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不動産売買の人事ポラス株式会社
ポラス株式会社について
不動産売買業界の人事職は、特に業界特有の法規制や市場動向に精通し、適切な人材を採用・育成することが求められます。業界の変化に迅速に対応できる柔軟性や、営業職の特性を理解した評価制度の構築も重要です。また、社員のモチベーションを高めるための研修や福利厚生の充実も大切です。
ポラス株式会社
社名 ポラス株式会社、英名 POLUS Co., Ltd.、本店所在地 埼玉県越谷市南越谷1-21-2、設立日 2001年2月21日、上場区分 非上場。事業内容はグループの経営戦略とグループ事業会社の統括運営業務である。経営理念は地域密着型経営と一貫施工体制を基本とし、長期的な街づくりと顧客満足の向上を目指す。恒常的特徴は27社からなるグループと地域密着の経営文化を有する。 (polus.co.jp)
この人たちの学歴
- 聖学院大学-3(私)-大卒-文系
この人たちの専攻
- 法学・政治学系
この人たちの役職
データがありません
この人たちの性別
男性
女性
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、ポラス株式会社で人事職種の人のデータが 3 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 105 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
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異業種への転職の人の転職傾向
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異職種への転職の人の転職傾向
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
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