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ソフトウェア・SIのその他JALデジタル株式会社
JALデジタル株式会社について
ソフトウェア・SI業界の「その他」職種では、プロジェクト管理や顧客対応、技術サポートなど多岐にわたる業務を担当します。この業界では、技術的な知識とともに、迅速な問題解決能力やコミュニケーションスキルが特に求められます。顧客のニーズを的確に把握し、適切なソリューションを提供することが重要です。
JALデジタル株式会社
社名 JALデジタル株式会社(英名 JAL Digital Co., Ltd.)は、〒108-0023 東京都港区芝浦3-1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワー N 12Fに本社を置く非上場企業で、設立は昭和53年8月。株主は日本航空株式会社。事業内容は、コンピュータ・通信システムの情報収集・処理・提供を核とし、設計・開発、ソフトウェア、教育・訓練、コンサルティング、市場調査、出版、不動産賃貸などデジタル領域を幅広く扱う。経営理念は、JALグループのデジタル中核として顧客へ最高のサービスを提供し、社会の進歩発展に貢献することである。恒常的特徴として、DX推進を中核とする組織文化を有する。(jaldx.co.jp)
この人たちの学歴
- 日本大学-3(私)-大卒-不明
- 青山学院大学-3(私)-大卒-文系
- 一橋大学-1(国)-大卒-不明
- University of Essex-不明-修士-文系
- 群馬大学-1(国)-学士-理系
この人たちの専攻
- 機械系
- 社会学・心理学系
- 情報・通信系
- 物理系
- 経済学系
この人たちの役職
- 管理職
- 役員
この人たちの性別
男性
女性
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、JALデジタル株式会社でその他職種の人のデータが 37 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 50302 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
自動車・輸送機器の事業企画への転職
日産自動車株式会社
日産自動車株式会社(Nissan Motor Co., Ltd.)は、日本の自動車メーカーで、神奈川県横浜市西区高島一丁目1番1号を本社とする。設立は1933年12月26日、登録本店は横浜市神奈川区宝町2番地である。事業は自動車の製造・販売と関連事業を中心とする。上場は東京証券取引所にあり、証券コード7201、ADRはNSANY。経営目的は「Driving innovation to enrich people’s lives」であり、長期方針としてRenault-Nissan-Mitsubishi Allianceに基づくグローバルモビリティの提供を掲げる。組織文化として日産のDNAには“Dare to do what others don’t”があり、多様な市場でのモビリティ創出を推進する。
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貸金業・クレジットカードのマーケティングへの転職
株式会社JALマイレージバンク
株式会社JALマイレージバンク(JAL Mileage Bank Co., Ltd.)は、東京都品川区東品川2-4-11 野村不動産天王洲ビル22Fに所在するJALグループの子会社である。設立は2008年7月1日。主な事業はJMB会員向けサービスの運営・サポートとマイル提携の企画推進である。経営理念は“マイルと暮らしをつなぐ”を掲げ、Let’s do it nowをモットーに日常と旅の価値を高める施策を推進する。組織はマイル提携部、マイレージオペレーション推進部、コンタクトセンター企画運営部、コミュニケーション部、システム運用統括部、企画総務部で構成される。同社は世界で一番選ばれ愛されるエアライングループを目指すJALグループの一員として、マイルを暮らしの日常と旅行の両方へ広げるサービス開発に取り組む。
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その他の営業への転職
The Walt Disney Company
社名 The Walt Disney Company、英名 The Walt Disney Company。所在地は米国カリフォルニア州バーバンク、500 South Buena Vista Street。設立年は1923年10月16日。NYSEに上場、ティッカーはDIS。事業はエンターテインメントを核とする映画・テレビ・デジタル配信を含むコンテンツ創出・配信、スポーツ部門(ESPN含む)、テーマパーク・体験・商品の運営を横断的に展開する。組織はDisney Entertainment、ESPN、Parks, Experiences and Productsなどのセグメントを通じ、世界各地の市場でファミリーフレンドリーな体験を提供する。長期ビジョンは、創造性と技術革新を統合し、ブランド価値と持続可能な成長を支える基盤を築くことである。経営理念は、世界中の人々を楽しませ、情報を提供し、インスピレーションを与えることである。恒常的特徴として、創造性を最優先する企業文化と、グローバル展開を前提とした事業統合アプローチが挙げられる。
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異業種への転職の人の転職傾向
情報通信・インターネットのその他への転職
株式会社オクルコム
説明準備中です。
不動産売買のその他への転職
株式会社エスコン
社名は株式会社エスコン、英名はES-CON Co., Ltd.、所在地は大阪府大阪市中央区南船場4丁目7番11号、設立年は1995年4月18日、上場区分は東京証券取引所プライム市場である。不動産の売買・仲介を核に、不動産開発・コンサルティングを通じて顧客の資産形成を支援する総合力を有する。不動産の取得から運用・管理までを一貫して行うトータルソリューションを掲げ、長期的な信頼関係の構築を企業方針とする。恒常的特徴として、専門領域を横断する統合的なサービス提供と品質重視のアプローチが組織文化として根づいているものである。
銀行のその他への転職
シティグループ・ジャパン・ホールディングス合同会社
社名はシティグループ・ジャパン・ホールディングス合同会社、英名はCitigroup Japan Holdings G.K.、所在地はShin-Marunouchi Building 3-1 Marunouchi 1-chome, Chiyoda-ku, Tokyo 100-6520、日本、設立年は2013年、上場区分は非上場である。事業内容はCitigroup Inc.の日本における事業を統括・管理する持株機能を中心に、日本国内の法人・機関投資家向け金融サービスを提供する組織で、投資銀行・コーポレート・バンキング・市場部門・証券サービス等の領域を含み、グローバルネットワークを活用した統合ソリューションを推進する。経営理念・ビジョンは長期的な顧客成長と信頼の構築を重視し、世界規模のネットワークを活かして日本市場へ持続的価値を届ける方針である。特徴的な組織構造として、グローバル連携を核とする体制と、多様性・倫理を重んじる企業風土、最新技術の活用を挙げられる。 (jp.lei.report)
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異職種への転職の人の転職傾向
ソフトウェア・SIの営業への転職
JALデジタル株式会社
社名 JALデジタル株式会社(英名 JAL Digital Co., Ltd.)は、〒108-0023 東京都港区芝浦3-1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワー N 12Fに本社を置く非上場企業で、設立は昭和53年8月。株主は日本航空株式会社。事業内容は、コンピュータ・通信システムの情報収集・処理・提供を核とし、設計・開発、ソフトウェア、教育・訓練、コンサルティング、市場調査、出版、不動産賃貸などデジタル領域を幅広く扱う。経営理念は、JALグループのデジタル中核として顧客へ最高のサービスを提供し、社会の進歩発展に貢献することである。恒常的特徴として、DX推進を中核とする組織文化を有する。(jaldx.co.jp)
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
ソフトウェア・SIのその他への転職
JALデジタル株式会社
社名 JALデジタル株式会社(英名 JAL Digital Co., Ltd.)は、〒108-0023 東京都港区芝浦3-1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワー N 12Fに本社を置く非上場企業で、設立は昭和53年8月。株主は日本航空株式会社。事業内容は、コンピュータ・通信システムの情報収集・処理・提供を核とし、設計・開発、ソフトウェア、教育・訓練、コンサルティング、市場調査、出版、不動産賃貸などデジタル領域を幅広く扱う。経営理念は、JALグループのデジタル中核として顧客へ最高のサービスを提供し、社会の進歩発展に貢献することである。恒常的特徴として、DX推進を中核とする組織文化を有する。(jaldx.co.jp)
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