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設備(建設・建築)のその他株式会社ワイルドカード

株式会社ワイルドカードについて

設備業界の「その他」の職種の人は、主に現場のサポートや管理業務を行います。特に、建設現場の安全管理や資材の調達、工程の調整が求められます。他の業界と異なり、現場の状況に応じた柔軟な対応力や、技術的な知識が重要です。現場でのコミュニケーション能力も必要とされます。

株式会社ワイルドカード

社名は株式会社ワイルドカード、英名はWILDCARD Co., Ltd. である。所在地は本社分室が東京都杉並区阿佐谷北4-9-30、本社が同区阿佐谷北1-35-16、大阪営業所が大阪府堺市堺区戎島町2-52である。設立年は2001年3月の改組、資本金1,000万円。事業許可は電気通信工事建設業、電気通信事業、一般派遣、古物商を取得。沿革は1997年に個人事業開始、2000年に有限会社化、2001年3月株式会社へ改組。経営理念はWe Imagine Large Dream, Create A Radiant Day, for you、我々はワイルドカードである。事業内容はLAN設計・施工・保守、電気設備設計・施工、システムコンサル、アプリ開発、Webページ作成支援、出版企画等である。

この人たちの学歴

  • 中央大学-3(私)-大卒-文系
  • 京都産業大学-3(私)-大卒-文系
  • 日本大学-3(私)-大卒-文系
  • 立命館大学-3(私)-大卒-理系
  • 東京理科大学-3(私)-大卒-不明

この人たちの専攻

  • 経営学・商学系
  • 経済学系
  • 法学・政治学系
  • 国際関係・文理総合系
  • 文学・哲学・言語学・文化人類学・宗教学系

この人たちの役職

  • 管理職

この人たちの性別

男性

38

女性

10

設備(建設・建築)その他から転職した人のデータが4489件!

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キャリアチェンジの傾向

CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社ワイルドカードでその他職種の人のデータが 49 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 4489 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。

業界も職種 も変える人

39%

異業種への 転職

39%

異職種への 転職

9%

同業同職種 への転職

13%

転職割合チャート

業界も職種も変える人の転職傾向

情報通信・インターネットの営業への転職

  • 株式会社VAZ

    説明準備中です。

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  • jinjer株式会社

    社名 jinjer株式会社(jinjer Co., Ltd.)は、設立年2016年、所在地は東京都新宿区西新宿6-11-3 WeWork Dタワー西新宿を本社とし、大阪オフィスおよび沖縄オフィスを有する未上場企業である。事業内容は統合型人事システム「ジンジャー」の企画・開発・運営であり、人事労務・勤怠管理・給与計算・人事評価・サーベイ・データ分析などを一つのデータベースで管理する体制を提供する。経営理念・ビジョンは「ひと の可能性のすべてが見える世界へ」であり、長期的には人材の成長と組織の成熟を支えることを目指す。特徴的な組織・アプローチとして、バックオフィス業務のDX推進を核とし、複数機能を一元データベースで統合する恒常的な方針を取っている。

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人材の経営企画への転職

  • 株式会社ネオキャリア

    社名 株式会社ネオキャリア、英名 Neo Career Co., Ltd.、所在地 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階、設立年 2000年11月15日、上場区分 未上場。事業内容は新卒・中途採用支援、保育・医療系人材紹介、介護・一般派遣、海外中途人材紹介、BPOサービス、人事制度・組織改革支援等で、全国および海外を対象とする。経営理念は「人を真摯に扱い未来を切り拓く」で、テクノロジーと人材で社会課題の解決を目指す。グループは19社を擁し、恒常的な事業拡大を推進する。 (neo-career.co.jp)

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情報通信・インターネットの経理/財務への転職

  • jinjer株式会社

    社名 jinjer株式会社(jinjer Co., Ltd.)は、設立年2016年、所在地は東京都新宿区西新宿6-11-3 WeWork Dタワー西新宿を本社とし、大阪オフィスおよび沖縄オフィスを有する未上場企業である。事業内容は統合型人事システム「ジンジャー」の企画・開発・運営であり、人事労務・勤怠管理・給与計算・人事評価・サーベイ・データ分析などを一つのデータベースで管理する体制を提供する。経営理念・ビジョンは「ひと の可能性のすべてが見える世界へ」であり、長期的には人材の成長と組織の成熟を支えることを目指す。特徴的な組織・アプローチとして、バックオフィス業務のDX推進を核とし、複数機能を一元データベースで統合する恒常的な方針を取っている。

情報通信・インターネットのマーケティングへの転職

  • jinjer株式会社

    社名 jinjer株式会社(jinjer Co., Ltd.)は、設立年2016年、所在地は東京都新宿区西新宿6-11-3 WeWork Dタワー西新宿を本社とし、大阪オフィスおよび沖縄オフィスを有する未上場企業である。事業内容は統合型人事システム「ジンジャー」の企画・開発・運営であり、人事労務・勤怠管理・給与計算・人事評価・サーベイ・データ分析などを一つのデータベースで管理する体制を提供する。経営理念・ビジョンは「ひと の可能性のすべてが見える世界へ」であり、長期的には人材の成長と組織の成熟を支えることを目指す。特徴的な組織・アプローチとして、バックオフィス業務のDX推進を核とし、複数機能を一元データベースで統合する恒常的な方針を取っている。

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設備(建設・建築)その他から転職した人のデータが4489件!

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異業種への転職の人の転職傾向

情報通信・インターネットのその他への転職

  • jinjer株式会社

    社名 jinjer株式会社(jinjer Co., Ltd.)は、設立年2016年、所在地は東京都新宿区西新宿6-11-3 WeWork Dタワー西新宿を本社とし、大阪オフィスおよび沖縄オフィスを有する未上場企業である。事業内容は統合型人事システム「ジンジャー」の企画・開発・運営であり、人事労務・勤怠管理・給与計算・人事評価・サーベイ・データ分析などを一つのデータベースで管理する体制を提供する。経営理念・ビジョンは「ひと の可能性のすべてが見える世界へ」であり、長期的には人材の成長と組織の成熟を支えることを目指す。特徴的な組織・アプローチとして、バックオフィス業務のDX推進を核とし、複数機能を一元データベースで統合する恒常的な方針を取っている。

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  • 株式会社ビズリーチ

    社名は株式会社ビズリーチ、英名はBizReach, Inc.、所在地は東京都渋谷区渋谷2-15-1渋谷クロスタワー12Fである。設立年は2009年4月頃とされ、上場区分は非上場、株主情報はVisional株式会社が100%出資である。事業内容は、即戦力人材と企業を結ぶ転職サイト「ビズリーチ」を核に、社内スカウト機能を備えるHRMOS関連製品群、OB/OG訪問サービス「ビズリーチ・キャンパス」などを展開する。経営理念は「すべての人が自分の可能性を信じられる社会をつくる」で、VisionalグループのHRテック事業を統括する。組織・文化的にはグループ経営体制を採用し、国内各地の拠点を有する。(bizreach.co.jp)

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人材のその他への転職

  • 株式会社ネオキャリア

    社名 株式会社ネオキャリア、英名 Neo Career Co., Ltd.、所在地 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階、設立年 2000年11月15日、上場区分 未上場。事業内容は新卒・中途採用支援、保育・医療系人材紹介、介護・一般派遣、海外中途人材紹介、BPOサービス、人事制度・組織改革支援等で、全国および海外を対象とする。経営理念は「人を真摯に扱い未来を切り拓く」で、テクノロジーと人材で社会課題の解決を目指す。グループは19社を擁し、恒常的な事業拡大を推進する。 (neo-career.co.jp)

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大学のその他への転職

  • 国立大学法人東京大学

    社名 国立大学法人東京大学、英名 The University of Tokyo、所在地 東京都文京区本郷7-3-1、設立年 1877年、上場区分 非上場。 本学は教育・研究・社会連携を主要事業とし、学部・大学院の教育活動、基盤研究の推進、産学連携を通じた社会貢献を行う。 経営理念は UTokyo Compass による知の協創の世界拠点の形成を基本方針とし、多様性・包摂性を重視する。 組織面では自律性を前提とした国立大学法人としての仕組みを整備し、社会連携推進機構・産学協創推進本部など横断的部局が連携して教育研究と社会還元を統合するアプローチを採用している。 (u-tokyo.ac.jp)

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その他教室・スクールのその他への転職

  • 株式会社インフラトップ

    社名は株式会社インフラトップ / Infratop Inc.、所在地 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー23階、設立は2014年11月19日、上場区分は未上場。事業内容は教育事業・人材関連事業で、IT教育スクールと転職支援を中心に個人・企業向けサービスを展開する。経営理念は学びと仕事を通じ人生を最高の物語へ導くことであり、長期的には機会と成長を提供するパートナーを目指す。恒常的特徴としてBe proactive・With Pride・One Teamの3価値観を掲げ、変革をリードし、誇りある組織文化と協働を重視する。DMM.comグループの一員として長期的な人材育成を推進している。

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異職種への転職の人の転職傾向

設備(建設・建築)の人事への転職

  • 株式会社ワイルドカード

    社名は株式会社ワイルドカード、英名はWILDCARD Co., Ltd. である。所在地は本社分室が東京都杉並区阿佐谷北4-9-30、本社が同区阿佐谷北1-35-16、大阪営業所が大阪府堺市堺区戎島町2-52である。設立年は2001年3月の改組、資本金1,000万円。事業許可は電気通信工事建設業、電気通信事業、一般派遣、古物商を取得。沿革は1997年に個人事業開始、2000年に有限会社化、2001年3月株式会社へ改組。経営理念はWe Imagine Large Dream, Create A Radiant Day, for you、我々はワイルドカードである。事業内容はLAN設計・施工・保守、電気設備設計・施工、システムコンサル、アプリ開発、Webページ作成支援、出版企画等である。

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設備(建設・建築)のその他への転職

  • 株式会社ワイルドカード

    社名は株式会社ワイルドカード、英名はWILDCARD Co., Ltd. である。所在地は本社分室が東京都杉並区阿佐谷北4-9-30、本社が同区阿佐谷北1-35-16、大阪営業所が大阪府堺市堺区戎島町2-52である。設立年は2001年3月の改組、資本金1,000万円。事業許可は電気通信工事建設業、電気通信事業、一般派遣、古物商を取得。沿革は1997年に個人事業開始、2000年に有限会社化、2001年3月株式会社へ改組。経営理念はWe Imagine Large Dream, Create A Radiant Day, for you、我々はワイルドカードである。事業内容はLAN設計・施工・保守、電気設備設計・施工、システムコンサル、アプリ開発、Webページ作成支援、出版企画等である。

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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向

設備(建設・建築)のその他への転職

  • 株式会社ワイルドカード

    社名は株式会社ワイルドカード、英名はWILDCARD Co., Ltd. である。所在地は本社分室が東京都杉並区阿佐谷北4-9-30、本社が同区阿佐谷北1-35-16、大阪営業所が大阪府堺市堺区戎島町2-52である。設立年は2001年3月の改組、資本金1,000万円。事業許可は電気通信工事建設業、電気通信事業、一般派遣、古物商を取得。沿革は1997年に個人事業開始、2000年に有限会社化、2001年3月株式会社へ改組。経営理念はWe Imagine Large Dream, Create A Radiant Day, for you、我々はワイルドカードである。事業内容はLAN設計・施工・保守、電気設備設計・施工、システムコンサル、アプリ開発、Webページ作成支援、出版企画等である。

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