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人材のソフトウェアエンジニア株式会社グロップ
株式会社グロップについて
人材業界のソフトウェアエンジニアは、求人プラットフォームや人材管理システムの開発・保守を行います。特に、ユーザーのニーズに応じたカスタマイズや、データセキュリティの強化が求められます。また、業界特有の法規制に対応したシステム設計も重要です。コミュニケーション能力も重視され、チームでの協力が不可欠です。
株式会社グロップ
社名は株式会社グロップ、英名はGROP Co., Ltd.、本社所在地は岡山県岡山市中区さい70-3（登記上本社は岡山県岡山市中区さい東町2-2-5）、設立年は1975年10月13日、上場区分は非上場。事業内容はアウトソーシング、人材派遣・紹介、テレマーケティング、発送サービス、事務サービスなど多岐にわたる。経営理念は企業の基軸は人であるであり、現場重視の実務志向と着実な成長を基盤とする。特徴として、人材を中核に据え、アウトソーシングを軸に各サービスを連携させて展開する組織文化を有する。
この人たちの学歴
- 広島大学-1(国)-大卒-不明
- ＨＡＬ大阪-不明-不明-不明
- 東京電機大学-3(私)-学士-理系
- 会津大学-2(公)-修士-理系
- Graduated School of Kansai University-不明-不明-理系
この人たちの専攻
- 情報・通信系
- 建築・土木系
- 化学系
この人たちの役職
データがありません
この人たちの性別
男性
女性
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社グロップでソフトウェアエンジニア職種の人のデータが 16 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 958 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
電気・電子機器の営業への転職
レノボ・ジャパン合同会社
レノボ・ジャパン合同会社は、日本法人で英名は Lenovo Japan LLC である。本社は東京都千代田区外神田四丁目14番1号秋葉原UDX、設立は2005年4月28日、上場区分は未上場である。事業は法人向けPC・ワークステーション、サーバー・ストレージ、ソリューション等の提供を中核とし、長期的には Smarter Technology for All のビジョンの下、価値創出を図る。組織は恒常的特徴として、PC事業はレノボ・ジャパン、サーバー事業はレノボ・エンタープライズ・ソリューションズ合同会社、モバイル事業はモトローラ・モビリティ・ジャパン合同会社が担い、相互連携で日本市場へ総合ソリューションを提供する。(lenovo.com)
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その他サービスのその他への転職
ＥＹ Ｊａｐａｎ株式会社
EY Japan株式会社（EY Japan Co., Ltd.）は東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワーに所在する。設立年は2017年、上場区分は非上場。事業内容は、日本におけるEYメンバーファーム向けに総務・経理・調達・IT・人事・不動産・リスク管理等を提供することである。経営理念はBuilding a better working worldの実現を目指し、長期的視点で価値創造を推進する。特徴は、複合的サービスを提供するプロフェッショナル・ファームとして、案件ごとに最適なチームを編成する体制をとる。テクノロジー活用としてRPA/AI等を取り入れ、業務品質と効率の向上を図る。日本におけるEYのグローバルネットワークとデータ・テクノロジー活用を通じて、クライアント企業の長期的成長を支援する。
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経営コンサルティングのその他への転職
アクセンチュア株式会社
社名はアクセンチュア株式会社（Accenture Japan Ltd）である。(accenture.com) 所在地は東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIRである。(legalentityidentifier.co.uk) 設立年は1995年12月である。(accenture.com) 上場区分は非上場である。(legalentityidentifier.co.uk) 事業内容はストラテジー＆コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズ、インダストリーX、ソングの5領域で、戦略策定からデジタル変革・運用まで幅広く提供される。戦略立案から組織変革、IT実装、業務運用の最適化までを一貫して提供する。(accenture.com) 経営理念は社会のためのイノベーションと責任ある企業としての在り方を柱とするコーポレート・シチズンシップを重視し、長期的な社会価値創出を志向する。(accenture.com) 特徴として、インクルージョン＆ダイバーシティを重視する企業文化と、社会課題解決を志向する企業市民活動を推進する姿勢が恒常的に表れる。(accenture.com)
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異業種への転職の人の転職傾向
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異職種への転職の人の転職傾向
人材のその他への転職
株式会社グロップ
社名は株式会社グロップ、英名はGROP Co., Ltd.、本社所在地は岡山県岡山市中区さい70-3（登記上本社は岡山県岡山市中区さい東町2-2-5）、設立年は1975年10月13日、上場区分は非上場。事業内容はアウトソーシング、人材派遣・紹介、テレマーケティング、発送サービス、事務サービスなど多岐にわたる。経営理念は企業の基軸は人であるであり、現場重視の実務志向と着実な成長を基盤とする。特徴として、人材を中核に据え、アウトソーシングを軸に各サービスを連携させて展開する組織文化を有する。
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
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