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人材のその他MIフォース株式会社

MIフォース株式会社について

人材業界の「その他」という職種の方は、主にバックオフィス業務やサポート業務を担当しています。特に他の業界と異なり、迅速な対応力や柔軟性が求められます。人材の流動が激しいため、状況に応じた臨機応変な対応が必要です。また、コミュニケーション能力も重要で、クライアントや求職者との円滑なやり取りが求められます。

MIフォース株式会社

説明準備中です。

この人たちの学歴

  • University of the People-不明-修士-不明
  • 大阪市立大学-2(公)-院卒-不明

この人たちの専攻

データがありません

この人たちの役職

  • 管理職

この人たちの性別

男性

10

女性

2

人材その他から転職した人のデータが12727件!

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キャリアチェンジの傾向

CareeForthの実在する約100万人のデータでは、MIフォース株式会社でその他職種の人のデータが 12 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 12727 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。

業界も職種 も変える人

20%

異業種への 転職

20%

異職種への 転職

0%

同業同職種 への転職

60%

転職割合チャート

業界も職種も変える人の転職傾向

ソフトウェア・SIの営業への転職

  • 株式会社CureApp

    株式会社CureApp(CureApp, Inc.)は、東京都中央区日本橋小伝馬町12-5小伝馬町YSビル4階に本社を置く、2014年7月31日設立の企業である。上場区分は未上場。事業は、医学的エビデンスに基づく医療機器プログラム「治療アプリ」の開発・提供と、医療機関向け治療アプリプラットフォーム事業、民間法人向けヘルスケアプログラムの提供である。患者と医師が共同で活用するデジタル療法に注力し、禁煙・高血圧・NASH等の領域を中心に展開する。経営理念は“Re-evolving “therapeutics” with software”であり、デジタル技術を用いて診療現場での治療効果を高めることを目指す。組織は恒常的特徴として四つの価値観「C.U.R.E.」を掲げ、挑戦・独自性・責任・家族の豊かさを重視する文化を育む。(cureapp.co.jp)

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異業種への転職の人の転職傾向

医薬品のその他への転職

  • Eli Lilly and Company

    社名はEli Lilly and Companyである。英名も同じ。所在地はアメリカ合衆国・インディアナ州インディアナポリスで、1876年設立、NYSE上場企業(ティッカーLLY)である。事業内容は糖尿病・肥満領域を中心に革新医薬品を研究・開発・製造し、がん・自己免疫疾患・神経系疾患を含む幅広い領域の医薬品を提供する。グローバルに研究開発・製造体制を有し、複数国に拠点を持ち長期的視野で新薬候補の探索を進める。研究開発は基礎から臨床まで資源を投入する方針である。経営理念は人々の生活をより良くする薬を提供するという長期方針である。特徴的な組織文化として、Integrity・Excellence・Respect for Peopleの三つのコアバリューを核とする。このアプローチは患者・医療従事者・地域社会との協働を重視する恒久的な姿勢である。

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異職種への転職の人の転職傾向

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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向

人材のその他への転職

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