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旅行・レジャーの人事ＳＴＨ Ｊａｐａｎ株式会社
ＳＴＨ Ｊａｐａｎ株式会社について
旅行・レジャー業界の人事職は、特に柔軟性と多様な文化への理解が求められます。多国籍な顧客やスタッフと接するため、異文化コミュニケーション能力が重要です。また、季節変動に対応した人員配置や、サービス品質を維持するための研修プログラムの企画・実施も大切です。迅速な問題解決能力も必要とされます。
ＳＴＨ Ｊａｐａｎ株式会社
社名はSTH Japan株式会社、英名はSTH Japan Co., Ltd.、本社は東京都港区に所在する。設立は2017年2月1日で、株式はSports Travel & Hospitality Groupとジェイティービーの合弁企業として組成され、出資比率はSTHグループが多数、JTBが49%を引受けた。上場区分は未上場である。事業は国内大型スポーツイベントにおけるスポーツホスピタリティ事業の企画・運営で、ラグビーワールドカップ2019日本大会を含む展開を通じ国内市場の拡大を図っている。長期的には日本市場でスポーツホスピタリティの定着・拡大を目指す方針が示されている。 (prtimes.jp)
この人たちの学歴
データがありません
この人たちの専攻
データがありません
この人たちの役職
- 管理職
この人たちの性別
男性
女性
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、ＳＴＨ Ｊａｐａｎ株式会社で人事職種の人のデータが 1 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 100 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
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異業種への転職の人の転職傾向
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異職種への転職の人の転職傾向
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
旅行・レジャーの人事への転職
ＳＴＨ Ｊａｐａｎ株式会社
社名はSTH Japan株式会社、英名はSTH Japan Co., Ltd.、本社は東京都港区に所在する。設立は2017年2月1日で、株式はSports Travel & Hospitality Groupとジェイティービーの合弁企業として組成され、出資比率はSTHグループが多数、JTBが49%を引受けた。上場区分は未上場である。事業は国内大型スポーツイベントにおけるスポーツホスピタリティ事業の企画・運営で、ラグビーワールドカップ2019日本大会を含む展開を通じ国内市場の拡大を図っている。長期的には日本市場でスポーツホスピタリティの定着・拡大を目指す方針が示されている。 (prtimes.jp)
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