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情報通信・インターネットの研究開発Columbia University
Columbia Universityについて
情報通信・インターネット業界の研究開発職では、最新技術の理解と応用が求められます。特に、AIやビッグデータ、クラウド技術などの革新を迅速に取り入れ、製品やサービスの競争力を高めることが重要です。また、ユーザーのニーズを的確に捉え、技術を活用した新しい価値を創造する能力も必要です。業界の変化に柔軟に対応し、常に学び続ける姿勢が求められます。
Columbia University
Columbia University は、ニューヨーク市マンハッタン区モーニングサイド・ハイツを拠点とする私立の総合研究大学で、1754年に King’s College として設立され、1784年に Columbia に改称、1896年に現在の名称となった。上場せず非営利で運営される。教育と高度研究を中核に、学部・大学院の学位授与と多分野にまたがる研究活動を推進し、学部生・研究者・社会人学習者を対象とする。経営理念は知の探究と学術自由の尊重、社会的公益への長期的寄与であり、多様性と包摂を重視する組織文化を特徴とする。学際的な学校・研究機関を束ねる自治性の高いキャンパス運営が恒常的である。
この人たちの学歴
- Columbia University-不明-不明-理系
- 早稲田大学-3(私)-大卒-理系
- 金沢大学-1(国)-大卒-不明
- 京都大学-1(国)-博士-理系
- 京都大学-1(国)-大卒-不明
この人たちの専攻
- 環境・資源系
- 材料・物質系
- 化学系
- 生物・農学系
- 物理系
この人たちの役職
データがありません
この人たちの性別
男性
女性
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、Columbia Universityで研究開発職種の人のデータが 11 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 676 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
その他のその他への転職
国立研究開発法人産業技術総合研究所
国立研究開発法人産業技術総合研究所（英語名 National Institute of Advanced Industrial Science and Technology、略称AIST）は、日本最大級の公的研究機関で、産業技術の研究開発と成果の社会実装を総合的に推進する。東京本部・つくば本部を含む地域拠点を持ち、創立は2001年4月1日である。上場はしておらず、独立行政法人として位置づけられる。主な事業内容は産業技術に関わる研究であり、企業・大学等との共同研究・技術移転・受託研究を通じて、国内外の社会・産業の発展と競争力強化に寄与する。組織は研究領域の横断を重視し、実務展開を加速する実装研究センターを新設した。 (aist.go.jp)
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異業種への転職の人の転職傾向
油脂加工・洗剤・塗料の研究開発への転職
花王株式会社
花王株式会社 Kao Corporation は、東京都中央区日本橋茅場町1-14-10に本社を置く、1887年創業・1940年設立の上場企業である。事業はコンシューマープロダクツ製品とケミカル製品の製造・販売を中核とするものである。主な顧客は家庭向けと企業向けの取引先で、国内外のサプライチェーンを統合し、持続可能な製品開発と資源循環に取り組むものである。経営理念は花王ウェイに基づく長期的な価値創造であり、グローバル市場でグローバル・シャープトップを目指すものである。組織は透明性と倫理を重視するコーポレート・ガバナンスを核とし、サステナビリティと品質を両立させる経営を推進する体制である。株主・投資家への情報開示は適時・正確性を重視し、情報開示指針に従い透明性を確保する体制である。
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医薬品の研究開発への転職
武田薬品工業株式会社
武田薬品工業株式会社は Takeda Pharmaceutical Company Limited である。グローバル本社は東京都に、大阪本社は大阪府に所在する。1781年創業、1925年に Chobei Takeda & Co., Ltd.として設立された。東京証券取引所およびNYSEに上場している。主要事業領域は胃腸・炎症、希少疾病、プラズマ由来療法、腫瘍、神経科学、ワクチンである。経営理念はBetter Health for People, Brighter Future for the Worldである。ビジョンはDiscover and deliver life-transforming treatments, guided by our commitment to patients, our people and the planetである。恒常的特徴としてOne Takedaの統合経営と Hirameki Garden of Inspirationに象徴される企業文化を有する。以上の理念と文化は長期的な価値創造を重視する。データとデジタル活用を推進する姿勢も特徴である。(takeda.com)
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電気・電子機器の研究開発への転職
Ｓｏｎｙ合同会社
社名はソニー・インタラクティブエンタテインメント合同会社、英名はSony Interactive Entertainment LLCで、所在地は米国カリフォルニア州サンマテオ市2207 Bridgepointe Parkway, CA 94404である。設立は2016年4月1日、上場区分は非上場の合同会社である。事業はPlayStationブランドのハードウェア・ソフトウェア・ネットワークサービスの企画・開発・販売および関連サービスの運用で、世界のゲームユーザーを主顧客とする。経営理念・ビジョンは、Playの限界を押し広げる使命と、Playする場所を最良とするビジョンから成る。価値観はTrailblazer・Passionate・Oneで、グローバル本部を軸にブランドの統括を行う組織文化を特徴とする。 (legaldoc.dl.playstation.net)
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異職種への転職の人の転職傾向
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
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