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その他サービスの人事株式会社トライアンフ
株式会社トライアンフについて
その他サービス業界の人事職は、柔軟な対応力と多様なニーズへの理解が求められます。業界特有のサービス内容に応じた人材の採用や育成が重要で、顧客満足度を高めるためのスタッフのモチベーション管理も行います。迅速な問題解決能力とコミュニケーション力が特に重視されます。
株式会社トライアンフ
株式会社トライアンフ（Triumph Co.,Ltd.）は、東京都中央区日本橋小伝馬町7-10エムジー小伝馬町ビル2Fに所在する情報システムサービス企業で、創業日を平成18年4月1日とする。上場区分は未上場である。事業内容は情報システムの企画・設計・開発・運用・保守・販売、情報システム関連のコンサルティング、情報サービス・新規ビジネスの企画・開発である。長期的経営方針は『人を中心に置いた経営を通じて社会から信頼される企業へ』を掲げ、憲章に基づく人材育成と協働を推進する。組織はtriumph*2.0の体制図を公表し、社員を会社の顔とする文化を重視する。
この人たちの学歴
- 千葉大学-1(国)-大卒-不明
- 慶應義塾大学-3(私)-大卒-文系
この人たちの専攻
- 法学・政治学系
この人たちの役職
データがありません
この人たちの性別
男性
女性
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社トライアンフで人事職種の人のデータが 5 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 911 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
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異業種への転職の人の転職傾向
医薬品・化粧品の人事への転職
株式会社シロ
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異職種への転職の人の転職傾向
その他サービスの代表者（CEO・創業者など）への転職
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
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