CAREER FORTH
ソフトウェア・SIの人事株式会社ＮＴＴデータ先端技術
株式会社ＮＴＴデータ先端技術について
ソフトウェア・SI業界の人事は、技術者の採用や育成に特化し、専門スキルの見極めが求められます。技術トレンドの理解や、プロジェクトに適した人材配置が重要です。また、社員のキャリアパスを考慮し、継続的なスキルアップを支援します。業界特有の労働環境に対応した労務管理も大切です。
株式会社ＮＴＴデータ先端技術
社名は株式会社NTTデータ先端技術（NTT DATA INTELLILINK Corporation）である。本社所在地は東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー13階、資本金1億円、NTTデータグループが100％出資する非上場の子会社である。設立は1999年8月3日。事業は6分野を柱とし、DX推進・IT基盤設計・運用・セキュリティ・クラウド活用・データ利活用・働き方改革の領域で顧客課題の解決に寄与する。経営理念はIT技術を活用してベストプラクティスを提供すること、常に新技術に挑むプロフェッショナル集団として社会に貢献すること、ハブカンパニーとして知識・ノウハウを共有することを掲げる。組織は技術力を核とする恒常的な文化を持ち、NTTデータグループ内の技術スペシャリスト集団として機能する。
この人たちの学歴
- 神田外語大学-3(私)-大卒-文系
- 同志社大学-3(私)-大卒-文系
この人たちの専攻
- 文学・哲学・言語学・文化人類学・宗教学系
- 法学・政治学系
この人たちの役職
- 管理職
この人たちの性別
男性
女性
ソフトウェア・SIの人事から転職した人のデータが1929件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社ＮＴＴデータ先端技術で人事職種の人のデータが 3 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 1929 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
ソフトウェア・SIの人事から転職した人のデータが1929件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
異業種への転職の人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
ソフトウェア・SIの人事から転職した人のデータが1929件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
異職種への転職の人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
ソフトウェア・SIの人事から転職した人のデータが1929件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
ソフトウェア・SIの人事への転職
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社、英名 Tata Consultancy Services Japan, Ltd. は、タタコンサルタンシーサービシズと三菱商事の合弁会社として2014年7月1日に発足した総合ITサービス企業である。本社は東京都港区を拠点とし、東京本社は麻布台ヒルズへ移転した。事業内容はITサービス、コンサルティング、ビジネスソリューションで、日本企業のデジタルトランスフォーメーションを支援する。経営理念は私たちの使命はすべての人によい変化をもたらすことであり、グローバルネットワークデリバリーモデルを核とした組織運営と顧客価値創造を重視する文化を有する。特徴的なアプローチとしてハイブリッドデリバリーモデルと日本企業専用デリバリーセンターを活用する点が挙げられる。上場区分は非上場である。
さらに詳しくみる
ソフトウェア・SIの人事から転職した人のデータが1929件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。