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人材関連サービスの人材株式会社ジェイエイシーリクルートメント
株式会社ジェイエイシーリクルートメントについて
法人サービスの人材関連サービスでは、クライアント企業のニーズに応じた人材を調達・紹介します。求職者のスキルや経験を分析し、適切なマッチングを行い、企業文化にフィットする人材を提案することが重要です。他業種に比べて、企業の成長に寄与する人材戦略の構築も求められます。
株式会社ジェイエイシーリクルートメント
社名 JAC Recruitment Co., Ltd.、英名 JAC Recruitment。所在地 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビル14F。設立 1988年3月7日。上場区分 東京証券取引所プライム市場上場。事業は中堅・管理職・専門職・グローバル人材の採用支援を核に、日本国内ブランド JAC Executive・JAC Digital・JAC Career を展開する。長期方針は企業と人材を結ぶ連携の強化であり、グローバルネットワークと高品質なコンサルティングを通じた人材紹介が恒常的な特徴である。組織面では native/bilingual コンサルタントによる360度採用サービスを提供し、国内外の顧客ニーズに一貫して対応する。
この人たちの学歴
- 早稲田大学-3(私)-大卒-不明
- 法政大学-3(私)-大卒-不明
- 同志社大学-3(私)-大卒-文系
- 同志社大学-3(私)-大卒-不明
- 立命館大学-3(私)-大卒-不明
この人たちの専攻
- 経済学系
- 経営学・商学系
- 法学・政治学系
- 文学・哲学・言語学・文化人類学・宗教学系
- 社会学・心理学系
この人たちの役職
- 管理職
この人たちの性別
男性
女性
キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社ジェイエイシーリクルートメントで人材職種の人のデータが 635 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 4348 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
システム開発の人事への転職
アクセンチュア株式会社
社名はアクセンチュア株式会社（Accenture Japan Ltd）である。(accenture.com) 所在地は東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIRである。(legalentityidentifier.co.uk) 設立年は1995年12月である。(accenture.com) 上場区分は非上場である。(legalentityidentifier.co.uk) 事業内容はストラテジー＆コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズ、インダストリーX、ソングの5領域で、戦略策定からデジタル変革・運用まで幅広く提供される。戦略立案から組織変革、IT実装、業務運用の最適化までを一貫して提供する。(accenture.com) 経営理念は社会のためのイノベーションと責任ある企業としての在り方を柱とするコーポレート・シチズンシップを重視し、長期的な社会価値創出を志向する。(accenture.com) 特徴として、インクルージョン＆ダイバーシティを重視する企業文化と、社会課題解決を志向する企業市民活動を推進する姿勢が恒常的に表れる。(accenture.com)
さらに詳しくみる株式会社ＳＨＩＦＴ
社名は株式会社SHIFT、英名はSHIFT Inc.、本社は東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワーに所在、設立は2005年9月である。上場区分は東京証券取引所プライム市場、銘柄コード3697で上場している。事業内容はソフトウェアの品質保証・テスト事業を専門とし、企業向けの品質保証サービスを提供する。経営理念は「新しい価値の概念を追求し、誠実に世の中に価値を提供する」である。特徴として、専業の品質保証と複数拠点を軸とする組織文化を有し、国内主要都市にオフィスを展開している。特許を含む知財を活用したテスト技術を蓄積しており、特許第5787404号を含む複数件を取得している。海外展開にも取り組み、米国へ現地法人設立を公表している。
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インフラ建設の医療営業への転職
株式会社ＡＬＣＯＮ
株式会社ALCONは、高知県四万十市に所在し、インフラ構造物の調査・設計を通じて地域の安全と安心を支えることを使命とする企業である。主要な事業領域は、橋梁点検および詳細調査、橋梁補修・補強設計、その他構造物の点検・詳細調査の3分野である。橋梁の定期点検及び補修・補強設計のための調査では、現地調査計画の立案から成果品の作成まで、顧客のニーズに応じた対応を一貫して行う。橋梁補修・補強設計では、対策要否の検討、対策工法の検討、図面作成、数量計算、概算工事費の算出、施工計画、報告書作成を手掛ける。また、トンネルや樋門などの土木構造物についても、定期点検および詳細調査を実施している。さらに、企業活動の質を高める取り組みとして、「ひびみっけマイスター」の認定や「健康経営優良法人」の認定を受けており、技術力の向上と従業員の健康管理に注力している。 (alcon-inc.jp)
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生産用機械製造の人事への転職
ナガノサイエンス株式会社
社名はナガノサイエンス株式会社、英名はNAGANO SCIENCE CO., LTD.、本社所在地は大阪府豊中市新千里西町1-2-2 Sumitomo Shoji Senri Bldg South Tower 8Fである。創業1962年、設立1970年、上場区分は非上場である。主要事業は安定性試験保存のソリューション提供で、安定性試験保存業務変革ソリューション、アウトソーシング、支援システム、機器販売・運用を含む。米国FreeThink Technologies社製品の取扱いも行う。長期ビジョンは製薬業界の安定性試験保存プロセスを最適化し世界へ普及させることであり、ワンストップと品質マネジメントを柱とする。国内外に拠点を有し、データライフサイクル管理を中心とした品質保証体制を整備する。所属団体として関西医薬品協会、日本試験機工業会に加盟する。ISMS認証取得を含む品質管理体制を整え、顧客と長期的信頼を築く。
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食品加工の人事への転職
株式会社ファーマフーズ
株式会社ファーマフーズは、英名 Pharma Foods International Co., Ltd.、所在地は京都府京都市西京区を基盤とする企業である。1997年設立、東京証券取引所マザーズ上場企業である。事業は機能性食品素材の開発・販売、通信販売、創薬・バイオメディカル領域の研究開発で構成される。経営理念は医薬と食の融合を通じ健康維持と生活の質の向上に資する素材の創出である。組織特徴として京都拠点の研究開発体制を有し、KEIHANNA Research Center などの研究機関を活用して長期的な技術開発と事業化を推進する。
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異業種への転職の人の転職傾向
医療・福祉関連サービスの人材への転職
ホワイトエッセンス株式会社
ホワイトエッセンス株式会社（WHITE ESSENCE Co., Ltd.）は、東京都渋谷区渋谷3-12-18渋谷南東急ビル11階に本社を置く。設立は2003年10月7日。事業は医療機器の製造・販売・修理、化粧品の製造・販売、特定医療機器の取り扱いなどを柱とする。研究開発拠点を神奈川県川崎市のかながわサイエンスパーク西棟311号室に有する。ライセンスとしてクラス1医療機器の製造・販売、医療機器の製造、化粧品の製造・販売、修理、特定用途医療機器の販売・リースを保有する。フランチャイズ本部として歯科医院へホワイトニング・クリーニングのノウハウを提供し、全国展開を図っている。長期方針は、技術・空間・接遇の品質を高め、歯の美と健康を持続的に提供することである。上場区分は未公表である。 (whiteessence.co.jp)
ソフトウェアサービスの人材への転職
エッジテクノロジー株式会社
エッジテクノロジー株式会社、英文 EDGE Technology Inc.、所在地 〒101-0038 東京都千代田区神田美倉町7番1 Daiwa神田美倉町ビル4F、設立 2014年5月12日、株主 千葉銀行100%、上場区分 未上場である。事業内容はAIアルゴリズム事業を核に、AIソリューションサービス・AI教育サービス・AIプロダクトの開発・販売を行う。経営理念はテクノロジーで世界中の人々を幸福にすることであり、AIを核とした最適解を社会課題の解決へ結び付ける。所属団体は日本ディープラーニング協会正会員、データサイエンティスト協会賛助会員、人工知能学会賛助会員である。AIエンジニアネットワークを活用し、オーダーメイドのAIソリューションを提供する。
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異職種への転職の人の転職傾向
人材関連サービスの経営への転職
株式会社ジェイエイシーリクルートメント
社名 JAC Recruitment Co., Ltd.、英名 JAC Recruitment。所在地 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビル14F。設立 1988年3月7日。上場区分 東京証券取引所プライム市場上場。事業は中堅・管理職・専門職・グローバル人材の採用支援を核に、日本国内ブランド JAC Executive・JAC Digital・JAC Career を展開する。長期方針は企業と人材を結ぶ連携の強化であり、グローバルネットワークと高品質なコンサルティングを通じた人材紹介が恒常的な特徴である。組織面では native/bilingual コンサルタントによる360度採用サービスを提供し、国内外の顧客ニーズに一貫して対応する。
さらに詳しくみる株式会社Ｓｅａ Ｈａｗｋ Ｉｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌ
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人材関連サービスの人事への転職
株式会社ジェイエイシーリクルートメント
社名 JAC Recruitment Co., Ltd.、英名 JAC Recruitment。所在地 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビル14F。設立 1988年3月7日。上場区分 東京証券取引所プライム市場上場。事業は中堅・管理職・専門職・グローバル人材の採用支援を核に、日本国内ブランド JAC Executive・JAC Digital・JAC Career を展開する。長期方針は企業と人材を結ぶ連携の強化であり、グローバルネットワークと高品質なコンサルティングを通じた人材紹介が恒常的な特徴である。組織面では native/bilingual コンサルタントによる360度採用サービスを提供し、国内外の顧客ニーズに一貫して対応する。
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人材関連サービスの管理への転職
株式会社ジェイエイシーリクルートメント
社名 JAC Recruitment Co., Ltd.、英名 JAC Recruitment。所在地 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビル14F。設立 1988年3月7日。上場区分 東京証券取引所プライム市場上場。事業は中堅・管理職・専門職・グローバル人材の採用支援を核に、日本国内ブランド JAC Executive・JAC Digital・JAC Career を展開する。長期方針は企業と人材を結ぶ連携の強化であり、グローバルネットワークと高品質なコンサルティングを通じた人材紹介が恒常的な特徴である。組織面では native/bilingual コンサルタントによる360度採用サービスを提供し、国内外の顧客ニーズに一貫して対応する。
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
人材関連サービスの人材への転職
株式会社ジェイエイシーリクルートメント
社名 JAC Recruitment Co., Ltd.、英名 JAC Recruitment。所在地 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビル14F。設立 1988年3月7日。上場区分 東京証券取引所プライム市場上場。事業は中堅・管理職・専門職・グローバル人材の採用支援を核に、日本国内ブランド JAC Executive・JAC Digital・JAC Career を展開する。長期方針は企業と人材を結ぶ連携の強化であり、グローバルネットワークと高品質なコンサルティングを通じた人材紹介が恒常的な特徴である。組織面では native/bilingual コンサルタントによる360度採用サービスを提供し、国内外の顧客ニーズに一貫して対応する。
さらに詳しくみる株式会社パソナ
株式会社パソナは英名Pasona Inc.、本社を東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUAREに置く。設立は1976年2月16日である。上場区分は非上場で、純粋持株会社体制の下でグループを統括する。事業はエキスパートサービス（人材派遣）、BPO、キャリアソリューション、グローバルソーシング、ライフソリューション、地方創生ソリューションを展開する。経営理念は「社会の課題を解決する」であり、年齢・性別を問わず働く場を選べる社会の実現を目指す。組織はグループ横断の統合を重視する。
さらに詳しくみる株式会社リクルート
社名は株式会社リクルート、英名はRecruit Co., Ltd.、本社は東京都千代田区丸の内1-9-2グラントウキョウサウスタワーに所在する。創業は1960年3月31日で、現在はリクルートホールディングスのグループ企業として位置づけられる。事業は人材関連を主軸に、ライフイベント・ライフスタイル領域の情報提供・ソリューションへ展開する。経営理念は個の尊重と情熱への賭けを核とし、長期的にはまだ出会いを創出することを目指す。CO-ENと呼ぶ恒常的な組織文化を通じ、社内外の協働・協創を促進する。国内7社統合を経て新生リクルート体制を構築し、グループ全体で柔軟な働き方を推進している。上場区分はグループ全体として東京証券取引所に上場している。 (recruit.co.jp)
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