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その他の化学工業の経理/財務旭化成株式会社

旭化成株式会社について

その他の化学工業業界における経理/財務の職種では、化学製品の特性や市場動向を理解し、原材料コストや製品価格の変動を正確に反映することが求められます。また、環境規制や安全基準に関連する費用の管理も重要です。業界特有のリスクを考慮し、財務戦略を立案する能力が必要です。

旭化成株式会社

旭化成株式会社(英名 Asahi Kasei Corp.)は1931年設立の日本の総合化学メーカーである。本社は東京・千代田区のHibiya Mitsui Tower(TOKYO MIDTOWN HIBIYA)1-1-2 Yurakuchoに所在するである。上場は東京証券取引所(プライム市場)に上場しているである。事業は材料・Homes・Health Careの3領域を軸に、エレクトロニクス、カーインテリア、エネルギー・インフラ、快適生活、化学品といった製品群をグローバルに供給するである。グループの経営理念はGroup Mission「We, the Asahi Kasei Group, contribute to life and living for people around the world.」であり、長期方針として健康と快適を実現し自然環境と調和することを目指すGroup Visionが掲げられているである。組織文化としては、誠実・挑戦・創造を基本価値とするGroup Valuesが共有され、Creating for Tomorrowをスローガンとするである。(asahi-kasei.com)

この人たちの学歴

  • 福岡大学-3(私)-学士-文系
  • 早稲田大学-3(私)-学士-文系
  • 宮崎大学-1(国)-大卒-文系
  • 一橋大学-1(国)-大卒-不明

この人たちの専攻

  • 経営学・商学系
  • 社会学・心理学系
  • 文学・哲学・言語学・文化人類学・宗教学系

この人たちの役職

  • 管理職

この人たちの性別

男性

4

女性

1

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キャリアチェンジの傾向

CareeForthの実在する約100万人のデータでは、旭化成株式会社で経理/財務職種の人のデータが 5 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 71 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。

業界も職種 も変える人

0%

異業種への 転職

50%

異職種への 転職

50%

同業同職種 への転職

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転職割合チャート

業界も職種も変える人の転職傾向

該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。

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異業種への転職の人の転職傾向

プラスチック製品の経理/財務への転職

  • 旭化成株式会社

    旭化成株式会社(英名 Asahi Kasei Corp.)は1931年設立の日本の総合化学メーカーである。本社は東京・千代田区のHibiya Mitsui Tower(TOKYO MIDTOWN HIBIYA)1-1-2 Yurakuchoに所在するである。上場は東京証券取引所(プライム市場)に上場しているである。事業は材料・Homes・Health Careの3領域を軸に、エレクトロニクス、カーインテリア、エネルギー・インフラ、快適生活、化学品といった製品群をグローバルに供給するである。グループの経営理念はGroup Mission「We, the Asahi Kasei Group, contribute to life and living for people around the world.」であり、長期方針として健康と快適を実現し自然環境と調和することを目指すGroup Visionが掲げられているである。組織文化としては、誠実・挑戦・創造を基本価値とするGroup Valuesが共有され、Creating for Tomorrowをスローガンとするである。(asahi-kasei.com)

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異職種への転職の人の転職傾向

その他の化学工業のその他への転職

  • 旭化成株式会社

    旭化成株式会社(英名 Asahi Kasei Corp.)は1931年設立の日本の総合化学メーカーである。本社は東京・千代田区のHibiya Mitsui Tower(TOKYO MIDTOWN HIBIYA)1-1-2 Yurakuchoに所在するである。上場は東京証券取引所(プライム市場)に上場しているである。事業は材料・Homes・Health Careの3領域を軸に、エレクトロニクス、カーインテリア、エネルギー・インフラ、快適生活、化学品といった製品群をグローバルに供給するである。グループの経営理念はGroup Mission「We, the Asahi Kasei Group, contribute to life and living for people around the world.」であり、長期方針として健康と快適を実現し自然環境と調和することを目指すGroup Visionが掲げられているである。組織文化としては、誠実・挑戦・創造を基本価値とするGroup Valuesが共有され、Creating for Tomorrowをスローガンとするである。(asahi-kasei.com)

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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向

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