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人材のその他株式会社ジェイエイシーリクルートメント

株式会社ジェイエイシーリクルートメントについて

人材業界の「その他」という職種の方は、主にバックオフィス業務やサポート業務を担当しています。特に他の業界と異なり、迅速な対応力や柔軟性が求められます。人材の流動が激しいため、状況に応じた臨機応変な対応が必要です。また、コミュニケーション能力も重要で、クライアントや求職者との円滑なやり取りが求められます。

株式会社ジェイエイシーリクルートメント

社名 JAC Recruitment Co., Ltd.、英名 JAC Recruitment。所在地 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビル14F。設立 1988年3月7日。上場区分 東京証券取引所プライム市場上場。事業は中堅・管理職・専門職・グローバル人材の採用支援を核に、日本国内ブランド JAC Executive・JAC Digital・JAC Career を展開する。長期方針は企業と人材を結ぶ連携の強化であり、グローバルネットワークと高品質なコンサルティングを通じた人材紹介が恒常的な特徴である。組織面では native/bilingual コンサルタントによる360度採用サービスを提供し、国内外の顧客ニーズに一貫して対応する。

この人たちの学歴

  • 学習院大学-3(私)-大卒-文系
  • 東海大学-3(私)-学士-理系
  • Tongji University-不明-不明-不明
  • Rangsit University-不明-学士-不明
  • 明治学院大学-3(私)-大卒-理系

この人たちの専攻

  • 経営学・商学系
  • 経済学系
  • 法学・政治学系
  • 情報・通信系
  • 社会学・心理学系

この人たちの役職

  • 管理職

この人たちの性別

男性

36

女性

13

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キャリアチェンジの傾向

CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社ジェイエイシーリクルートメントでその他職種の人のデータが 49 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 12727 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。

業界も職種 も変える人

15%

異業種への 転職

11%

異職種への 転職

37%

同業同職種 への転職

37%

転職割合チャート

業界も職種も変える人の転職傾向

その他サービスの代表者(CEO・創業者など)への転職

  • 株式会社せんのみなと

    説明準備中です。

  • 株式会社キャリアライゼーション

    説明準備中です。

食料品の人事への転職

  • 株式会社東洋新薬

    株式会社東洋新薬(英名:Toyo Shinyaku Co., Ltd.)は、本社・福岡支店が福岡市、本部は佐賀県鳥栖市に所在する。創立1993年3月19日、設立1997年9月18日。上場区分は公表されていない。事業は健康食品・化粧品・医薬部外品・医薬品の受託開発・製造、原料開発・物流を含み、国内外でODM・OEMを展開する。経営理念は安全・法令順守を最優先に、品質と顧客満足の向上と差別化で高付加価値を生み出す。組織は本部・鳥栖工場を核に、熊本・東京・大阪・福岡・埼玉等にも拠点を持つ。欧州にはフランクフルトのEU Officeを配置し、海外事業を推進する。

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ソフトウェア・SIの営業への転職

  • 株式会社セールスフォース・ジャパン

    社名は株式会社セールスフォース・ジャパン、英名はSalesforce Japan Co., Ltd. 設立は2000年4月、資本金は1億円。所在地は東京本社〒100-0005東京都千代田区丸の内1-1-3日本生命丸の内ガーデンタワー(Salesforce Tower)。事業内容はクラウドアプリケーション及びクラウドプラットフォームの提供。本社は米国 Salesforce, Inc.、同社はNYSE上場企業である。国内オフィスは東京・名古屋・大阪・白浜・広島・福岡の六拠点。経営理念は“信頼にもとづく関係作りを重視する”で、顧客の成功と長期的信頼の構築を目指す。 (salesforce.com)

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異業種への転職の人の転職傾向

その他教室・スクールのその他への転職

  • 株式会社グロービス

    社名はGLOBIS Corporation(日本語:株式会社グロービス)である。英名はGLOBIS Corporation、所在地は東京都千代田区一番町5-1 住友不動産麹町ビルである。設立は1992年8月1日である。事業は企業向け教育・コーポレートトレーニング、GLOBIS Unlimitedなどのeラーニング、Graduate School of Management, GLOBIS Universityを核とする教育サービス、ベンチャー投資を含む。経営理念は創業者堀義人のKokorozashiを軸に、人・資本・知識のエコシステム創出を目指す。組織は恒常的部門を核とし、東京拠点を軸に海外拠点を展開する。大学院は東京・大阪・名古屋・福岡・仙台にキャンパスを持ち、英語・日本語MBAを提供する。GLOBIS Capital Partnersによる投資も事業の一部である。海外拠点はアジア太平洋地域と北米にも展開している。(globis.com)

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ソフトウェア・SIのその他への転職

  • 株式会社オデッセイ

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その他金融のその他への転職

  • グローバル・ブレイン株式会社

    社名 グローバル・ブレイン株式会社、英名 Global Brain Corporation。所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷二丁目17番1号 渋谷アクシュ。設立日 1998年1月。資本金 1億円。上場区分 非上場。事業内容 ベンチャーキャピタル事業を主軸に、スタートアップと大企業の事業創造を支援する。経営理念はミッション「Going Beyond」であり、未踏社会の創造を事業創造を通じて目指す。Visionは「事業創造の核であり続ける」。Valuesは4つの大項目からなる11の指針を掲げ、王道主義・肯定主義・人間主義・カスタマーファースト・迅速性と細心さ・主体性・創造と革新・自己研鑽・協調と貢献・知見共有と成長・効率の追求を重視する。

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異職種への転職の人の転職傾向

人材のコンサルタントへの転職

  • 株式会社ジェイエイシーリクルートメント

    社名 JAC Recruitment Co., Ltd.、英名 JAC Recruitment。所在地 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビル14F。設立 1988年3月7日。上場区分 東京証券取引所プライム市場上場。事業は中堅・管理職・専門職・グローバル人材の採用支援を核に、日本国内ブランド JAC Executive・JAC Digital・JAC Career を展開する。長期方針は企業と人材を結ぶ連携の強化であり、グローバルネットワークと高品質なコンサルティングを通じた人材紹介が恒常的な特徴である。組織面では native/bilingual コンサルタントによる360度採用サービスを提供し、国内外の顧客ニーズに一貫して対応する。

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  • JAC Recruitment

    社名はJAC Recruitment Co., Ltd. 本社は東京都千代田区神田錦町1-105、14階 Jinbocho Mitsui Building。1988年3月7日設立、東京証券取引所プライム市場へ移行した。事業は人材紹介・採用コンサルティングで、日本国内外の企業へ専門職・管理職の人材紹介を提供する。経営理念はPhilosophy & Policyに基づき、Connecting Ambitionsの精神の下、企業と社会の成長を支える人材紹介を追求する。国内13拠点・海外10か国に展開するネットワークを核とし、200以上の専門チームと1,600名超のコンサルタントが跨境・多言語対応を通じ採用支援を実現する。海外拠点も米国を含み、言語・文化に精通した採用支援を展開する。グループはJAC International Co., Ltd.、CareerCross Co., Ltd.、JAC Recruitment International Ltd.、VantagePoint K.K.等を含む。(corp.jac-recruitment.jp)

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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向

人材のその他への転職

  • 株式会社ジェイエイシーリクルートメント

    社名 JAC Recruitment Co., Ltd.、英名 JAC Recruitment。所在地 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビル14F。設立 1988年3月7日。上場区分 東京証券取引所プライム市場上場。事業は中堅・管理職・専門職・グローバル人材の採用支援を核に、日本国内ブランド JAC Executive・JAC Digital・JAC Career を展開する。長期方針は企業と人材を結ぶ連携の強化であり、グローバルネットワークと高品質なコンサルティングを通じた人材紹介が恒常的な特徴である。組織面では native/bilingual コンサルタントによる360度採用サービスを提供し、国内外の顧客ニーズに一貫して対応する。

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