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情報通信・インターネットの人事ニフティ株式会社

ニフティ株式会社について

情報通信・インターネット業界の人事は、急速な技術革新に対応できる人材の採用と育成が求められます。特に、デジタルスキルや柔軟な思考を持つ人材を見極める能力が重要です。また、リモートワークの普及に伴い、オンラインでのコミュニケーション能力やチームビルディングのスキルも必要とされます。業界特有のスピード感に対応し、適切な人材配置を行うことが求められます。

ニフティ株式会社

ニフティ株式会社、英名NIFTY Corporationは東京都新宿区北新宿2-21-1新宿フロントタワー18階受付に本社を置く。設立は1986年2月。沿革には1987年4月のNIFTY-Serve開始、1996年のインターネット接続提供開始が記録され、以降ネットワークサービスとWEBサービスを展開してきた。事業は光ファイバー・LTE等のネットワークサービスと、ニュース・ポイント・キッズ等のWEBサービスを核とする。経営理念は“お客様起点で行動し、社会に役立つ新しい価値の創造に取り組む”で、グループ各社と連携して生活インフラとなるISPを目指す。上場履歴として、2006年12月に東京証券取引所第二部へ上場した経緯がある。 (nifty.co.jp)

この人たちの学歴

  • 青山学院大学-3(私)-大卒-不明
  • 青山学院大学-3(私)-大卒-文系

この人たちの専攻

  • 国際関係・文理総合系

この人たちの役職

データがありません

この人たちの性別

男性

0

女性

2

情報通信・インターネット人事から転職した人のデータが1502件!

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キャリアチェンジの傾向

CareeForthの実在する約100万人のデータでは、ニフティ株式会社で人事職種の人のデータが 2 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 1502 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。

業界も職種 も変える人

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異業種への 転職

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異職種への 転職

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同業同職種 への転職

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転職割合チャート

業界も職種も変える人の転職傾向

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異業種への転職の人の転職傾向

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異職種への転職の人の転職傾向

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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向

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