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人材の代表者（CEO・創業者など）株式会社ケンブリツジ・リサーチ研究所
株式会社ケンブリツジ・リサーチ研究所について
人材業界の代表者は、企業のビジョンや戦略を策定し、組織の成長を促進します。特に人材業界では、労働市場の動向を把握し、クライアント企業と求職者のニーズを的確にマッチングする能力が求められます。また、信頼関係の構築や業界ネットワークの拡大も重要です。
株式会社ケンブリツジ・リサーチ研究所
株式会社ケンブリッジ・リサーチ研究所は、英名：情報なし、所在地東京都港区赤坂1-1-14 NOF溜池ビル9F、1962年創業の人材紹介・経営コンサルティング企業である。主な事業は人材紹介と、製造業を中心としたものづくりコンサルティングで、製造・流通・IT・金融・サービスのトップ企業を顧客とする。長期ビジョンは Cambridge 100（100年企業への道）を掲げ、恒常的特徴としてハイクラスの転職支援と経営戦略支援を重視する。 (prtimes.jp)
この人たちの学歴
- 早稲田大学-3(私)-学士-文系
この人たちの専攻
- 法学・政治学系
この人たちの役職
- 役員
この人たちの性別
男性
女性
人材の代表者（CEO・創業者など）から転職した人のデータが1170件！
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社ケンブリツジ・リサーチ研究所で代表者（CEO・創業者など）職種の人のデータが 1 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 1170 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
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異業種への転職の人の転職傾向
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異職種への転職の人の転職傾向
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
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