CAREER FORTH
銀行の人事株式会社イオン銀行
株式会社イオン銀行について
銀行の人事は、採用・配置・評価・育成・労務を担います。業界特有に、当局対応や厳格なコンプラと反社・与信チェック、機密情報管理、リスク文化醸成、データに基づく人員最適化が強く求められます。金融リテラシーの高い人材開発、報酬規制対応、内部通報体制の運用、外為・マネロン対策の教育や人権配慮等も重視します。
株式会社イオン銀行
説明準備中です。
この人たちの学歴
- 神戸大学-1(国)-大卒-文系
この人たちの専攻
- 経済学系
この人たちの役職
- 役員
この人たちの性別
男性
女性
銀行の人事から転職した人のデータが80件!
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社イオン銀行で人事職種の人のデータが 1 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 80 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
銀行の人事から転職した人のデータが80件!
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
異業種への転職の人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
銀行の人事から転職した人のデータが80件!
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
異職種への転職の人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
銀行の人事から転職した人のデータが80件!
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
銀行の人事から転職した人のデータが80件!
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。