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人材のプロジェクトマネージャー株式会社リブセンス

株式会社リブセンスについて

人材業界のPMは、企業と求職者、営業やリクルーターを束ね、採用プロジェクトを計画・進行管理します。法規対応や個人情報管理、スピードと充足率の両立が他業界以上に求められます。媒体運用やATS連携、候補者体験の設計、法令遵守と守秘の徹底、充足までのリードタイム短縮と品質確保、関係者の利害調整を担います。

株式会社リブセンス

株式会社リブセンス(Livesense Inc.)は東京都港区海岸1-7-1を本社とする企業であり、設立年は2006年である。宮崎拠点を有し、二拠点体制で事業を展開する企業である。東京証券取引所スタンダード市場に上場し、証券コード6054で取引される企業である。顧客は就職・不動産情報を求める個人および企業であり、デジタル技術でマッチングと情報の透明性を向上させる組織である。事業はMachbaito、Tenshoku Kaigi、TenshokuDRAFT、IESHILを中核とするインターネットメディア事業で、就職・不動産領域の情報提供を通じ個人と企業を結ぶものである。経営理念は「幸福は幸福を生む」で、長期ビジョンは「次の共通を発明する」である。組織はDX推進・高い透明性・人を尊重する文化を特徴とし、新規事業開発組織を恒常的に配置する組織体制である。

この人たちの学歴

  • 法政大学-3(私)-学士-文系
  • 明治大学-3(私)-大卒-文系
  • 一橋大学-1(国)-学士-文系
  • 公立はこだて未来大学-2(公)-学士-理系

この人たちの専攻

  • 経営学・商学系
  • 社会学・心理学系
  • 情報・通信系

この人たちの役職

  • 管理職

この人たちの性別

男性

7

女性

0

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キャリアチェンジの傾向

CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社リブセンスでプロジェクトマネージャー職種の人のデータが 7 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 480 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。

業界も職種 も変える人

50%

異業種への 転職

0%

異職種への 転職

50%

同業同職種 への転職

0%

転職割合チャート

業界も職種も変える人の転職傾向

情報通信・インターネットの事業開発への転職

  • 株式会社ハウテレビジョン

    株式会社ハウテレビジョンは、英文表記 Howtelevision, Inc.。設立年2010年、所在地は東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル32Fである。上場区分は東京証券取引所グロース市場、上場日2019年4月24日、証券コード7064である。事業内容はプラットフォーム運営で、外資就活ドットコム(新卒向け)、外資就活ネクスト(中途向け)、mond、ログリオ、外資就活総研を展開する。経営理念は「全人類の能力を全面開花させ、世界を変える」で、ユーザーファーストを軸に情報を透明化し自らの能力を可視化する姿勢を重視する。5つのバリューを掲げる恒常的特徴を持つ組織文化である。(howtelevision.co.jp)

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異業種への転職の人の転職傾向

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人材のソフトウェアエンジニアへの転職

  • 株式会社リブセンス

    株式会社リブセンス(Livesense Inc.)は東京都港区海岸1-7-1を本社とする企業であり、設立年は2006年である。宮崎拠点を有し、二拠点体制で事業を展開する企業である。東京証券取引所スタンダード市場に上場し、証券コード6054で取引される企業である。顧客は就職・不動産情報を求める個人および企業であり、デジタル技術でマッチングと情報の透明性を向上させる組織である。事業はMachbaito、Tenshoku Kaigi、TenshokuDRAFT、IESHILを中核とするインターネットメディア事業で、就職・不動産領域の情報提供を通じ個人と企業を結ぶものである。経営理念は「幸福は幸福を生む」で、長期ビジョンは「次の共通を発明する」である。組織はDX推進・高い透明性・人を尊重する文化を特徴とし、新規事業開発組織を恒常的に配置する組織体制である。

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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向

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