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ソフトウェア・SIのプロダクトマネージャー株式会社ＨＲＢｒａｉｎ
株式会社ＨＲＢｒａｉｎについて
顧客課題を起点に要件定義し、ロードマップ策定、優先度付け、開発と連携して価値提供します。SIでは大規模導入・運用を見据え、技術深度とベンダー管理、法規・セキュリティ対応、複数社調整力が特に求められます。予算管理や契約条件の最適化、運用SLA設計、移行計画、リスク管理も重視します。現場理解も必須です。
株式会社ＨＲＢｒａｉｎ
株式会社HRBrain（英名 HRBrain Co., Ltd.）は、東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー5Fを本社とし、大阪オフィスを有する企業である。設立は2016年、上場区分は未上場。事業はHRBrainシリーズを中心に、人事課題の可視化・分析を通じ、タレントマネジメント、組織診断・パルス調査、評価・360度評価、労務管理、社内チャットボット、ストレスチェック等を一元管理・活用するクラウドサービスを提供する。経営理念はPower to the peopleで、長期的には人的資本経営の普及と組織成長の加速を目指す。組織文化はIntensity・Take ownership・Power to the teamを核とする価値観を持ち、速さと責任ある行動を重要視する。 (hrbrain.co.jp)
この人たちの学歴
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この人たちの専攻
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この人たちの役職
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この人たちの性別
男性
女性
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社ＨＲＢｒａｉｎでプロダクトマネージャー職種の人のデータが 1 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 429 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
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異業種への転職の人の転職傾向
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異職種への転職の人の転職傾向
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
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