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一般機械のその他株式会社小松製作所
株式会社小松製作所について
一般機械業界の「その他」職種の方は、機械の設計や製造、メンテナンスのサポートを行います。特に、業界特有の技術基準や安全規制を理解し、適切に対応する能力が求められます。また、機械の効率的な運用を支えるため、問題解決能力やコミュニケーションスキルも重要です。業界の最新技術やトレンドに敏感であることも期待されます。
株式会社小松製作所
社名 株式会社小松製作所、英名 Komatsu Ltd. 本社所在地 〒105-8316 東京都港区海岸一丁目2-20 汐留ビルディング 設立 1921年5月13日 上場区分 東京証券取引所プライム市場、証券コード6301。事業内容 建設・鉱山機械、ユーティリティ機械、林業機械、産業機械の設計・製造・販売・アフターサービスを世界規模で展開。経営理念・ビジョン 製造と技術革新を通じ、社会と地球が持続的に繁栄する未来を創出する長期方針を掲げる。特徴的組織・文化 The Komatsu Way を核とし、創業原則として世界展開・品質第一・技術革新・人材育成を重視し、倫理・安全・品質を基盤とする。
この人たちの学歴
- 慶應義塾大学-3(私)-大卒-不明
- 慶應義塾大学-3(私)-学士-文系
- 早稲田大学-3(私)-大卒-不明
- The University of Osaka-不明-修士-理系
- 名古屋大学-1(国)-修士-理系
この人たちの専攻
- 機械系
- 経営学・商学系
- 電気・電子系
- 法学・政治学系
- その他理系
この人たちの役職
- 管理職
この人たちの性別
男性
女性
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社小松製作所でその他職種の人のデータが 160 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 7414 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
デザイン・製作の経営企画への転職
東洋エンジニアリング株式会社
社名 東洋エンジニアリング株式会社（TOYO Engineering Corporation）。本社・拠点は Makuhari Technical Center、千葉県千葉市美浜区。設立は1961年5月1日。事業は産業設備の総合エンジニアリング・建設で、R&D支援・設計・調達・建設・据付・技術支援を提供。対象分野は石油・ガス、石化・化学、水処理、発電、環境、製薬・ファインケミカル等。ミッションは「世界の持続的成長のためのエンジニアリング」、ビジョンは「Global Leading Engineering Partner」。グローバルネットワークを核に独立性を保ちながら協働する組織文化を特徴とし、長期的な顧客関係と技術革新を重視する。Head Office / Engineering Centerは千葉、Tokyo Officeは東京に所在する。海外拠点として Jakarta・Moscow などを有し、グローバル案件にも対応する。
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ソフトウェア・SIのコンサルタントへの転職
Infosys
社名 Infosys Limited（英名 Infosys Limited）。本社所在地はインド・カルナータカ州バンガロール。設立年は1981年。上場区分は公開会社で、NYSE・NSE・BSEにINFYとして上場。事業内容はグローバルITサービス・コンサルティングとデジタル変革支援、アプリ開発・保守、クラウド・AI・データ活用、ITアウトソーシング。顧客は世界各地。経営理念はOur Purpose: To amplify human potential and create the next opportunity for people, businesses and communities。組織文化は顧客価値とIntegrity and Transparencyを核に、多様性と包摂を推進する。
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経営コンサルティングのコンサルタントへの転職
アビームコンサルティング株式会社
社名 アビームコンサルティング株式会社、英文商号 ABeam Consulting Ltd. 本社所在地 〒104-0028 東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー 設立年月日 1981年4月1日。事業内容はマネジメントコンサルティング、ビジネスプロセスコンサルティング、ITコンサルティング、アウトソーシング。拠点数は国内29拠点、提携拠点は135拠点（2025年7月1日現在）。グローバル拠点とアライアンスにより、国内外のクライアントへ統合サービスを提供する。経営理念はReal Partnerを核に、アジア発のグローバルファームとして地域特性を活かしクライアントと社会の変革を共創する。ブランドスローガン Build Beyond As One® の下、現場と協働して変革を現実化する。
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情報通信・インターネットのハードウェアエンジニアへの転職
Ａｐｐｌｅ Ｊａｐａｎ合同会社
Apple Japan合同会社は、英名 Apple Japan G.K.、東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズに所在する日本法人である。設立は2015年10月5日（法人番号指定日）、上場区分は非上場。事業は日本国内におけるApple製品の販売・流通、直営店を通じた顧客体験の提供、企業・教育機関向けの購買・サポートである。組織はグループ内の拠点として機能し、2020年9月1日にクラリス・ジャパンを吸収合併した。経営理念は顧客体験の創出と倫理・環境・プライバシーの配慮を重視する方針に基づく。環境・倫理・プライバシーの取り組みは公式資料で示され、長期的な信頼の構築を目指す。クラリス合併は組織統合を示す恒常的特徴である。
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異業種への転職の人の転職傾向
その他サービスのその他への転職
ＡＩエンジニアリング株式会社
あいエンジニアリング株式会社、英名 Ai Engineering Corporation。本社所在地は東京都中央区日本橋箱崎町19番21号 MSH日本橋箱崎ビル9階、設立は2009年7月1日、資本金5000万円。事業内容はセキュリティソリューション、カード発行・カードリーダ、計測ソリューション、周辺機器＋CADソリューションを核とする。セキュリティソリューション部を含む複数拠点を有する。あいホールディングスグループの理念「全ては信頼と誠実から始まり、人と社会に認められる価値を創造する」を共有し、研究開発と製品開発を統合する体制で顧客ニーズへ迅速に対応する長期方針を掲げる。品質管理は国際標準レベルの体制を整備することにより、グループ内の品質管理体制の標準化を推進する。 (ai-eng.co.jp)
さらに詳しくみる株式会社小松製作所
社名 株式会社小松製作所、英名 Komatsu Ltd. 本社所在地 〒105-8316 東京都港区海岸一丁目2-20 汐留ビルディング 設立 1921年5月13日 上場区分 東京証券取引所プライム市場、証券コード6301。事業内容 建設・鉱山機械、ユーティリティ機械、林業機械、産業機械の設計・製造・販売・アフターサービスを世界規模で展開。経営理念・ビジョン 製造と技術革新を通じ、社会と地球が持続的に繁栄する未来を創出する長期方針を掲げる。特徴的組織・文化 The Komatsu Way を核とし、創業原則として世界展開・品質第一・技術革新・人材育成を重視し、倫理・安全・品質を基盤とする。
大学のその他への転職
国立大学法人大阪大学
国立大学法人大阪大学（The University of Osaka、英語名称 The University of Osaka、略称 UOsaka）は、吹田市山田丘1-1 565-0871に本部を置く公的研究教育機関である。1931年、大阪帝国大学として創設され、以後総合大学として発展した。国立大学法人化を経て現在の法人格を持つ。上場区分は適用されず、公的資金と社会資源を基盤に運営されている。事業は高等教育と基礎・応用研究を核とし、学部・大学院・研究所・大学病院を通じ、地域社会と世界の課題解決に資する人材と知の創出を目指す。大阪大学憲章は「世界水準の研究の遂行」と「地域に生き世界に伸びる」を掲げ、長期的な基盤方針として全構成員の指針とされている。組織は共創機構を核とした恒常的機構を備え、国際連携・地域連携を重視する研究型総合大学の文化を形成している。教育・研究活動の成果は地域社会・産業界とも連携して社会還元を目指す。 (osaka-u.ac.jp)
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日用雑貨のその他への転職
Ｕｎｉｌｅｖｅｒ Ａｓｉａ Ｐｒｉｖａｔｅ Ｌｉｍｉｔｅｄ
社名は Unilever Asia Private Limited（英名 UNILEVER ASIA PRIVATE LIMITED）、所在地はシンガポール18 Nepal Park, 139407、設立は1990年5月15日、非上場の Private Company Limited by Shares。旧称 Elizabeth Arden Far East PTE LTD および Unilever East Asia Pacific PTE LTD を有する。事業内容は主にマネジメント・コンサルティングサービス（SSIC 70201）を核とし、二次的に卸売（SSIC 46900）も行う。経営理念は「持続可能な生活を日常化すること」を長期方針とし、アジア太平洋地域を統括する地域子会社として機能する。組織・文化面ではユニリーバ・グループの一員として持続可能性とサプライチェーン管理を恒常的に推進する。 (opengovsg.com)
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通信販売のその他への転職
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異職種への転職の人の転職傾向
一般機械のプロジェクトマネージャーへの転職
株式会社小松製作所
社名 株式会社小松製作所、英名 Komatsu Ltd. 本社所在地 〒105-8316 東京都港区海岸一丁目2-20 汐留ビルディング 設立 1921年5月13日 上場区分 東京証券取引所プライム市場、証券コード6301。事業内容 建設・鉱山機械、ユーティリティ機械、林業機械、産業機械の設計・製造・販売・アフターサービスを世界規模で展開。経営理念・ビジョン 製造と技術革新を通じ、社会と地球が持続的に繁栄する未来を創出する長期方針を掲げる。特徴的組織・文化 The Komatsu Way を核とし、創業原則として世界展開・品質第一・技術革新・人材育成を重視し、倫理・安全・品質を基盤とする。
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一般機械の営業への転職
株式会社小松製作所
社名 株式会社小松製作所、英名 Komatsu Ltd. 本社所在地 〒105-8316 東京都港区海岸一丁目2-20 汐留ビルディング 設立 1921年5月13日 上場区分 東京証券取引所プライム市場、証券コード6301。事業内容 建設・鉱山機械、ユーティリティ機械、林業機械、産業機械の設計・製造・販売・アフターサービスを世界規模で展開。経営理念・ビジョン 製造と技術革新を通じ、社会と地球が持続的に繁栄する未来を創出する長期方針を掲げる。特徴的組織・文化 The Komatsu Way を核とし、創業原則として世界展開・品質第一・技術革新・人材育成を重視し、倫理・安全・品質を基盤とする。
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一般機械のハードウェアエンジニアへの転職
株式会社小松製作所
社名 株式会社小松製作所、英名 Komatsu Ltd. 本社所在地 〒105-8316 東京都港区海岸一丁目2-20 汐留ビルディング 設立 1921年5月13日 上場区分 東京証券取引所プライム市場、証券コード6301。事業内容 建設・鉱山機械、ユーティリティ機械、林業機械、産業機械の設計・製造・販売・アフターサービスを世界規模で展開。経営理念・ビジョン 製造と技術革新を通じ、社会と地球が持続的に繁栄する未来を創出する長期方針を掲げる。特徴的組織・文化 The Komatsu Way を核とし、創業原則として世界展開・品質第一・技術革新・人材育成を重視し、倫理・安全・品質を基盤とする。
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一般機械の人事への転職
株式会社小松製作所
社名 株式会社小松製作所、英名 Komatsu Ltd. 本社所在地 〒105-8316 東京都港区海岸一丁目2-20 汐留ビルディング 設立 1921年5月13日 上場区分 東京証券取引所プライム市場、証券コード6301。事業内容 建設・鉱山機械、ユーティリティ機械、林業機械、産業機械の設計・製造・販売・アフターサービスを世界規模で展開。経営理念・ビジョン 製造と技術革新を通じ、社会と地球が持続的に繁栄する未来を創出する長期方針を掲げる。特徴的組織・文化 The Komatsu Way を核とし、創業原則として世界展開・品質第一・技術革新・人材育成を重視し、倫理・安全・品質を基盤とする。
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一般機械のその他から転職した人のデータが7414件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
一般機械のその他への転職
株式会社小松製作所
社名 株式会社小松製作所、英名 Komatsu Ltd. 本社所在地 〒105-8316 東京都港区海岸一丁目2-20 汐留ビルディング 設立 1921年5月13日 上場区分 東京証券取引所プライム市場、証券コード6301。事業内容 建設・鉱山機械、ユーティリティ機械、林業機械、産業機械の設計・製造・販売・アフターサービスを世界規模で展開。経営理念・ビジョン 製造と技術革新を通じ、社会と地球が持続的に繁栄する未来を創出する長期方針を掲げる。特徴的組織・文化 The Komatsu Way を核とし、創業原則として世界展開・品質第一・技術革新・人材育成を重視し、倫理・安全・品質を基盤とする。
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