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その他製造業の代表者（CEO・創業者など）株式会社ゴールドウイン
株式会社ゴールドウインについて
製造業界の代表者は、製品の品質管理や生産効率の向上に特に注力します。技術革新や市場の変化に迅速に対応し、製造プロセスの最適化を図ることが求められます。また、サプライチェーンの管理や労働力の確保にも力を入れ、持続可能な生産体制を築くことが重要です。
株式会社ゴールドウイン
社名は株式会社ゴールドウイン（英文 Goldwin Inc.）である。設立は1951年12月22日であり、本社は東京都港区北青山3-5-6青朋ビルに所在するである。上場市場は東京証券取引所プライム市場、証券コードは8111である。事業内容は登山・マリン・アウトドア用品の製造販売を核とし、トレーニング・フィットネス・スイム・ウィンタースポーツ等のアスレチック、機能アンダーウェア・ハイテックウェアも含むである。経営理念は「人と自然が共生する社会をデザインし、世界に貢献する」であり、長期的には体験価値の創出を柱とする方針である。組織は複数ブランドを統括する体制を取り、ザ・ノース・フェイス事業本部とグローバルブランド事業本部を横断的に運営する恒常的な組織構造を特徴とするものである。
この人たちの学歴
- 埼玉大学-1(国)-大卒-不明
- 筑波大学-1(国)-大卒-文系
この人たちの専攻
- スポーツ科学・社会福祉学系
この人たちの役職
データがありません
この人たちの性別
男性
女性
キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社ゴールドウインで代表者（CEO・創業者など）職種の人のデータが 5 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 894 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
その他製造業の代表者（CEO・創業者など）から転職した人のデータが894件！
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異業種への転職の人の転職傾向
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異職種への転職の人の転職傾向
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
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