェブ上の情報は限定的だが、問い合わせ窓口の案内が明記され、顧客との接点を継続的に確保する姿勢が窺える。
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経営コンサルティングの研究開発への転職
アクセンチュア株式会社
社名はアクセンチュア株式会社（Accenture Japan Ltd）である。(accenture.com) 所在地は東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIRである。(legalentityidentifier.co.uk) 設立年は1995年12月である。(accenture.com) 上場区分は非上場である。(legalentityidentifier.co.uk) 事業内容はストラテジー＆コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズ、インダストリーX、ソングの5領域で、戦略策定からデジタル変革・運用まで幅広く提供される。戦略立案から組織変革、IT実装、業務運用の最適化までを一貫して提供する。(accenture.com) 経営理念は社会のためのイノベーションと責任ある企業としての在り方を柱とするコーポレート・シチズンシップを重視し、長期的な社会価値創出を志向する。(accenture.com) 特徴として、インクルージョン＆ダイバーシティを重視する企業文化と、社会課題解決を志向する企業市民活動を推進する姿勢が恒常的に表れる。(accenture.com)
さらに詳しくみるデロイトトーマツ合同会社
デロイト トーマツ合同会社は、英語名 Deloitte Touche Tohmatsu LLC、所在地 東京都千代田区丸の内三丁目2番3号丸の内二重橋ビルディング、設立年 2009、上場区分 非上場である。事業は監査・保証業務およびリスクアドバイザリーを核とし、国内外の多国籍企業や主要日本企業を顧客に据える。経営理念として複数分野の統合モデル（MDM）を通じた卓越性と社会的責任を掲げ、長期的な価値創造を追求する。組織構造としては、出資がパートナーに限定されたグループ体制を採用し、ガバナンスとコーポレート機能をこの合同会社が担う恒常的な仕組みである。 (deloitte.com)
さらに詳しくみるKPMGジャパン／KPMG Japan
社名はKPMGジャパン、英名はKPMG Japan。所在地は東京都千代田区大手町1-9-5 大手町フィナンシャルシティ ノースタワーを主たる事務所とし、国内に複数拠点を有する。設立年は1949年にPMM日本事務所として東京で開設され、現在はKPMG International Limitedのメンバーファーム群で構成される。上場区分は非上場。事業内容は監査・税務・アドバイザリーを中心とした専門サービスを提供し、金融・製造・公共など幅広い業種を顧客とする。組織構造は独立したファームの集合体で、KPMGジャパンとして連携を図る点が特徴である。海外ネットワークとの連携は、監査品質の標準化とグローバル対応力の強化を支える。クレドとして品質・倫理・専門性を重視する姿勢を掲げ、長期的な信頼の構築を目指す。 (recruit.azsa.or.jp)
さらに詳しくみるＥＹジャパン合同会社
EYジャパン合同会社は、日本のEYメンバーファーム間の調整機能を担い、統合・高品質なサービス提供を促進する目的で設立された。英名は EY Japan Godo Kaisha である。所在地は東京都千代田区内幸町二丁目2番3号 日比谷国際ビル。設立は2017年1月5日、上場区分は非上場の合同会社である。長期的価値創造を目指すEYのパーパス Building a better working world に基づき、長期的な社会貢献を志す。特徴として、日本のEYメンバーファームを出資者として設立され、メンバーファーム間の連携を高度化する組織構造を取っている。
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飲料・たばこ・飼料のその他から転職した人のデータが2307件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
異業種への転職の人の転職傾向
情報通信・インターネットのその他への転職
Ａｐｐｌｅ Ｊａｐａｎ合同会社
Apple Japan合同会社は、英名 Apple Japan G.K.、東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズに所在する日本法人である。設立は2015年10月5日（法人番号指定日）、上場区分は非上場。事業は日本国内におけるApple製品の販売・流通、直営店を通じた顧客体験の提供、企業・教育機関向けの購買・サポートである。組織はグループ内の拠点として機能し、2020年9月1日にクラリス・ジャパンを吸収合併した。経営理念は顧客体験の創出と倫理・環境・プライバシーの配慮を重視する方針に基づく。環境・倫理・プライバシーの取り組みは公式資料で示され、長期的な信頼の構築を目指す。クラリス合併は組織統合を示す恒常的特徴である。
さらに詳しくみるＴｉｋＴｏｋ株式会社
TikTok株式会社（TikTok Co., Ltd.）は東京都渋谷区渋谷2-21-1渋谷ヒカリエに本店を置く、日本国内でTikTok事業を展開する法人である。設立年は2018年、上場区分は非上場。事業内容は国内提供を核に、ショート動画プラットフォーム「TikTok」関連の広告・デジタルマーケティング支援、エコシステム推進を含む。データガバナンスを重視した運用を公表しており、顧客保護・透明性・法令遵守を重視する。特徴は、グローバル企業として日本市場に適応する組織文化と、長期的視点での事業継続を志向するアプローチである。
さらに詳しくみる株式会社ＧＡＰ
株式会社 GAP ギャップ、英名 GAP Co., Ltd.、所在地 東京都港区六本木5-13-14 MAISON AZABU 1F、設立年 1979年、資本金 1億円、上場区分 未上場。事業内容はWebコンテンツ企画・開発・運営および広告刊行物の編集・印刷、出版業務で、情報誌の企画・編集・出版を手掛ける。組織はWeb事業部と出版事業部の二部門で構成し、Web事業部は情報化社会の担い手として時代のニーズをいち早く捉え、ONE＆ONLYなポータルサイトの開発・運営を行う。情報ポータルの主要サービスには撮影NAVI、会場jp、Interior LIFE等を展開し、ジャパン・フィルムコミッション賛助会員、日本映画テレビプロデューサー協会賛助会員として業界と連携する。顧客は企業・公共機関・メディア等多岐にわたり、デジタルと紙媒体の情報提供を統合する機会を提供する。
さらに詳しくみるＱｉｉｔａ株式会社
Qiita株式会社は英文社名 Qiita Inc. を有し、本社は名古屋市中村区名駅三丁目28番12号 大名古屋ビルヂング32Fに所在する。設立は2012年2月29日、資本金は5000万円。上場区分は非上場。親会社は株式会社エイチームホールディングスで、グループ企業としてエイチームエンターテインメントほかを含む。事業はエンジニア向け知識の記録・共有サービス Qiita と Qiita Team の企画・開発・運用である。経営理念はミッション エンジニアを最高に幸せにする で、長期的には世界のソフトウェア開発に関わる人々に不可欠な存在を目指す。組織文化は自律性・誠実さを重視し、価値観として Qiita's Professional、Fail Fast、Ownership、Mastery、Be Passionate、Organizational Impact、Fairnessを掲げる。
さらに詳しくみる楽天グループ株式会社
社名 楽天グループ株式会社、英名 Rakuten Group, Inc.、本社 東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス、設立 1997年2月7日、上場は2000年4月19日のIPOによる。事業は70超の領域に及び、eコマース・デジタルコンテンツ・FinTech・通信・旅行・スポーツなど世界規模のサービスを展開している。会員約20億人を核とするエコシステムを構成し、共通IDで複数サービスを結ぶ。ミッションはイノベーションと起業家精神を通じ社会へ価値を創出すること、ビジョンはグローバル・イノベーション・カンパニーとして知識・創造・情熱を結集して社会の幸福を推進することである。Rakuten Shugiを核とする恒常的な価値観の下、多様な人材が自律性を発揮できる組織文化を育成する。
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その他サービスのその他への転職
株式会社ラブグラフ
社名 株式会社ラブグラフ、英名 Lovegraph Co., Ltd. は、所在地〒150-6139 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア39F、設立日2015年2月12日、上場区分非上場である。事業は撮影事業として全国で出張撮影サービスLovegraphを提供するとともに、教育事業としてオンライン写真教室Lovegraphアカデミーを展開する。経営理念は世界中の人を幸せにすることで、創業期から全国のカメラマンを育成・配置する組織文化を形成している。全国47都道府県すべてのエリアにカメラマンが在籍し、オリジナル研修を経たプロが撮影を担う。この体制により、個人顧客向けの高品質な撮影体験を全国的に安定供給することを目指している。 (prtimes.jp)
さらに詳しくみる株式会社コーチ・エィ
株式会社コーチ・エィ (COACH A Co., Ltd.)、本社所在地は東京都千代田区である。設立は2001年8月、上場区分は東京証券取引所スタンダード市場上場である。事業は組織開発ビジネスとコーチング人材開発ビジネスの二本柱で構成され、組織開発は企業を中心に医療機関・教育・研究機関にも展開する。人材開発は国内外のプログラムを提供する。経営理念は世界中の人が対話に参加できる機会を創出し社会に貢献するパーパスである。特徴としてグローバル拠点は東京を核にニューヨーク、上海、香港、バンコクの5拠点、日英中タイ語の5言語でサービスを展開する。コーチ・エィのアカデミアと研究所も組織変革の研究・実践を支える。
さらに詳しくみる株式会社ＣＲＡＺＹ
株式会社CRAZY（英名：CRAZY,Inc.）は、東京都渋谷区神宮前5-6-15に本社を置く企業で、設立は2012年7月2日である。事業内容はウェディングプロデュース、法人イベントプロデュース、ウェブサービスの企画・運営、事業コンサルティング。経営理念はPURPOSEとして「人々が愛し合うための機会と勇気を提供し、パートナーシップの分断を解消する」を掲げ、理想を本質的に美しくユニークに再定義する。恒常的特徴は完全オーダーメイドのウェディングを核に、複数ブランドで結婚式以外のイベント・文化プロデュースも展開する。IWAI OMOTESANDOやCRAZY CULTURE AGENCY、CRAZY MAGAZINEなど、ブランド横断の取り組みを行う。
さらに詳しくみる株式会社オリエンタルランド
社名はオリエンタルランド株式会社（英名 The Oriental Land Co., Ltd.）。設立は1960年7月11日。本社は千葉県浦安市舞浜1-1の舞浜オフィスと美浜1-8-1の新浦安ビルに所在し、東京証券取引所プライム市場に上場している。事業はテーマパーク事業（東京ディズニーランド、東京ディズニーシー）、ホテル事業（ディズニーホテル中心）、その他事業（イクスピアリ、モノレール等）である。経営理念は「独創的なアイデアで夢と感動を創出し、幸福と満足を提供すること」。組織面ではOLCグループは13社の連結子会社を有し、Disney Enterprises, Inc.との長期的協力関係を通じ、品質と創造を重視する企業文化を維持している。
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ファッション・洋服のその他への転職
株式会社ファーストリテイリング
社名は株式会社ファーストリテイリング、英名 FAST RETAILING CO., LTD. 本社所在地は山口県山口市Sayama10717-1、754-0894、日本。設立は1963年5月1日。上場区分は東京証券取引所上場の持株会社である。事業内容はUNIQLOを中核とするブランド群の統括・運営で、GU、Theory等を傘下に持つ。経営理念はLifeWearを軸に、顧客視点で価値を創出し社会と共に成長を図ることである。組織は複数ブランドを統括する持株会社形態をとり、顧客志向・革新を重視する文化を掲げ、世界規模のサプライチェーン最適化を進める恒常的特徴を有する。 (fastretailing.com)
さらに詳しくみる株式会社ナイキジャパン
社名 株式会社ナイキジャパン、英名 Nike Japan, Ltd.、所在地 〒107-6210 東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウンタワー、設立 1981年10月1日、上場区分 非上場。事業内容はスポーツ用品卸売販売を主軸に、日本市場向けナイキブランド製品の取り扱いを担う。経営理念は日本市場におけるブランド力の強化とイノベーションの提供を通じ、アスリートを支える長期的価値創出を目指す。特徴的な組織構造・文化としては世界本社と連携しつつ、地域社会との協働を重視する企業風土を形成している。ナイキジャパンはグローバルブランドの日本窓口として、ナイキジャパングループの一員として機能している。
さらに詳しくみる株式会社バーニーズジャパン
社名は株式会社バーニーズ ジャパン、所在地は〒106-0032 東京都港区六本木7-7-7 TRI SEVEN ROPPONGI 3F、設立日は1989年6月16日、資本金は1億円。事業内容は紳士服・婦人服・洋品雑貨・化粧品・ギフト雑貨等の販売および輸入で、欧州・米国の直輸入品とバーニーズ ニューヨークのプライベートレーベルが中核である。(barneys.co.jp) ビジョンはTaste・Luxury・Humorの3要素からなる独自世界観の継承、ミッションは顧客第一・時代感覚に適した商品と高品質なサービスの提供で生活を豊かにすること。恒常的特徴としてSELECT, DON'T SETTLE・正しさの追求・GIVE GOOD GIFTといった価値観を重視し、顧客体験と国際的視点の向上を志す。(barneys.co.jp)
さらに詳しくみるａｄｉｄａｓ Ｉｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌ Ｔｒａｄｉｎｇ ＡＧ
社名 Adidas International Trading AG、英名 Adidas International Trading AG。所在地 Platz 1b Root D4, 6039 Root, Luzern, Schweiz。設立年 2019年。上場区分 非上場のAG、アディダスグループの連結子会社である。事業内容は、アディダスグループ製品の製造・調達・物流・保管・流通・販売を中心とする商取引と、グループ内外へのサービス提供である。主要事業領域は、製品の調達・保管・配送・販売網の統括と顧客への取引・コンサルティング等のサービスである。長期方針はグループ製品の安定供給と流通の最適化を追求する。恒常的特徴はRoot D4拠点を核とする組織文化である。
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放送・出版・マスコミのその他への転職
株式会社テレビ朝日
株式会社テレビ朝日は、TV Asahi Corporationとして英名で呼ばれ、日本の民放放送事業を担う企業である。本社は東京都港区六本木6-9-1に所在し、設立は2013年10月である。資本金は1億円。放送法による基幹放送事業および一般放送事業を事業目的とし、決算期は3月である。関西支社・名古屋支局のほか、アメリカ総局・ニューヨーク・ワシントン・ロサンゼルス・ロンドンなどの海外拠点を有する。組織は認定放送持株会社体制へ移行したグループの中核で、グループ全体の統括・運営を担う。長期方針として中期計画「新しい時代のテレビ朝日 経営計画2023-2025」に基づく360°戦略を掲げ、コンテンツを媒体横断で展開することを重視している。これにより、番組制作・配信・イベント事業などを含む広範な領域で価値の最大化を目指す。 (company.tv-asahi.co.jp)
さらに詳しくみる株式会社ＳＯＬＡ ＤＩＧＩＴＡＬ ＡＲＴＳ
社名 株式会社SOLA DIGITAL ARTS、英名 SOLA DIGITAL ARTS Inc. は2009年設立。上場区分は非上場。拠点は東京オフィス（東京都三鷹市下連雀3-36-1 トリコナ4階）と米国オフィス（1600 Rosecrans Ave Bldg.1A 2F, South Manhattan Beach, CA 90266）にある。事業はデジタルアート全般で、CGアニメーション企画制作・VFX、海外クリエイターマネジメント、キャラクター＆メカデザイン、コンセプトアート制作を含む。理念はデジタルアートを全領域で創出することで、長期的な協業を重視。組織は東京と海外拠点の横断制作と恒常的なクリエイター連携を特徴とする。 (sola-digital.com)
さらに詳しくみる日本放送協会
社名 日本放送協会（NHK）、英名 Japan Broadcasting Corporation。所在地は東京都渋谷区神南2-2-1 NHK放送センターを本社とし、総合事務センターは同区神南2-2-1に置く。設立は放送法に基づく1950年6月1日、上場区分は非上場。事業内容は国内放送（総合・教育・BS・4K/8K）、ラジオ、国際放送、ニュース配信・デジタルサービス等を含む放送関連事業である。経営理念は放送法の目的に沿い、全国へ豊かで良い番組を提供する公共放送の役割を果たし、表現の自由・健全な民主主義の発展へ寄与する。3大原則は放送の普及・表現の自由・健全な民主主義の発展であり、政府干渉からの自立を重視する。特徴として、放送の二元体制を前提とする公共放送であり、受信料による財源自立を基本とする。(nhk-bc.co.jp)
さらに詳しくみる日本テレビ放送網株式会社
日本テレビ放送網株式会社（Nippon Television Network Corporation、英名 Nippon Television Network Corporation）は、日テレタワーを本社とする1952年設立の放送事業者である。事業は放送法に基づくテレビ放送を核に、番組制作・映像コンテンツの制作・販売、動画配信、映画・イベント、海外事業、ライツビジネスなど、グループの統括・運営を通じた展開を含む。長期的には認定放送持株会社制度の下で株式所有を通じたグループ統括と社会価値の創出を重視する。恒常的特徴として、グループ機能の統合とクリエイティブ・技術力を活用した横断展開を推進する組織文化を有する。
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飲料・たばこ・飼料のその他から転職した人のデータが2307件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
異職種への転職の人の転職傾向
飲料・たばこ・飼料のプロジェクトマネージャーへの転職
Starbucks
社名 Starbucks Corporation（英名 Starbucks Corporation）。本社はアメリカ合衆国ワシントン州シアトルに所在。設立年は1971年。上場区分はNASDAQ上場。事業は世界規模で展開するコーヒー専門店チェーンで、焙煎・製品開発・コーヒー飲料・紅茶・軽食の提供を通じ、直営・加盟を含む店舗ネットワークを運営する。経営理念は最高品質のコーヒーを提供し人の精神を育むことにあり、一人一杯と地域社会のつながりを重視する。顧客と店舗スタッフが集う第三の場所としての場づくりを重視し、従業員はパートナーと呼ぶなど、協働・包摂・創造性を長期的に支える組織文化を掲げる。 (about.starbucks.com)
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飲料・たばこ・飼料の人事への転職
Starbucks
社名 Starbucks Corporation（英名 Starbucks Corporation）。本社はアメリカ合衆国ワシントン州シアトルに所在。設立年は1971年。上場区分はNASDAQ上場。事業は世界規模で展開するコーヒー専門店チェーンで、焙煎・製品開発・コーヒー飲料・紅茶・軽食の提供を通じ、直営・加盟を含む店舗ネットワークを運営する。経営理念は最高品質のコーヒーを提供し人の精神を育むことにあり、一人一杯と地域社会のつながりを重視する。顧客と店舗スタッフが集う第三の場所としての場づくりを重視し、従業員はパートナーと呼ぶなど、協働・包摂・創造性を長期的に支える組織文化を掲げる。 (about.starbucks.com)
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飲料・たばこ・飼料の代表者（CEO・創業者など）への転職
Starbucks
社名 Starbucks Corporation（英名 Starbucks Corporation）。本社はアメリカ合衆国ワシントン州シアトルに所在。設立年は1971年。上場区分はNASDAQ上場。事業は世界規模で展開するコーヒー専門店チェーンで、焙煎・製品開発・コーヒー飲料・紅茶・軽食の提供を通じ、直営・加盟を含む店舗ネットワークを運営する。経営理念は最高品質のコーヒーを提供し人の精神を育むことにあり、一人一杯と地域社会のつながりを重視する。顧客と店舗スタッフが集う第三の場所としての場づくりを重視し、従業員はパートナーと呼ぶなど、協働・包摂・創造性を長期的に支える組織文化を掲げる。 (about.starbucks.com)
飲料・たばこ・飼料の営業への転職
Starbucks
社名 Starbucks Corporation（英名 Starbucks Corporation）。本社はアメリカ合衆国ワシントン州シアトルに所在。設立年は1971年。上場区分はNASDAQ上場。事業は世界規模で展開するコーヒー専門店チェーンで、焙煎・製品開発・コーヒー飲料・紅茶・軽食の提供を通じ、直営・加盟を含む店舗ネットワークを運営する。経営理念は最高品質のコーヒーを提供し人の精神を育むことにあり、一人一杯と地域社会のつながりを重視する。顧客と店舗スタッフが集う第三の場所としての場づくりを重視し、従業員はパートナーと呼ぶなど、協働・包摂・創造性を長期的に支える組織文化を掲げる。 (about.starbucks.com)
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飲料・たばこ・飼料のその他から転職した人のデータが2307件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
飲料・たばこ・飼料のその他への転職
Starbucks
社名 Starbucks Corporation（英名 Starbucks Corporation）。本社はアメリカ合衆国ワシントン州シアトルに所在。設立年は1971年。上場区分はNASDAQ上場。事業は世界規模で展開するコーヒー専門店チェーンで、焙煎・製品開発・コーヒー飲料・紅茶・軽食の提供を通じ、直営・加盟を含む店舗ネットワークを運営する。経営理念は最高品質のコーヒーを提供し人の精神を育むことにあり、一人一杯と地域社会のつながりを重視する。顧客と店舗スタッフが集う第三の場所としての場づくりを重視し、従業員はパートナーと呼ぶなど、協働・包摂・創造性を長期的に支える組織文化を掲げる。 (about.starbucks.com)
さらに詳しくみるThe Coca-Cola Company
社名 The Coca‑Cola Company、英名 The Coca‑Cola Company、所在地は米国ジョージア州アトランタ、本社はNorth Avenueに位置する。設立年は1892年でGeorgia Corporationとして組織化された上場企業である。事業内容は清涼飲料を核に、水・果汁・茶・コーヒーなどを含む総合飲料の製造・販売で、世界200カ国以上でブランド群を展開する。The Coca‑Cola Systemの下、現地ボトラーと密接に連携する供給網を特徴とし、200を超えるブランドと多様な飲料を提供する。経営理念は「世界をリフレッシュし、差を生む」であり、長期的には人々の暮らしと地球環境にポジティブな変化をもたらすことを目指す。恒常的な組織特徴として、ボトラーを核とするグローバルシステムと地域市場適合の製品開発・マーケティングの連携が挙げられる。(coca-colacompany.com)
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