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貸金業・クレジットカードの人事株式会社カンム

株式会社カンムについて

貸金業・クレジットカード業界の人事では、金融法規やコンプライアンスに精通し、リスク管理能力が求められます。特に、信用調査や顧客情報の取り扱いに関する知識が重要です。また、業界特有の人材ニーズを理解し、適切な人材配置や育成を行うことが求められます。業界の変化に迅速に対応できる柔軟性も必要です。

株式会社カンム

社名は株式会社カンム、英名はKanmu, Inc.、所在地は〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目20-18三富ビル新館4階、設立は2011年1月である。上場区分は未上場。事業内容はVisaプリペイドカード「バンドルカード」と資産形成を狙うクレジットカード「Pool」の提供を中心とするFinTechサービスの展開である。経営理念はお金の新しい選択肢をつくるであり、金融をソフトウェアによって日常の商流へ自然に結びつける社会の実現を目指す。特徴としては前払式支払手段の発行者登録と第二種金融商品取引業の登録を有し、MUFGグループとの連携を進めている。(kanmu.co.jp)

この人たちの学歴

  • 獨協大学-3(私)-大卒-文系

この人たちの専攻

  • 文学・哲学・言語学・文化人類学・宗教学系

この人たちの役職

データがありません

この人たちの性別

男性

0

女性

1

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キャリアチェンジの傾向

CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社カンムで人事職種の人のデータが 1 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 55 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。

業界も職種 も変える人

0%

異業種への 転職

100%

異職種への 転職

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同業同職種 への転職

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転職割合チャート

業界も職種も変える人の転職傾向

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異業種への転職の人の転職傾向

官公庁の人事への転職

  • デジタル庁

    デジタル庁(Digital Agency)は東京都千代田区紀尾井町に所在する政府機関で、2021年9月に発足した。英名はDigital Agency。デジタル社会の形成を統括し、公共と民間のデジタル基盤整備と行政手続のデジタル化を推進する。主な事業はMy Number Card、Mynaportal、Digital Marketplace、e-Gov、GBizID等のデジタルサービスの提供であり、国民の手続をオンライン化する仕組みを整える。理念は人に優しいデジタル化、No one left behind。組織はStrategy and Organization Group、Digital Interoperability Framework Group、Service for Citizens Group、Information Systems for Government Uses Groupを核とし、Experts Unitを置く。 (digital.go.jp)

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異職種への転職の人の転職傾向

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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向

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