CAREER FORTH
人材のソフトウェアエンジニアテクノプロ・ホールディングス株式会社
テクノプロ・ホールディングス株式会社について
人材業界のソフトウェアエンジニアは、求人プラットフォームや人材管理システムの開発・保守を行います。特に、ユーザーのニーズに応じたカスタマイズや、データセキュリティの強化が求められます。また、業界特有の法規制に対応したシステム設計も重要です。コミュニケーション能力も重視され、チームでの協力が不可欠です。
テクノプロ・ホールディングス株式会社
社名はテクノプロ・ホールディングス株式会社、英文はTechnoPro Holdings, Inc.、本社は東京都港区六本木のRoppongi Hills Mori Tower 35F、6-10-1 Roppongi、106-6135。設立は2012年4月27日、上場は東京証券取引所プライム市場。事業はグループ全体の統括・管理を核に、エンジニア派遣・請負、ソリューション、エンジニア教育・育成、DX推進、専門職採用・サーチ、海外事業を展開する。存在意義は「技術と人の力でお客さまと価値を共創し、持続可能な社会の実現に貢献する」であり、グループ・パーパスのもと長期的な価値創出を目指す。組織は技術・人材・顧客を中核とする企業理念と、倫理・専門性を重視する行動指針を恒常的特徴とする。デジタル化とグローバル展開を背景に、持続的な人材育成と技術力の向上を重視する。
この人たちの学歴
- Chittagong University of Engineering & Technology-不明-不明-不明
- National Taipei University-不明-学士-不明
- Sejong University-不明-学士-理系
- University of Alberta-不明-学士-理系
- Technological University Hmawbi-不明-学士-理系
この人たちの専攻
- 情報・通信系
- 経営学・商学系
- 法学・政治学系
- 経済学系
この人たちの役職
- 管理職
この人たちの性別
男性
女性
人材のソフトウェアエンジニアから転職した人のデータが958件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、テクノプロ・ホールディングス株式会社でソフトウェアエンジニア職種の人のデータが 27 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 958 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
電器の営業への転職
デル・テクノロジーズ株式会社
デル・テクノロジーズ株式会社、英名 Dell Technologies Japan Inc. は、東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi One Tower 17階に本社を置く日本法人である。設立は2020年8月1日、デル株式会社とEMCジャパン株式会社の合併により発足した。上場区分は非上場。事業は法人向けIT機器の提供を軸に、クライアントPC・モニター・周辺機器の販売と企業向けソリューション・保守サービスを含む。理念は、テクノロジーの力で人類の進歩を促進するという共通目的を掲げるグローバルチームであり、顧客・パートナーとの関係を重視する。恒常的特徴として、世界規模の統合アプローチと、日本市場に対応する地域拠点体制を持つ点が挙げられる。
さらに詳しくみる
経営コンサルティングの営業への転職
ＧｉｅｎＴｅｃｈ Ｃｏｎｓｕｌｔｉｎｇ Ｊａｐａｎ株式会社
GienTech Consulting Japan株式会社（英名：GienTech Consulting Japan Co., Ltd.）は、GienTechグループの日本法人で、金融・保険・製造・医療・通信などの分野に対してインテリジェントデジタル化のコンサルティングとソリューションを提供する。デジタル基盤ORIGIENの構築を通じ、DXを支援し、アプリケーション開発・セキュリティ・運用を一貫して展開する。日比谷オフィス〒105-0004 東京都港区新橋3-13 TSAO Hibiya 10F、門前仲町オフィス〒135-0047 東京都江東区富岡2-11-6 HASEMAN BLDG. 6F、関西オフィス〒550-0002 大阪市西区江戸堀1-9-1 肥後橋センタービル 11Fを有し、多言語対応を前提とするグローバルネットワークを活かす。設立は2015年で、日本法人としての歩みを開始した。 (jp.gientech.com)
さらに詳しくみる
ソフトウェア・SIのWEB／UIUXデザイナーへの転職
Ａｉｒｉｔｅｃｈ株式会社
説明準備中です。
その他小売・卸売のその他への転職
日本アムウェイ合同会社
日本アムウェイ合同会社は、Amwayの日本法人で、本社は東京都渋谷区宇田川町7番1号、設立は1979年5月1日である。英名はAmway Japan LLCである。事業内容は家庭日用品の輸入・販売を主軸とし、販売方式は会員によるダイレクト・セリング（直接販売）である。上場区分は非上場である。長期的な経営方針は創業者の理念を核とし、倫理綱領・行動規準の周知徹底と教育を継続する方針である。恒常的特徴はABO・プライムカスタマーを核とする組織文化と透明性の高い運営、社会貢献の継続である。この方針は国内外のグループ経営の統合と、法令遵守の徹底を通じて長期的な信頼の構築を目指すものである。
さらに詳しくみる
人材のソフトウェアエンジニアから転職した人のデータが958件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
異業種への転職の人の転職傾向
ソフトウェア・SIのソフトウェアエンジニアへの転職
ＷｅＬｅａｒｎ株式会社
WeLearn株式会社（WeLearn Co., Ltd.）は、東京都千代田区神田須田町1-21-4 NKビル2Fに所在し、2019年に設立された企業である。事業はインフラシステム・ソフトウェア開発支援事業および教育事業を核とし、Salesforceの導入コンサルティング・開発・運用支援や教育関連サービスを提供する。資本金3,700万円。社風はリモート勤務を基本とし、フレックスタイム制を採用、コアタイムは10時から16時である。長期的にはエンジニアを尊重し、職場・生活・社会の向上を目指す理念のもと、顧客の業務効率化と組織能力の向上を支援する文化を築いている。
人材のソフトウェアエンジニアから転職した人のデータが958件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
異職種への転職の人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
人材のソフトウェアエンジニアから転職した人のデータが958件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
人材のソフトウェアエンジニアから転職した人のデータが958件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。