CAREER FORTH
人材関連サービスの人材株式会社パソナ

株式会社パソナについて
法人サービスの人材関連サービスでは、クライアント企業のニーズに応じた人材を調達・紹介します。求職者のスキルや経験を分析し、適切なマッチングを行い、企業文化にフィットする人材を提案することが重要です。他業種に比べて、企業の成長に寄与する人材戦略の構築も求められます。
株式会社パソナ
株式会社パソナは英名Pasona Inc.、本社を東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUAREに置く。設立は1976年2月16日である。上場区分は非上場で、純粋持株会社体制の下でグループを統括する。事業はエキスパートサービス(人材派遣)、BPO、キャリアソリューション、グローバルソーシング、ライフソリューション、地方創生ソリューションを展開する。経営理念は「社会の課題を解決する」であり、年齢・性別を問わず働く場を選べる社会の実現を目指す。組織はグループ横断の統合を重視する。
この人たちの学歴
- 立命館大学-3(私)-大卒-不明
- 立命館アジア太平洋大学-3(私)-大卒-不明
- 学習院大学-3(私)-大卒-不明
- 関西大学-3(私)-大卒-不明
- 法政大学-3(私)-大卒-不明
この人たちの専攻
- 文学・哲学・言語学・文化人類学・宗教学系
- 社会学・心理学系
- 経営学・商学系
- 法学・政治学系
- 教育・教育養成学系
この人たちの役職
- 管理職
この人たちの性別
男性
女性
キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社パソナで人材職種の人のデータが 178 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 4348 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種も変える人の転職傾向
民生用電子機器製造の営業への転職
デル・テクノロジーズ株式会社
デル・テクノロジーズ株式会社、英名 Dell Technologies Japan Inc. は、東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi One Tower 17階に本社を置く日本法人である。設立は2020年8月1日、デル株式会社とEMCジャパン株式会社の合併により発足した。上場区分は非上場。事業は法人向けIT機器の提供を軸に、クライアントPC・モニター・周辺機器の販売と企業向けソリューション・保守サービスを含む。理念は、テクノロジーの力で人類の進歩を促進するという共通目的を掲げるグローバルチームであり、顧客・パートナーとの関係を重視する。恒常的特徴として、世界規模の統合アプローチと、日本市場に対応する地域拠点体制を持つ点が挙げられる。
さらに詳しくみるレノボ・ジャパン合同会社
レノボ・ジャパン合同会社は、日本法人で英名は Lenovo Japan LLC である。本社は東京都千代田区外神田四丁目14番1号秋葉原UDX、設立は2005年4月28日、上場区分は未上場である。事業は法人向けPC・ワークステーション、サーバー・ストレージ、ソリューション等の提供を中核とし、長期的には Smarter Technology for All のビジョンの下、価値創出を図る。組織は恒常的特徴として、PC事業はレノボ・ジャパン、サーバー事業はレノボ・エンタープライズ・ソリューションズ合同会社、モバイル事業はモトローラ・モビリティ・ジャパン合同会社が担い、相互連携で日本市場へ総合ソリューションを提供する。(lenovo.com)
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生産用機械製造の人事への転職
家具・インテリア・雑貨の日用品への転職
株式会社エアウィーヴ
説明準備中です。
バイオ・医薬品製造の学術・PMS・薬事への転職
MSD株式会社
MSD株式会社はMerck & Co., Inc.の日本法人で、本社は東京都千代田区九段北1-13-12 北の丸スクエアに所在する。英名:MSD Co., Ltd. 設立年は2010年。事業領域は医療用医薬品およびワクチンの開発・輸入・製造・販売で、日本市場の患者ニーズに応える長期的なソリューション提供を目指す。経営理念は“最先端のサイエンスを駆使して世界の生命と生活を改善する”であり、グローバル企業として日本拠点と親会社の戦略を連携させる恒常的特徴を有する。販促子会社として日本MSD合同会社を有する。
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異業種への転職の人の転職傾向
医療関連専門卸の人材への転職
株式会社都
株式会社都は静岡市駿河区西島620-1に所在する企業で、平成8年8月8日に設立された。英名はMIYAKO Co., Ltd.、事業内容は健康器具の製造・販売で、主力製品として家庭用医療機器を展開している。代表的な製品としてフットスキッパーが挙げられ、健康寿命の延伸と医療費削減を社会課題解決の柱とする長期方針を掲げる。内臓トレーニング協会の賛助会員・広げよう健康の輪の賛助活動を通じ社会貢献にも取り組む。恒常的特徴として、顧客の健康理解を深める啓発と品質向上を重視する姿勢が挙げられる。
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異職種への転職の人の転職傾向
人材関連サービスの経営への転職
株式会社パソナ
株式会社パソナは英名Pasona Inc.、本社を東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUAREに置く。設立は1976年2月16日である。上場区分は非上場で、純粋持株会社体制の下でグループを統括する。事業はエキスパートサービス(人材派遣)、BPO、キャリアソリューション、グローバルソーシング、ライフソリューション、地方創生ソリューションを展開する。経営理念は「社会の課題を解決する」であり、年齢・性別を問わず働く場を選べる社会の実現を目指す。組織はグループ横断の統合を重視する。
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
人材関連サービスの人材への転職
株式会社パソナ
株式会社パソナは英名Pasona Inc.、本社を東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUAREに置く。設立は1976年2月16日である。上場区分は非上場で、純粋持株会社体制の下でグループを統括する。事業はエキスパートサービス(人材派遣)、BPO、キャリアソリューション、グローバルソーシング、ライフソリューション、地方創生ソリューションを展開する。経営理念は「社会の課題を解決する」であり、年齢・性別を問わず働く場を選べる社会の実現を目指す。組織はグループ横断の統合を重視する。
さらに詳しくみる株式会社パソナJOB HUB
株式会社パソナJOB HUBは、2005年6月設立、東京都港区南青山に本社を置く、プロフェッショナル人材のプラットフォームを提供する企業である。パソナグループの一員として、「社会の問題点を解決する」という企業理念に基づき、スキルやノウハウ、経験を持つ人材が1社に留まらず複数の企業で活躍できる仕組みを提供する。主な事業は、上場企業の役員・管理職経験者や専門性の高い人材による経営課題解決コンサルティング「ProShare」、最適なビジネスリーダーを紹介する「JOB HUB エグゼクティブサーチ」、社外取締役・監査役の紹介、採用支援「JOB HUB リクルーティング」、BPOセンターと全国の登録人材でチームを組成するリモート型アウトソーシング「JOB HUB リモートチームアウトソーシング」、地域企業と都市部のフリーランスや複業人材をマッチングするタレントシェアリングサービス「JOB HUB ローカル」、ワーケーションを通じた人材育成・事業創造プログラムを提供する「JOB HUB ワーケーション」、公共業務を受託・運営するBPOソリューション「JOB HUB パブリック」等を展開する。同社は、日本の働き方や組織、雇用のあり方に変革を起こし続けることを使命とし、多様な人材のスキルシェアリングにより社会の活性化と企業経営の変革を目指している。 (pasona-jobhub.co.jp)
さらに詳しくみる株式会社パソナグループ
社名 株式会社パソナグループ、英名 Pasona Group Inc. 本社は東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUARE。設立は1976年2月16日。上場区分は東京証券取引所プライム市場上場。事業領域は専門ソリューション(人材派遣・紹介・教育関連を含む)、BPOソリューション、キャリアソリューション、グローバルソリューション、ライフソリューション、地域活性化・観光ソリューションなどを核とする。経営理念は「社会の課題を解決する」ことで、創業以来不変の corporate philosophy の下、個人の潜在力を最大化し、誰もが望む仕事を選べる社会の実現を目指す。組織文化としてはダイバーシティ推進と Pasona Way に基づく行動指針を重視し、内部教育体制を整備する。長期的には社会基盤の創出を通じて持続的成長を目指す。(pasonagroup.co.jp)
株式会社オンシナジー
説明準備中です。
株式会社プロフェッショナルバンク
社名は株式会社プロフェッショナルバンク、英名はProfessional Bank Inc.、本社は東京都千代田区内幸町2-2-2 富国生命ビル10階に所在する。設立は2004年8月、資本金1億円、代表者は代表取締役社長呑田好和である。上場区分は公表情報に記載がない。事業内容はヘッドハンティング・人材紹介・RPO・コンサルティングで、法人・個人向けサービスを提供する。経営理念は「働く人を通じ豊かな未来を創造する」で、長期的には人材をデータとして活用するプラットフォームを目指す。特徴的な組織・文化としてサーチ型ヘッドハンティングを核とし、転職市場以外の出会いを支援する。大阪支店は江戸堀の肥後橋ユニオンビル8階に所在する。 (pro-bank.co.jp)
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