CAREER FORTH
ソフトウェア・SIのソフトウェアエンジニアｎｏｔｅ株式会社
ｎｏｔｅ株式会社について
ソフトウェアエンジニアは、システムの設計、開発、テスト、保守を行います。特にSI業界では、クライアントのニーズに応じたカスタマイズや、複雑なシステム統合が求められます。技術力だけでなく、コミュニケーション能力やプロジェクト管理スキルも重要です。クライアントとの連携を通じて、最適なソリューションを提供することが期待されます。
ｎｏｔｅ株式会社
note株式会社は、英語名note inc.、本社を東京都千代田区麹町6-6-2に置き、2011年12月8日に設立された。上場は東京証券取引所グロース市場である。事業は、クリエイターが文章・漫画・写真・音声・動画を投稿・販売できるC2Cメディアプラットフォーム「note」の開発・運用と、企業向け情報発信SaaS「note pro」、IP/コンテンツ創出事業を核とする。経営理念は「だれもが創作をはじめ、続けられるようにする」であり、表現と創作の仕組みづくりを目指す。恒常的特徴として、Creative・Design・Technologyを統合した経営・組織開発力と、CXO・CDOを頂点とする組織設計を有する。
この人たちの学歴
- 東京工科大学-3(私)-大卒-理系
- 大阪芸術大学 中退-不明-不明-不明
- 東京理科大学-3(私)-大卒-不明
- 福岡大学-3(私)-大卒-不明
- 京都女子大学-3(私)-学士-文系
この人たちの専攻
- 情報・通信系
- 文学・哲学・言語学・文化人類学・宗教学系
この人たちの役職
データがありません
この人たちの性別
男性
女性
ソフトウェア・SIのソフトウェアエンジニアから転職した人のデータが20500件！
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、ｎｏｔｅ株式会社でソフトウェアエンジニア職種の人のデータが 9 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 20500 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
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異業種への転職の人の転職傾向
その他サービスのソフトウェアエンジニアへの転職
ＮＯＴ Ａ ＨＯＴＥＬ株式会社
NOT A HOTEL株式会社は東京都渋谷区千駄ヶ谷3-11-8（TOSグループ内）に所在し、設立日2020年4月1日、資本金111億円（資本準備金含む、2025年7月末時点）、事業内容はNOT A HOTELの企画・販売・運営である。グループはNOT A HOTEL MANAGEMENT株式会社、NOT A HOTEL DAO株式会社、NOT A HOTEL2nd株式会社を含み、共同で運営している。経営理念は「日本の価値を上げる」で、地域の魅力を建築家・クリエイターの視点で再発見・世界へ発信することを目指す。恒常的特徴として、複数組織による協働と地域創生を重視するプロジェクト展開をとる。
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異職種への転職の人の転職傾向
ソフトウェア・SIのプロジェクトマネージャーへの転職
ｎｏｔｅ株式会社
note株式会社は、英語名note inc.、本社を東京都千代田区麹町6-6-2に置き、2011年12月8日に設立された。上場は東京証券取引所グロース市場である。事業は、クリエイターが文章・漫画・写真・音声・動画を投稿・販売できるC2Cメディアプラットフォーム「note」の開発・運用と、企業向け情報発信SaaS「note pro」、IP/コンテンツ創出事業を核とする。経営理念は「だれもが創作をはじめ、続けられるようにする」であり、表現と創作の仕組みづくりを目指す。恒常的特徴として、Creative・Design・Technologyを統合した経営・組織開発力と、CXO・CDOを頂点とする組織設計を有する。
ソフトウェア・SIのその他への転職
株式会社ローソンデジタルイノベーション
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
ソフトウェア・SIのソフトウェアエンジニアへの転職
ｎｏｔｅ株式会社
note株式会社は、英語名note inc.、本社を東京都千代田区麹町6-6-2に置き、2011年12月8日に設立された。上場は東京証券取引所グロース市場である。事業は、クリエイターが文章・漫画・写真・音声・動画を投稿・販売できるC2Cメディアプラットフォーム「note」の開発・運用と、企業向け情報発信SaaS「note pro」、IP/コンテンツ創出事業を核とする。経営理念は「だれもが創作をはじめ、続けられるようにする」であり、表現と創作の仕組みづくりを目指す。恒常的特徴として、Creative・Design・Technologyを統合した経営・組織開発力と、CXO・CDOを頂点とする組織設計を有する。
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