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ソフトウェア・SIの営業DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社について

顧客課題を技術で解決する提案営業を行います。要件定義前から関与し、SEと連携し見積・契約・進捗管理を担います。他業界と違い、技術理解と要件把握力、長期プロジェクトの推進力が求められます。ベンダー選定や提案書作成、法務・セキュリティ対応、柔軟な調整力とコミュニケーション力も必須です。現場理解重視です。

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社は、DXC Technologyの日本法人である。所在地は東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン17階である。設立は2016年6月である。事業はITサービスで、日本市場の企業のデジタル変革を支援する。英名はDXC Technology Japan, Ltd.である。上場区分は親会社がNYSE上場のDXCである。世界70カ国以上で拠点を持ち、約12万人の従業員を擁するグローバルITサービス企業として、日本企業の競争力強化を支援する。経営理念はミッションと価値観を従業員と顧客・コミュニティへ還元することである。特徴として、社員一人ひとりの自己実現と会社の成長を両立する組織づくりを重視する。補足として、グローバル戦略の一環としてSAPプラクティスの展開など日本市場への取り組みも進められている。(dxc.com)

この人たちの学歴

  • 静岡大学-1(国)-学士-理系
  • 慶應義塾大学-3(私)-大卒-理系
  • 専修大学-3(私)-大卒-不明
  • Cochin University of Science and Technology-不明-不明-理系
  • 早稲田大学-3(私)-大卒-不明

この人たちの専攻

  • 情報・通信系
  • 機械系
  • 経営学・商学系
  • 経済学系
  • 物理系

この人たちの役職

  • 管理職

この人たちの性別

男性

21

女性

1

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キャリアチェンジの傾向

CareeForthの実在する約100万人のデータでは、DXCテクノロジー・ジャパン株式会社で営業職種の人のデータが 22 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 11642 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。

業界も職種 も変える人

22%

異業種への 転職

0%

異職種への 転職

33%

同業同職種 への転職

44%

転職割合チャート

業界も職種も変える人の転職傾向

機械器具のその他への転職

  • 日本マイクロソフト株式会社

    日本マイクロソフト株式会社は、マイクロソフト コーポレーションの日本法人で、本社を東京都港区港南2-16-3品川グランドセントラルタワーに置く。英名 Microsoft Japan Co., Ltd. 設立は1986年、現在は非上場。事業はソフトウェア・クラウドサービスおよびデバイスの営業・マーケティングを核とし、デジタル変革を企業・個人に提供する。経営理念は地球上のすべての個人とすべての組織が、より多くのことを達成できるようにするというミッションで、革新と信頼・安全性を長期方針とする。恒常的特徴として、顧客中心のアプローチ、グローバル本社との一体運営、リスキリング推進とセキュリティ重視が挙げられる。

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経営コンサルティングのその他への転職

  • アクセンチュア株式会社

    社名はアクセンチュア株式会社(Accenture Japan Ltd)である。(accenture.com) 所在地は東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIRである。(legalentityidentifier.co.uk) 設立年は1995年12月である。(accenture.com) 上場区分は非上場である。(legalentityidentifier.co.uk) 事業内容はストラテジー&コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズ、インダストリーX、ソングの5領域で、戦略策定からデジタル変革・運用まで幅広く提供される。戦略立案から組織変革、IT実装、業務運用の最適化までを一貫して提供する。(accenture.com) 経営理念は社会のためのイノベーションと責任ある企業としての在り方を柱とするコーポレート・シチズンシップを重視し、長期的な社会価値創出を志向する。(accenture.com) 特徴として、インクルージョン&ダイバーシティを重視する企業文化と、社会課題解決を志向する企業市民活動を推進する姿勢が恒常的に表れる。(accenture.com)

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異業種への転職の人の転職傾向

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異職種への転職の人の転職傾向

ソフトウェア・SIのプロジェクトマネージャーへの転職

  • DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

    DXCテクノロジー・ジャパン株式会社は、DXC Technologyの日本法人である。所在地は東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン17階である。設立は2016年6月である。事業はITサービスで、日本市場の企業のデジタル変革を支援する。英名はDXC Technology Japan, Ltd.である。上場区分は親会社がNYSE上場のDXCである。世界70カ国以上で拠点を持ち、約12万人の従業員を擁するグローバルITサービス企業として、日本企業の競争力強化を支援する。経営理念はミッションと価値観を従業員と顧客・コミュニティへ還元することである。特徴として、社員一人ひとりの自己実現と会社の成長を両立する組織づくりを重視する。補足として、グローバル戦略の一環としてSAPプラクティスの展開など日本市場への取り組みも進められている。(dxc.com)

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ソフトウェア・SIのその他への転職

  • DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

    DXCテクノロジー・ジャパン株式会社は、DXC Technologyの日本法人である。所在地は東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン17階である。設立は2016年6月である。事業はITサービスで、日本市場の企業のデジタル変革を支援する。英名はDXC Technology Japan, Ltd.である。上場区分は親会社がNYSE上場のDXCである。世界70カ国以上で拠点を持ち、約12万人の従業員を擁するグローバルITサービス企業として、日本企業の競争力強化を支援する。経営理念はミッションと価値観を従業員と顧客・コミュニティへ還元することである。特徴として、社員一人ひとりの自己実現と会社の成長を両立する組織づくりを重視する。補足として、グローバル戦略の一環としてSAPプラクティスの展開など日本市場への取り組みも進められている。(dxc.com)

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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向

ソフトウェア・SIの営業への転職

  • DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

    DXCテクノロジー・ジャパン株式会社は、DXC Technologyの日本法人である。所在地は東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン17階である。設立は2016年6月である。事業はITサービスで、日本市場の企業のデジタル変革を支援する。英名はDXC Technology Japan, Ltd.である。上場区分は親会社がNYSE上場のDXCである。世界70カ国以上で拠点を持ち、約12万人の従業員を擁するグローバルITサービス企業として、日本企業の競争力強化を支援する。経営理念はミッションと価値観を従業員と顧客・コミュニティへ還元することである。特徴として、社員一人ひとりの自己実現と会社の成長を両立する組織づくりを重視する。補足として、グローバル戦略の一環としてSAPプラクティスの展開など日本市場への取り組みも進められている。(dxc.com)

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  • コグニザントジャパン株式会社

    コグニザントジャパン株式会社(Cognizant Japan KK)は、Cognizant Technology Solutions Corporationの100%出資を受け、2008年4月設立の日本法人である。所在地は東京都千代田区麹町2-1 PMO半蔵門、上場区分は非上場の子会社(親会社100%出資)。事業内容は情報・通信システムの設計・企画・開発・統合・保守、統合運用管理および受託、コンサルティングである。長期方針は顧客中心の理念のもと、デジタル時代のデータ活用と技術革新を通じてモダンエンタープライズを支援することである。組織はグローバルな専門知識と独自のコンサルティングアプローチを特徴とし、ダイバーシティを重視する企業文化を恒常的な特徴としている。

  • Cloudera株式会社

    Cloudera株式会社は、英名Cloudera, Inc.の日本法人で所在地は東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン26階 TECである。設立は2008年、上場区分は未上場。事業はデータとAIを統合するハイブリッドデータプラットフォームの提供を核とし、Cloudera Data Platformを中核にデータの取り込み・準備・分析・予測・公開を統合管理するソリューションを提供する。主要顧客業界は金融・通信・製造・公的機関等で、オンプレとクラウドを跨いだデータ運用を支援する。経営理念はデータを信頼性の高い洞察へ変換することであり、オープンソースを基盤にしたエコシステムと厳格なガバナンスを重視する。恒常的な特徴として、真のハイブリッドデータプラットフォームの提供と、顧客・パートナーとの協働を重んじる組織文化を掲げる。

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