CAREER FORTH
ファッション・洋服のマーケティングブルーベル・ジャパン株式会社
ブルーベル・ジャパン株式会社について
ファッション・洋服の小売流通業界でのマーケティング職は、トレンド分析や消費者の購買行動を理解し、効果的なプロモーション戦略を立案します。特に、季節ごとの流行やブランドイメージを考慮し、ターゲット層に合った商品展開を行うことが求められます。競争が激しいため、迅速な市場対応力とクリエイティブな発想が重要です。
ブルーベル・ジャパン株式会社
ブルーベル・ジャパン株式会社は、Bluebell Groupの日本法人で、1954年創業の同グループの一員として、日本市場にラグジュアリーブランドを導入・流通・小売・卸売を展開している。英名はBluebell Japan Co., Ltd.、本社は東京都港区南青山2-2-3に所在する。香水・化粧品・ファッション・時計等の多ブランドを直販・卸・ECで扱い、L’Atelier des Parfums等の店舗運営も担う。グループは家族経営で上場しておらず、長期的ブランド価値の創造と協働を重視する。東アジアを中心に多ブランドのマルチチャネル戦略を推進し、日本市場の成長を支えるパートナーとして機能している。
この人たちの学歴
- 上智大学-3(私)-学士-文系
- University of Staffordshire-不明-修士-不明
- University of Staffordshire-不明-不明-文系
- The University of Buckingham-不明-不明-文系
- Université De Paris Sud 11 マーケティング-不明-不明-不明
この人たちの専攻
- 文学・哲学・言語学・文化人類学・宗教学系
- 経営学・商学系
- 経済学系
- 国際関係・文理総合系
- 法学・政治学系
この人たちの役職
- 管理職
この人たちの性別
男性
女性
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、ブルーベル・ジャパン株式会社でマーケティング職種の人のデータが 17 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 347 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
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異業種への転職の人の転職傾向
持ち帰り・デリバリーのマーケティングへの転職
ＤｏｏｒＤａｓｈ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ Ｊａｐａｎ株式会社
DoorDash Technologies Japan株式会社は、DoorDashの日本現地法人として設立され、2021年1月に東京で設立された。本社は東京都中央区に所在するとされ、主な事業は日本国内におけるデリバリープラットフォームの提供と、加盟店が自社アプリ・ウェブサイトへ受注機能を組み込めるStorefrontの提供である。長期方針は地域経済の活性化を図る“Kizuna Economy”を掲げ、消費者と店舗を結ぶプラットフォームの普及を目指す。組織はグローバル本社と連携する現地法人として、技術開発とローカル適応を両立する組織文化を持つ。(jetro.go.jp)
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異職種への転職の人の転職傾向
ファッション・洋服のその他への転職
ブルーベル・ジャパン株式会社
ブルーベル・ジャパン株式会社は、Bluebell Groupの日本法人で、1954年創業の同グループの一員として、日本市場にラグジュアリーブランドを導入・流通・小売・卸売を展開している。英名はBluebell Japan Co., Ltd.、本社は東京都港区南青山2-2-3に所在する。香水・化粧品・ファッション・時計等の多ブランドを直販・卸・ECで扱い、L’Atelier des Parfums等の店舗運営も担う。グループは家族経営で上場しておらず、長期的ブランド価値の創造と協働を重視する。東アジアを中心に多ブランドのマルチチャネル戦略を推進し、日本市場の成長を支えるパートナーとして機能している。
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
ファッション・洋服のマーケティングへの転職
タペストリー・ジャパン合同会社
社名 タペストリー・ジャパン合同会社、英名 Tapestry Japan, LLC. 本社所在地 〒106-6119 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー19階、設立 1991年1月21日。上場区分は非上場である。事業内容は米国コーチおよびケイト・スペード ニューヨーク ブランドの日本における輸入および販売である。経営理念は多様性を重視し、異なる人材やアイデアを一つの屋根の下に結集して価値創出を図り、長期的な持続可能性と高品質なカスタマーエクスペリエンスを追求する。特徴として、グローバルなマルチブランド企業としてコーチとケイト・スペードの統合を推進する組織文化を有する。(japan.tapestry.com)
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