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ソフトウェア・SIのその他株式会社ポテンシャルユナイテッド
株式会社ポテンシャルユナイテッドについて
ソフトウェア・SI業界の「その他」職種では、プロジェクト管理や顧客対応、技術サポートなど多岐にわたる業務を担当します。この業界では、技術的な知識とともに、迅速な問題解決能力やコミュニケーションスキルが特に求められます。顧客のニーズを的確に把握し、適切なソリューションを提供することが重要です。
株式会社ポテンシャルユナイテッド
説明準備中です。
この人たちの学歴
- 大阪情報コンピュータ専門学校-3(私)-専門学校卒-不明
- 大阪情報コンピュータ専門学校 4年制-3(私)-専門学校卒-不明
- 京都産業大学-3(私)-大卒-文系
この人たちの専攻
- 経営学・商学系
この人たちの役職
- 管理職
この人たちの性別
男性
女性
ソフトウェア・SIのその他から転職した人のデータが50302件！
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社ポテンシャルユナイテッドでその他職種の人のデータが 6 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 50302 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
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異業種への転職の人の転職傾向
電気・電子機器のその他への転職
オムロン株式会社
オムロン株式会社、OMRON Corporationは京都市下京区塩小路通堀川東入に本社を置く。創業1933年、設立1948年。東京証券取引所に上場する企業である。事業は工場の自動化を中心とする制御機器・電子部品、駅改札機、太陽光発電用機器などの社会システム、ヘルスケアを含む多領域に及ぶ。ヘルスケア分野では家庭用・医療用機器の開発・販売を展開し、健康管理ソフトウェアの提供も行う。長期ビジョンはShaping the Future 2030であり、人が活きるオートメーションでソーシャルニーズを創造し続けることを掲げる。コア技術はセンシング&コントロール+Thinkであり、OMRON Principlesを実践して持続可能な社会を形成する。組織はグローバルな枠組みで全社員がOMRON Principlesを実践することを基本とし、ダイバーシティとインクルージョンを推進する企業文化を築いている。
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情報通信・インターネットのその他への転職
グリーホールディングス株式会社
グリーホールディングス株式会社（GREE Holdings, Inc.）は、東京都港区六本木6-11-1のRoppongi Hills Gate Towerに本社を置く持株会社で、2004年12月7日に設立された。上場区分は公開企業で、グループの経営管理を統括する。事業はゲーム・メタバース・IP・DX・投資を核とし、WFS・GREE Studios・REALITY・REALITY Studios等を主要グループとする。ミッションは「インターネットを通じて、世界をより良くする」で、長期成長と企業価値向上を目指す持株会社体制へ移行を進めている。恒常的特徴は、グループ横断の連携と統治を重視する組織文化である。 (gree.co.jp)
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異職種への転職の人の転職傾向
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
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