CAREER FORTH
人材関連サービスの人材のキャリア分析
人材関連サービスの人材について
法人サービスの人材関連サービスでは、クライアント企業のニーズに応じた人材を調達・紹介します。求職者のスキルや経験を分析し、適切なマッチングを行い、企業文化にフィットする人材を提案することが重要です。他業種に比べて、企業の成長に寄与する人材戦略の構築も求められます。
この人たちの学歴
- 早稲田大学-3(私)-大卒-不明
- 立命館大学-3(私)-大卒-不明
- 法政大学-3(私)-大卒-不明
- 同志社大学-3(私)-大卒-不明
- 日本大学-3(私)-大卒-不明
この人たちの専攻
- 経営学・商学系
- 経済学系
- 文学・哲学・言語学・文化人類学・宗教学系
- 法学・政治学系
- 国際関係・文理総合系
この人たちの役職
- 管理職
- 役員
- CEO
この人たちの性別
男性
女性
人材関連サービスの代表的な企業
株式会社ジェイエイシーリクルートメント
社名 JAC Recruitment Co., Ltd.、英名 JAC Recruitment。所在地 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビル14F。設立 1988年3月7日。上場区分 東京証券取引所プライム市場上場。事業は中堅・管理職・専門職・グローバル人材の採用支援を核に、日本国内ブランド JAC Executive・JAC Digital・JAC Career を展開する。長期方針は企業と人材を結ぶ連携の強化であり、グローバルネットワークと高品質なコンサルティングを通じた人材紹介が恒常的な特徴である。組織面では native/bilingual コンサルタントによる360度採用サービスを提供し、国内外の顧客ニーズに一貫して対応する。
さらに詳しくみるパーソルキャリア株式会社
パーソルキャリア株式会社、英文名 PERSOL CAREER CO., LTD.、本社は106-0041 東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ 森JPタワー21階、設立は1989年、上場は未上場である。事業内容は人材紹介サービス・求人媒体運営・転職支援・採用・経営支援・副業支援の提供である。経営理念は「人々に『はたらく』を自分のものにする力を」、キャリアオーナーシップを育む社会の創造を掲げる。制度・カルチャーは6つのテーマを核に、外向き・自己理解・学びを重視する組織風土を形成している。(persol-career.co.jp)
さらに詳しくみる株式会社パソナ
株式会社パソナは英名Pasona Inc.、本社を東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUAREに置く。設立は1976年2月16日である。上場区分は非上場で、純粋持株会社体制の下でグループを統括する。事業はエキスパートサービス（人材派遣）、BPO、キャリアソリューション、グローバルソーシング、ライフソリューション、地方創生ソリューションを展開する。経営理念は「社会の課題を解決する」であり、年齢・性別を問わず働く場を選べる社会の実現を目指す。組織はグループ横断の統合を重視する。
さらに詳しくみる株式会社リクルート
社名は株式会社リクルート、英名はRecruit Co., Ltd.、本社は東京都千代田区丸の内1-9-2グラントウキョウサウスタワーに所在する。創業は1960年3月31日で、現在はリクルートホールディングスのグループ企業として位置づけられる。事業は人材関連を主軸に、ライフイベント・ライフスタイル領域の情報提供・ソリューションへ展開する。経営理念は個の尊重と情熱への賭けを核とし、長期的にはまだ出会いを創出することを目指す。CO-ENと呼ぶ恒常的な組織文化を通じ、社内外の協働・協創を促進する。国内7社統合を経て新生リクルート体制を構築し、グループ全体で柔軟な働き方を推進している。上場区分はグループ全体として東京証券取引所に上場している。 (recruit.co.jp)
さらに詳しくみる株式会社マイナビ
社名は株式会社マイナビ、英名はMynavi Corporationである。本社所在地は東京都千代田区一ツ橋一丁目1番1号、設立日は昭和48年（1973年）8月15日である。事業は就職情報の提供・求人・教育・出版を中核とする人材・メディアサービスをグループ全体で展開し、新聞・電子出版、求人・採用コンサルティング、労働者派遣、有料職業紹介、セミナー・講演会、教育・研修、進学情報などを含む。経営理念は「一人ひとりの可能性と向き合い、未来が見える世界をつくる」であり、先見性・感謝・挑戦心・ウェルビーイング・つなげる力を大切にする価値観を掲げる。組織はグループ企業間の連携を重視し、恒常的な人材育成と社会貢献を志向する文化を育てている。 (mynavi.jp)
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、あなたと同じ業界に属する人々のデータは 43734 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 4,348 人分あります。これらの人々は、株式会社ジェイエイシーリクルートメント、パーソルキャリア株式会社、株式会社パソナ、株式会社リクルート、株式会社マイナビ のような企業に勤めています。キャリアチェンジをした人には、以下のような割合が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
ソフトウェアサービスの営業への転職
株式会社プレイド
社名 株式会社プレイド、英名 PLAID, Inc.。所在地 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 10F、104-0061。設立 2011年10月。上場区分 東証マザーズ上場（銘柄コード4165）。事業はCXプラットフォーム「KARTE」の開発・提供を核とするクラウド型SaaSと、企業・自治体向けのDX支援サービス。KARTEはウェブ・アプリ訪問者データを個人単位で分析・可視化し、パーソナライズした通信を実現。グループ企業はRightTouch、Emotion Tech、agito、CODATUM。経営理念はPurposeとMissionで、PurposeはPLAY & AID、MissionはMaximize the Value of People with the Power of Dataである。 (plaid.co.jp)
さらに詳しくみるＳａｎｓａｎ株式会社
Sansan, Inc.（サンサン株式会社）は本社をShibuya Sakura Stage 28F、1-1 Sakuragaoka-cho, Shibuya-ku, Tokyo 150-6228にあるである。設立は2007年6月11日である。上場区分はマザーズに上場した後、2021年に第一部へ、2023年にプライム市場へ移行したである。事業はクラウド型名刺・企業情報データベース「Sansan」を核に、Bill One、Contract One、Eight、Sansan Data Intelligenceを提供するである。ミッションはTurning encounters into innovation、ビジョンはBecome business infrastructureである。恒常的特徴として、多拠点体制・サテライトオフィス・ラボを含む組織構造と、グローバル展開を推進する企業文化があるである。
さらに詳しくみる株式会社セールスフォース・ジャパン
社名は株式会社セールスフォース・ジャパン、英名はSalesforce Japan Co., Ltd. 設立は2000年4月、資本金は1億円。所在地は東京本社〒100-0005東京都千代田区丸の内1-1-3日本生命丸の内ガーデンタワー（Salesforce Tower）。事業内容はクラウドアプリケーション及びクラウドプラットフォームの提供。本社は米国 Salesforce, Inc.、同社はNYSE上場企業である。国内オフィスは東京・名古屋・大阪・白浜・広島・福岡の六拠点。経営理念は“信頼にもとづく関係作りを重視する”で、顧客の成功と長期的信頼の構築を目指す。 (salesforce.com)
さらに詳しくみる株式会社Ｍａｇｉｃ Ｍｏｍｅｎｔ
株式会社Magic Momentは、2017年3月に設立され、東京都港区虎ノ門に拠点を置く企業である。資本金は1億円。顧客接点から経営判断までのAI化を事業内容とし、営業AIエンジン「Magic Moment Playbook」、成果報酬型の「Revenue Platform」、AI部門を代行する「Magic Moment X」などのサービスを提供する。商談・メール・電話・カスタマーサポートの事実を自動で収集・構造化し、既存のCRMやMAを活用したまま、営業会議や売上予測、次の一手までつなぐ一気通貫のデータ基盤を特徴とする。「すべての企業が、顧客との関係性を根拠にした正しい経営判断ができる世界をつくる」をミッションに掲げる。また、「主観」と「美意識」を企業の資本にするという思想のもと、少数精鋭の組織体制でAIを前提とした事業運営を行っている。ISO/IEC 27001:2022の認証を取得している。 (magicmoment.jp)
さらに詳しくみる株式会社マネーフォワード
社名は株式会社マネーフォワード（Money Forward, Inc.）である。本社所在地は東京都港区芝浦3-1-21 田町ステーションタワーS 21階である。設立は2012年5月、上場区分は東京証券取引所プライム市場上場である。事業内容は個人向け資産管理アプリ「Money Forward ME」と中小企業向けクラウド型会計「Money Forward Cloud」の開発・提供である。経営理念は「Money Forward. Move your Life Forward.」、ビジョンは「Becoming the financial platform for all.」である。国内フィンテック・SaaS領域の先駆者として金融プラットフォームの普及を図るである。 (corp.moneyforward.com)
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ソフトウェアサービスのIT営業への転職
日本オラクル株式会社
日本オラクル株式会社は、米国オラクル・コーポレーションの日本法人として1985年に設立された。英文表記はORACLE CORPORATION JAPAN。設立日は1985年10月15日で、上場市場は東京証券取引所スタンダード市場、証券コード4716である。株式公開は1999年2月5日、東証一部上場は2000年4月28日である。所在地は本社を東京都港区北青山2-5-8のオラクル青山センターとする。事業内容は、ソフトウェア・ハードウェアとクラウドサービスを基盤とする企業向けソリューションの提供。教育・研修プログラム、パートナー企業との協業、顧客サポート体制を通じて、日本市場のデジタル化を支援することも事業の柱である。経営理念はデータ理解と価値創出の支援を使命とし、長期的視点での成長を目指す。組織構造は国内本社を核とし、北日本・東海・中日本・関西・中国・九州等の支社を有する。主要顧客は金融・製造・サービス業を中心に広範囲である。
さらに詳しくみる株式会社Ｃｏｌｏｒｋｒｅｗ
株式会社Colorkrewは、英名Colorkrew Inc.として日本発の情報技術企業である。所在地は東京都台東区元浅草三丁目7番1号 住友不動産上野御徒町ビル5階。設立は2020年3月24日（創業1999年10月1日）。事業は企業向け自社ブランドの製品開発・提供、ソフトウェア設計・開発・運用、クラウド環境・セキュリティの設計・構築・運用を含む。経営理念はミッション・ビジョン・バリューの徹底浸透と長期的価値創出を目指すことである。恒常的特徴としてColorkrew IDによる横断的統合管理、Colorkrew Intraによる社内情報の一元化、Colorkrew Bizを核とした総務Techサービスの展開が挙げられる。主力ソリューションはIntraとBizであり、ハイブリッドワーク対応の機能群を提供する。海外拠点としてブラジルにも展開している。
株式会社ＳｍａｒｔＨＲ
社名は株式会社SmartHR、英名はSmartHR, Inc.、所在地は東京都港区に本社を置き、名古屋・大阪・広島・福岡にも拠点を有する。設立は2013年1月23日。上場区分は公式情報に明示されていない。事業内容はクラウド人事労務ソフトSmartHRの企画・開発・運営・販売を中核とし、労務管理・タレントマネジメント・採用管理などの機能を提供する。経営理念は「well-working」「社会課題の解消」を掲げ、誰もが自分らしく働ける社会の実現を目指す。特徴として、DEIBを重視する組織文化と、社員が最大限力を発揮できる職場環境づくりに取り組む姿勢が公表されている。
さらに詳しくみる株式会社Ｗｏｒｋｓ Ｈｕｍａｎ Ｉｎｔｅｌｌｉｇｅｎｃｅ
株式会社Works Human Intelligence（英名：Works Human Intelligence Co., Ltd.）は、東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル21階に本社を置く非上場企業である。設立は2019年8月1日。親会社はWHI Holdings。事業は大手企業向け統合人事システム「COMPANY」の開発・販売・サポート、HR関連サービスの提供を核とする。拠点は東京・大阪・名古屋・広島・福岡に展開。沿革ではWorks ApplicationsのHR事業を継承し、2019年に現社名へ移行した。経営理念は複雑化・多様化する社会課題を人の知恵で解決し、はたらくを楽しくすることにあり、長期的なビジョンとして「人に真価を」という考えを掲げる。特徴として、社員が働く意義を感じられる文化を重視し、取締役を中心とする執行体制を整える組織を構築している。
さらに詳しくみるアドビ株式会社
アドビ株式会社（Adobe KK）は、米国Adobe Inc.の日本法人で、東京都品川区大崎に所在する。親会社は1982年設立、日本法人も同年設立で、資本金1億8千万円、従業員数約550名。主に「Adobe Creative Cloud」「Adobe Document Cloud」「Adobe Experience Cloud」の3クラウドを軸に事業展開する。Creative Cloudは総合クリエイティブプラットフォーム、Document Cloudは文書共有とワークフロー効率化、Experience Cloudはデジタルマーケティングを中心とした顧客体験提供を実現する。同社は「世界を動かすデジタル体験を」というミッションを掲げ、コンテンツ制作とデータ分析を統合し、顧客企業の優れた顧客体験構築を支援する。クリエイティブツールやドキュメントソリューションによるコンテンツ構築と、マーケティングによるデータ分析を組み合わせ、適切なタイミングで適切な人にコンテンツを提供する仕組みを提供する。 (adobe.com)
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インターネットメディアの人事への転職
株式会社イトクロ
株式会社イトクロは、2006年3月に設立され、東京都品川区に東京本社、大阪府大阪市に大阪支社を置く企業である。東京証券取引所グロース市場に上場している。「すべての人に、人生を豊かにする教育を」というミッションを掲げ、教育サービスに関する情報を整理・提供することで、個々に適した教育選択を支援している。事業内容は、領域特化型ポータルサイトを運営するメディアサービスと、コンサルティングサービスの2つである。メディアサービスでは、日本最大級の学習塾予備校情報ポータルサイト「塾ナビ」や、習い事情報検索・予約サイト「コドモブースター」、学校情報ポータルサイト「みんなの学校情報」を展開している。その他に、家庭教師検索サイト「家庭教師比較ネット」、医学部受験予備校情報ポータルサイト「医学部予備校ガイド」、医学部受験情報ポータルサイト「医学部受験マニュアル」を運営する。2007年より「塾ナビ」の提供を開始して以降、教育に関わる様々な領域でメディアを展開し、「教育選びのインフラ」の整備を進めている。コンサルティングサービスは、2006年11月より提供を開始した。 (itokuro.jp)
ＷＡｍａｚｉｎｇ株式会社
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株式会社ＣＡＭＰＦＩＲＥ
社名 株式会社CAMPFIRE (CAMPFIRE, Inc.)、英名 CAMPFIRE, Inc.、所在地 〒150-0033 東京都渋谷区猿楽町18-8 ヒルサイドテラスF棟201、設立日 2011年01月14日、上場区分非上場。事業内容はクラウドファンディング事業の企画・開発・運営。グループ会社はLivefor株式会社。経営理念は「一人でも多く一円でも多く、想いとお金がめぐる世界をつくる」で、ミッションはインターネットの可能性を信じ、誰もが声を上げられるプロダクトを創り続ける。組織はフルリモート体制を採用し、変化を促す姿勢と協働・熱意を重視する。
株式会社ユーザベース
株式会社ユーザベース（Uzabase, Inc.）は2008年設立、本社は東京都千代田区丸の内2-5-2三菱ビル。2023年2月に東京証券取引所から上場廃止。事業はSpeeda（ビジネスインテリジェンス・プラットフォーム）とNewsPicksを中核に、企業データ基盤を活用した情報サービスを提供する。経営理念は“Awaken a world of play in business, with our insights.”で、長期的には顧客価値重視の組織へ移行するチーム型経営を特徴とする。
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システム開発の人事への転職
アクセンチュア株式会社
社名はアクセンチュア株式会社（Accenture Japan Ltd）である。(accenture.com) 所在地は東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIRである。(legalentityidentifier.co.uk) 設立年は1995年12月である。(accenture.com) 上場区分は非上場である。(legalentityidentifier.co.uk) 事業内容はストラテジー＆コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズ、インダストリーX、ソングの5領域で、戦略策定からデジタル変革・運用まで幅広く提供される。戦略立案から組織変革、IT実装、業務運用の最適化までを一貫して提供する。(accenture.com) 経営理念は社会のためのイノベーションと責任ある企業としての在り方を柱とするコーポレート・シチズンシップを重視し、長期的な社会価値創出を志向する。(accenture.com) 特徴として、インクルージョン＆ダイバーシティを重視する企業文化と、社会課題解決を志向する企業市民活動を推進する姿勢が恒常的に表れる。(accenture.com)
さらに詳しくみる株式会社ＳＨＩＦＴ
社名は株式会社SHIFT、英名はSHIFT Inc.、本社は東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワーに所在、設立は2005年9月である。上場区分は東京証券取引所プライム市場、銘柄コード3697で上場している。事業内容はソフトウェアの品質保証・テスト事業を専門とし、企業向けの品質保証サービスを提供する。経営理念は「新しい価値の概念を追求し、誠実に世の中に価値を提供する」である。特徴として、専業の品質保証と複数拠点を軸とする組織文化を有し、国内主要都市にオフィスを展開している。特許を含む知財を活用したテスト技術を蓄積しており、特許第5787404号を含む複数件を取得している。海外展開にも取り組み、米国へ現地法人設立を公表している。
さらに詳しくみる富士通株式会社
社名 富士通株式会社（Fujitsu Limited） 本店所在地は神奈川県川崎市中原区上小田中4-1-1、設立は1935年6月20日、東京証券取引所・名古屋証券取引所上場、証券コード6702。事業内容はサービスソリューション・ハードウェアソリューション・ユビキタスソリューションの三領域を核とし、国内外へITソリューションを提供。経営理念は創業時からの社会支えと信頼創造を掲げるFujitsu Wayに集約され、Our Purposeは世界をより持続可能にするため社会の信頼を創造すること。組織文化はOur Purpose・Our Values・Code of Conductの三要素と、Aspiration・Trust・Empathyの価値観サイクルを重視する。グローバル展開と長期的な顧客価値創出を重視する企業風土も特徴である。 (fujitsu.com)
さらに詳しくみる株式会社ＬＯＷＣＡＬ
株式会社LOWCALは英名LOWCAL INC.、所在地は東京都渋谷区恵比寿西1-9-6 アストゥルビル5Fに所在する。創業年は2010年である。2020年時点で創業十年を迎えた。上場区分は公表されていない。事業領域はEC支援、DX支援、受託開発、WEBマーケティング支援などIT領域の総合ソリューションを提供する。経営理念は人を育てて産業をつくるである。組織文化は柔軟な創造性と顧客への真摯な対応を基盤とし、最先端技術を活用した開発を推進する方針である。
人材関連サービスの人材から転職した人のデータが4348件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
異業種への転職の人の転職傾向
ソフトウェアサービスの人材への転職
シェアフル株式会社
社名はシェアフル株式会社、英名はSharefull,inc.、本社は〒107-0062東京都港区南青山1-15-5パーソル南青山ビル4Fに所在する。設立は2019年、上場区分は非上場。事業はオンデマンドマッチングプラットフォームの提供・人材紹介・労務アウトソーシングで、対象はサービス系企業。経営理念は「誰ものはたらくをひろげ、新しいはたらくをつくる」で、テクノロジーでスキマ時間と正社員を結ぶ。組織は執行役員制を核にシェアフルエージェントを展開。資本金1億円、有料職業紹介許可番号は13-ユ-310227である。
さらに詳しくみるシリコンスタジオ株式会社
社名はシリコンスタジオ株式会社、英名は Silicon Studio Corporation である。本社所在地は東京都渋谷区恵比寿1-21-3、郵便番号150-0013である。同社は東京を拠点に国際的な事業展開を行う企業である。設立は1999年11月、上場区分は東証グロース市場、証券コード3907である。事業内容はゲームエンジン・ミドルウェアの提供（Enlighten・YEBIS・Mizuchi等）、オンラインソリューション、ゲーム開発環境構築支援、デジタルツイン等の産業応用を含み、R&D・受託開発を通じた技術提供を行い、日本市場中心の人材サービスも展開する。経営理念は「創る人と愉しむ人に感動を」であり、協業とR&Dを重視する恒常的特徴を有する組織文化である。特徴として複数社との協業・パートナーシップ、グローバルな技術交流、オープンな研究開発体制を重視する。 (siliconstudio.co.jp)
さらに詳しくみる株式会社イングリウッド
社名：株式会社イングリウッド、英名：Inglewood Co., Ltd.、所在地：東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ13F、設立：2005年8月24日、上場区分：未上場。事業内容はリテール企業に特化したDXソリューションの提供で、市場調査・戦略立案・商品企画・開発支援・クリエイティブ・マーケティング・フルフィルメント・CRM・店舗卸売までを一体化したワンストップ体制を取る。経営理念はビジョン「リテールに革命を」を掲げ、データとノウハウを活用して小売課題の解決を図る。組織は約20年の蓄積を背景に、横断的連携と実務対応力を特徴とする。海外拠点を有し、データ研究・AI活用を通じたイノベーション推進も方針である。グローバル市場への商品供給と、パートナー企業との連携を重視している。
さらに詳しくみる株式会社ＮＥＸＵＳ
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エッジテクノロジー株式会社
エッジテクノロジー株式会社、英文 EDGE Technology Inc.、所在地 〒101-0038 東京都千代田区神田美倉町7番1 Daiwa神田美倉町ビル4F、設立 2014年5月12日、株主 千葉銀行100%、上場区分 未上場である。事業内容はAIアルゴリズム事業を核に、AIソリューションサービス・AI教育サービス・AIプロダクトの開発・販売を行う。経営理念はテクノロジーで世界中の人々を幸福にすることであり、AIを核とした最適解を社会課題の解決へ結び付ける。所属団体は日本ディープラーニング協会正会員、データサイエンティスト協会賛助会員、人工知能学会賛助会員である。AIエンジニアネットワークを活用し、オーダーメイドのAIソリューションを提供する。
システム開発の人材への転職
ＴＤＣソフト株式会社
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株式会社グローバルウェイ
社名 株式会社グローバルウェイ、英名 Globalway, Inc.、所在地 本社 〒105-0004 東京都港区新橋6丁目19番13号 エンスイテ御成門５階、設立 2004年10月、上場区分 グロース市場へ上場移行（2022年4月4日）。事業は五つの領域を軸に展開し、プラットフォーム事業・セールスフォース事業・メディア事業・リクルーティング事業・シェアリング事業を含む。理念は「“人”と“技術”を新しい時代のために」で、長期的には働く人の幸福と企業のDX推進を支援する。組織は複数拠点とグループ企業を有し、対話と信頼を通じた価値共創を恒常的な文化としている。デジタル・トランスフォーメーションの実現を目指し、キャリアと組織の成長機会を創出する姿勢を重視する。
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インターネットメディアの人材への転職
Ｏｎｅ Ｗｏｒｋ株式会社
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パーソルイノベーション株式会社
パーソルイノベーション株式会社（PERSOL INNOVATION CO., LTD.）は、パーソルグループの新規事業創出を担う企業である。本社は〒107-0062 東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル3階、事業開始日を2019年4月1日とする。資本金は5,500万円。事業内容は新規事業創造・オープンイノベーション推進、管理並びに付帯業務である。ミッションは「新手法、新領域で、未来をぬりかえる」であり、世界で「はたらく」が変容する時代に対して、思考と実装力で多様な未来を創造する。パーソルグループのビジョンは「はたらくことは、生きること」であり、すべてのはたらくが笑顔につながる社会を目指す。グループ内連携を重視し、現場志向のアプローチで価値創造を推進する。 (persol-innovation.co.jp)
さらに詳しくみる株式会社アトラエ
社名は株式会社アトラエ、英名はAtrae, Inc.である。所在地は〒106-0045 東京都港区麻布十番1-10-10 ジュールA 8Fである。設立日は2003年10月24日、上場区分は東京証券取引所プライム市場、証券コードは6194である。事業はGreen（IT/Web業界向け転職メディア）、Wevox（組織改善プラットフォーム）、Yenta（AI活用のビジネスマッチング）を核とするPeople Tech領域である。経営理念は世界中の人々を魅了する会社を創るであり、長期的には関係者全員の幸福を循環させるサイクルを回すことを目指す。恒常的特徴として、全員が“自分が引っ張る”当事者意識を持ち、組織と事業の両面で価値を生み出す文化を育んでいる。
ポート株式会社
ポート株式会社（PORT INC.）は東京都新宿区北新宿2-21-1新宿フロントタワー5Fに本社を置く、2011年4月18日設立の上場企業（証券コード7047）。事業は成約支援事業を軸に、Webマーケティングとセールスの融合で企業課題を解決する。主なサービス領域には人材領域の採用支援、販促、地域共創、エネルギー領域などを含む。パーパスは「社会的負債を、次世代の可能性に。」で、テクノロジー×リアルの統合を長期方針とする。組織は社会課題の特定と実行を重視する文化を掲げ、ガバナンスと個人情報保護の遵守を重視する。 (theport.jp)
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業務支援サービスの人材への転職
税理士法人ＧＥＮＥＲＡＬ ＰＡＲＴＮＥＲＳ
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Ａｔｉｋｕｓ Ｃｏｎｓｕｌｔｉｎｇ株式会社
社名 Atikus Consulting K.K.（アティクス・コンサルティング株式会社）、所在地 東京都中央区日本橋2-8-6 Taiyo Seimei Himawari Nihonbashi Building 4F、103-0027。設立年は2017年、上場区分は公表情報なし。事業内容はヘルスケア・エンタープライズ技術・スマートマニュファクチャリング領域の人材紹介を専門とし、クライアント向けターゲットサーチと候補者探索を提供する。経営理念はProfessionalism・Trust・Quality・Deliveryの価値観に基づき、長期的な信頼の構築を重視する。組織は三分野の専門チームを有し、Targeted Searchを核としたマッチングを行う。 (atikus.jp)
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人材関連サービスの人材から転職した人のデータが4348件！
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異職種への転職の人の転職傾向
人材関連サービスの経営への転職
株式会社リクルートスタッフィング
株式会社リクルートスタッフィングは英文表記 Recruit Staffing Co., Ltd.、人材派遣事業者である。本社所在地は東京都千代田区有楽町1-13-1第一生命日比谷ファースト。設立は1987年6月、資本金は3億円の株式会社である。事業内容は人材派遣事業、紹介予定派遣事業、アウトソーシング事業で、企業と求職者を結ぶ総合人材サービスを提供する。経営理念は就業機会の創出によって社会に貢献することであり、らしさの数だけ働き方がある社会を目指すビジョンを掲げている。恒常的特徴としてリクルートグループの国内人材派遣領域の中核会社として幅広い企業ネットワークと派遣社員の就業機会の創出を重視する組織文化を持つ。拠点は日比谷・新宿・立川・横浜など全国31拠点を展開している。
さらに詳しくみる株式会社リクルート
社名は株式会社リクルート、英名はRecruit Co., Ltd.、本社は東京都千代田区丸の内1-9-2グラントウキョウサウスタワーに所在する。創業は1960年3月31日で、現在はリクルートホールディングスのグループ企業として位置づけられる。事業は人材関連を主軸に、ライフイベント・ライフスタイル領域の情報提供・ソリューションへ展開する。経営理念は個の尊重と情熱への賭けを核とし、長期的にはまだ出会いを創出することを目指す。CO-ENと呼ぶ恒常的な組織文化を通じ、社内外の協働・協創を促進する。国内7社統合を経て新生リクルート体制を構築し、グループ全体で柔軟な働き方を推進している。上場区分はグループ全体として東京証券取引所に上場している。 (recruit.co.jp)
さらに詳しくみる株式会社ジェイエイシーリクルートメント
社名 JAC Recruitment Co., Ltd.、英名 JAC Recruitment。所在地 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビル14F。設立 1988年3月7日。上場区分 東京証券取引所プライム市場上場。事業は中堅・管理職・専門職・グローバル人材の採用支援を核に、日本国内ブランド JAC Executive・JAC Digital・JAC Career を展開する。長期方針は企業と人材を結ぶ連携の強化であり、グローバルネットワークと高品質なコンサルティングを通じた人材紹介が恒常的な特徴である。組織面では native/bilingual コンサルタントによる360度採用サービスを提供し、国内外の顧客ニーズに一貫して対応する。
さらに詳しくみるパーソルキャリア株式会社
パーソルキャリア株式会社、英文名 PERSOL CAREER CO., LTD.、本社は106-0041 東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ 森JPタワー21階、設立は1989年、上場は未上場である。事業内容は人材紹介サービス・求人媒体運営・転職支援・採用・経営支援・副業支援の提供である。経営理念は「人々に『はたらく』を自分のものにする力を」、キャリアオーナーシップを育む社会の創造を掲げる。制度・カルチャーは6つのテーマを核に、外向き・自己理解・学びを重視する組織風土を形成している。(persol-career.co.jp)
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人材関連サービスの営業への転職
株式会社リクルート
社名は株式会社リクルート、英名はRecruit Co., Ltd.、本社は東京都千代田区丸の内1-9-2グラントウキョウサウスタワーに所在する。創業は1960年3月31日で、現在はリクルートホールディングスのグループ企業として位置づけられる。事業は人材関連を主軸に、ライフイベント・ライフスタイル領域の情報提供・ソリューションへ展開する。経営理念は個の尊重と情熱への賭けを核とし、長期的にはまだ出会いを創出することを目指す。CO-ENと呼ぶ恒常的な組織文化を通じ、社内外の協働・協創を促進する。国内7社統合を経て新生リクルート体制を構築し、グループ全体で柔軟な働き方を推進している。上場区分はグループ全体として東京証券取引所に上場している。 (recruit.co.jp)
さらに詳しくみる株式会社ラクスパートナーズ
株式会社ラクスパートナーズ、英名: RAKUS Partners Co., Ltd.、所在地: 東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル8F、設立年: 2018年3月1日、上場区分: 非上場。事業はIT人材事業を中心に、Web開発・インフラ・機械学習・QA領域のエンジニア派遣・紹介を提供。教育ノウハウを活かし人材育成と長期派遣を推進。事業許可番号 派13-310802／13-ユ-309573。経営理念は“ITエンジニアを楽にする”で、仕事と人生の両方を楽しくする文化を目指す。特徴は全員プロパーのエンジニア組織で、ラクスグループと連携して事業を展開する。 (rakus-partners.co.jp)
さらに詳しくみる株式会社ＴＯＡＳＵ
社名 トーアス株式会社、英名 TOASU Co., Ltd.、本社は愛知県豊川市大崎町宮の坪58番地に所在する。設立は昭和30年（1955年）6月1日、上場区分は非上場。事業内容は医療用食品・加工食品の開発および受託製造を主とし、第一工場・第二工場・穂ノ原工場・名古屋工場・東京事務所の五拠点を有する。主製品はコネクタ付パウチ・スパウトパウチ・ボトルゼリー等の医療用食品と、ドライパック缶詰・カップデザート等の加工食品である。沿革は1955年設立以降、ISO9001・ISO22000・JFS-B認証を取得しており、品質管理を重視する。経営理念は「できないをできるに変える力」であり、世の中を良くする事業を通じ社会貢献を志向する。組織は恒常的な社会貢献活動を推進し、認定栄養ケア・ステーション等の活動にも取り組む。
さらに詳しくみるファインディ株式会社
ファインディ株式会社（Findy Inc.）は、東京都品川区大崎を拠点とする日本のIT企業である。設立は2014年2月、資本金は27億5,386万円（2024年12月末時点）。有料職業紹介事業許可番号は13-ユ-308478。情報セキュリティ認証はISMS ISO27001で、2025年1月にはSOC2 Type2を取得した。アクセスはJR山手線大崎駅より徒歩5分。主力はエンジニア転職プラットフォームFindyを核に、Findy Freelance、Findy Team+、Findy Toolsを展開する。Findyは2017年5月の転職サービス開始、2018年2月のFindy Freelance開始など段階的に拡大しており、対象はIT/Webエンジニアと企業で、職種を超えたマッチングと組織の生産性向上を目指す。経営理念は「つくる人と世界を変える」で、長期的には世界的なエンジニアプラットフォームを築くことを目標としている。組織文化は技術と人材を結ぶプラットフォーム志向で、透明性と協働を重視する。
さらに詳しくみる株式会社キャリアデザインセンター
株式会社キャリアデザインセンター（CAREER DESIGN CENTER CO., LTD.）は、〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビルに本社を置く1993年設立の企業で、東京証券取引所プライム市場上場企業（証券コード2410）である。事業は転職情報サイト「type」「女の転職type」の運営、転職フェアの開催、人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429）、就活支援「type就活」、IT業界特化型派遣「typeIT派遣」（厚生労働大臣許可 派13-315344）、Webマガジンの企画・編集・運営を含む。経営理念は“Good Jobs and Good Lives”の実現を掲げ、日本のミッドキャリア活性化を長期ビジョンとする。組織は複数ブランドを横断する統合型の事業構造を特徴とし、女性・IT領域といった特定市場にも焦点を当てて展開している。
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人材関連サービスの人事への転職
株式会社ジェイエイシーリクルートメント
社名 JAC Recruitment Co., Ltd.、英名 JAC Recruitment。所在地 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビル14F。設立 1988年3月7日。上場区分 東京証券取引所プライム市場上場。事業は中堅・管理職・専門職・グローバル人材の採用支援を核に、日本国内ブランド JAC Executive・JAC Digital・JAC Career を展開する。長期方針は企業と人材を結ぶ連携の強化であり、グローバルネットワークと高品質なコンサルティングを通じた人材紹介が恒常的な特徴である。組織面では native/bilingual コンサルタントによる360度採用サービスを提供し、国内外の顧客ニーズに一貫して対応する。
さらに詳しくみるレバレジーズ株式会社
社名はレバレジーズ株式会社、英名はLeverages Co., Ltd.である。所在地は東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア24F・25Fである。設立年は2005年4月6日である。上場区分は非上場である。(leverages.jp) 事業内容は自社メディア事業・DX事業・メディカル関連事業・システムコンサルティング事業・M&Aアドバイザリー・システムエンジニアリング・教育関連事業・人材関連事業である。(leverages.jp) 経営理念は「顧客の創造を通じて、関係者全員の幸福を追求し、各個人の成長を促す」である。長期的な視点で社会課題の解決を志向する企業方針が根幹をなしている。(leverages.jp) 組織文化・アプローチは自由と責任を前提とするフラットな組織を特徴とする。内製化による高い専門性の養成や、事業部間交換留学制度・ヒカラボといった制度を活用して成長を促す仕組みがある。(leverages.jp)
さらに詳しくみるパーソルキャリア株式会社
パーソルキャリア株式会社、英文名 PERSOL CAREER CO., LTD.、本社は106-0041 東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ 森JPタワー21階、設立は1989年、上場は未上場である。事業内容は人材紹介サービス・求人媒体運営・転職支援・採用・経営支援・副業支援の提供である。経営理念は「人々に『はたらく』を自分のものにする力を」、キャリアオーナーシップを育む社会の創造を掲げる。制度・カルチャーは6つのテーマを核に、外向き・自己理解・学びを重視する組織風土を形成している。(persol-career.co.jp)
さらに詳しくみる株式会社グッドマンサービス
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株式会社マイナビ
社名は株式会社マイナビ、英名はMynavi Corporationである。本社所在地は東京都千代田区一ツ橋一丁目1番1号、設立日は昭和48年（1973年）8月15日である。事業は就職情報の提供・求人・教育・出版を中核とする人材・メディアサービスをグループ全体で展開し、新聞・電子出版、求人・採用コンサルティング、労働者派遣、有料職業紹介、セミナー・講演会、教育・研修、進学情報などを含む。経営理念は「一人ひとりの可能性と向き合い、未来が見える世界をつくる」であり、先見性・感謝・挑戦心・ウェルビーイング・つなげる力を大切にする価値観を掲げる。組織はグループ企業間の連携を重視し、恒常的な人材育成と社会貢献を志向する文化を育てている。 (mynavi.jp)
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人材関連サービスの管理への転職
株式会社リクルートスタッフィング
株式会社リクルートスタッフィングは英文表記 Recruit Staffing Co., Ltd.、人材派遣事業者である。本社所在地は東京都千代田区有楽町1-13-1第一生命日比谷ファースト。設立は1987年6月、資本金は3億円の株式会社である。事業内容は人材派遣事業、紹介予定派遣事業、アウトソーシング事業で、企業と求職者を結ぶ総合人材サービスを提供する。経営理念は就業機会の創出によって社会に貢献することであり、らしさの数だけ働き方がある社会を目指すビジョンを掲げている。恒常的特徴としてリクルートグループの国内人材派遣領域の中核会社として幅広い企業ネットワークと派遣社員の就業機会の創出を重視する組織文化を持つ。拠点は日比谷・新宿・立川・横浜など全国31拠点を展開している。
さらに詳しくみるＷｅＷｏｒｋ株式会社
社名 WWJ株式会社、英名 WWJ Corp.、本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山1-24-3、設立 2024年1月、上場区分 非上場。事業内容はフレキシブルオフィスの運営で、月額会員制の柔軟なオフィスソリューションを日本国内の複数拠点で提供する。経営理念は「Change is Created Here」を核とし、長期的にはコミュニティの創造とイノベーションの推進を目指す。特徴として、スペースとコミュニティの連携を重視する恒常的なアプローチを掲げ、国内7都市での展開を前提とした組織運用を取る。 (wework.co.jp)
さらに詳しくみる株式会社ジェイエイシーリクルートメント
社名 JAC Recruitment Co., Ltd.、英名 JAC Recruitment。所在地 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビル14F。設立 1988年3月7日。上場区分 東京証券取引所プライム市場上場。事業は中堅・管理職・専門職・グローバル人材の採用支援を核に、日本国内ブランド JAC Executive・JAC Digital・JAC Career を展開する。長期方針は企業と人材を結ぶ連携の強化であり、グローバルネットワークと高品質なコンサルティングを通じた人材紹介が恒常的な特徴である。組織面では native/bilingual コンサルタントによる360度採用サービスを提供し、国内外の顧客ニーズに一貫して対応する。
さらに詳しくみるレバウェル株式会社
レバウェル株式会社は、医療・介護・ヘルスケア領域に特化した求人・転職サービス「レバウェル」を運営する企業である。レバレジーズ株式会社とともに2009年に看護業界に特化した人材紹介・人材派遣サービス「レバウェル看護（旧：看護のお仕事）」を開始して以来、医療・介護・ヘルスケア領域に特化した多数のサービスを運営しており、これらを統合する形で総合転職サービス「レバウェル」をリリースした。主な事業内容は、転職アドバイザーによる相談・サポート、希望条件登録で事業所からスカウトが届くサービス、求人サイトへの直接応募の3つを兼ね備える。対象職種は看護師、介護職、保育士、医療技師、リハビリ職、栄養士、医師、薬剤師、治療家、美容など多岐にわたる。特徴として、事業所への直接取材で収集した一次情報を基に、事業所の魅力、実際に働く職員の声、職場の良いところ・気になるところ、入社後にギャップを感じやすい事柄などの情報を掲載し、転職後にどんな風に働けるのかイメージしやすいようにしている。サービス利用はすべて無料で、利用者は自分に合った方法で転職活動を進めることができる。 (levwell.jp)
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株式会社ジェイエイシーリクルートメント
社名 JAC Recruitment Co., Ltd.、英名 JAC Recruitment。所在地 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビル14F。設立 1988年3月7日。上場区分 東京証券取引所プライム市場上場。事業は中堅・管理職・専門職・グローバル人材の採用支援を核に、日本国内ブランド JAC Executive・JAC Digital・JAC Career を展開する。長期方針は企業と人材を結ぶ連携の強化であり、グローバルネットワークと高品質なコンサルティングを通じた人材紹介が恒常的な特徴である。組織面では native/bilingual コンサルタントによる360度採用サービスを提供し、国内外の顧客ニーズに一貫して対応する。
さらに詳しくみる株式会社リクルート
社名は株式会社リクルート、英名はRecruit Co., Ltd.、本社は東京都千代田区丸の内1-9-2グラントウキョウサウスタワーに所在する。創業は1960年3月31日で、現在はリクルートホールディングスのグループ企業として位置づけられる。事業は人材関連を主軸に、ライフイベント・ライフスタイル領域の情報提供・ソリューションへ展開する。経営理念は個の尊重と情熱への賭けを核とし、長期的にはまだ出会いを創出することを目指す。CO-ENと呼ぶ恒常的な組織文化を通じ、社内外の協働・協創を促進する。国内7社統合を経て新生リクルート体制を構築し、グループ全体で柔軟な働き方を推進している。上場区分はグループ全体として東京証券取引所に上場している。 (recruit.co.jp)
さらに詳しくみるパーソルキャリア株式会社
パーソルキャリア株式会社、英文名 PERSOL CAREER CO., LTD.、本社は106-0041 東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ 森JPタワー21階、設立は1989年、上場は未上場である。事業内容は人材紹介サービス・求人媒体運営・転職支援・採用・経営支援・副業支援の提供である。経営理念は「人々に『はたらく』を自分のものにする力を」、キャリアオーナーシップを育む社会の創造を掲げる。制度・カルチャーは6つのテーマを核に、外向き・自己理解・学びを重視する組織風土を形成している。(persol-career.co.jp)
さらに詳しくみる株式会社ネオキャリア
社名 株式会社ネオキャリア、英名 Neo Career Co., Ltd.、所在地 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階、設立年 2000年11月15日、上場区分 未上場。事業内容は新卒・中途採用支援、保育・医療系人材紹介、介護・一般派遣、海外中途人材紹介、BPOサービス、人事制度・組織改革支援等で、全国および海外を対象とする。経営理念は「人を真摯に扱い未来を切り拓く」で、テクノロジーと人材で社会課題の解決を目指す。グループは19社を擁し、恒常的な事業拡大を推進する。 (neo-career.co.jp)
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