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ソフトウェアサービスのIT営業日本オラクル株式会社

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日本オラクル株式会社について

IT営業は、ソフトウェアサービス業界で顧客に最適なITソリューションを提案する役割です。ニーズ分析や提案書作成を行い、顧客との信頼関係を構築します。競合との差別化やプロジェクト管理能力が求められ、技術的な理解も必要です。特に、クラウドやデータ分析関連のサービス販売が重要です.

日本オラクル株式会社

日本オラクル株式会社は、米国オラクル・コーポレーションの日本法人として1985年に設立された。英文表記はORACLE CORPORATION JAPAN。設立日は1985年10月15日で、上場市場は東京証券取引所スタンダード市場、証券コード4716である。株式公開は1999年2月5日、東証一部上場は2000年4月28日である。所在地は本社を東京都港区北青山2-5-8のオラクル青山センターとする。事業内容は、ソフトウェア・ハードウェアとクラウドサービスを基盤とする企業向けソリューションの提供。教育・研修プログラム、パートナー企業との協業、顧客サポート体制を通じて、日本市場のデジタル化を支援することも事業の柱である。経営理念はデータ理解と価値創出の支援を使命とし、長期的視点での成長を目指す。組織構造は国内本社を核とし、北日本・東海・中日本・関西・中国・九州等の支社を有する。主要顧客は金融・製造・サービス業を中心に広範囲である。

この人たちの学歴

  • 早稲田大学-3(私)-大卒-不明
  • 慶應義塾大学-3(私)-学士-文系
  • 立教大学-3(私)-学士-文系
  • 早稲田大学-3(私)-学士-理系
  • 慶應義塾大学-3(私)-大卒-不明

この人たちの専攻

  • 法学・政治学系
  • 経営学・商学系
  • 経済学系
  • 情報・通信系
  • その他理系

この人たちの役職

  • 管理職

この人たちの性別

男性

79

女性

33
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キャリアチェンジの傾向

CareeForthの実在する約100万人のデータでは、日本オラクル株式会社でIT営業職種の人のデータが 115 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 1182 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。

業界も職種 も変える人

25%

異業種への 転職

15%

異職種への 転職

25%

同業同職種 への転職

35%

転職割合チャート

AIキャリアデザイナーを試す

業界も職種も変える人の転職傾向

銀行・ノンバンクの金融への転職

  • 株式会社ゆうちょ銀行

    社名は株式会社ゆうちょ銀行、英名はJAPAN POST BANK Co., Ltd.、本社所在地は東京都千代田区大手町2-3-1、郵便番号100-8793。設立は2006年9月1日、上場区分は東京証券取引所プライム市場、証券コード7182である。事業は銀行業を主軸とする金融機関として、預金・貸出・資産運用・為替・窓口販売等の金融サービスを提供する。経営理念は「最もアクセスしやすく信頼される銀行」を目指し、Trust・Innovation・Efficiency・Expertiseの4価値を掲げる。組織は三委員会制を採用し、取締役会は14名、社外取締役が9名を占める。ガバナンスの諸委員会を備え、経営監督と実務執行の迅速性を両立させている。 (jp-bank.japanpost.jp)

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広告・イベントの営業への転職

  • 株式会社ADKマーケティング・ソリューションズ

    商号は株式会社ADKマーケティング・ソリューションズ(英語表記:ADK Marketing Solutions Inc.)。本社は東京都港区虎ノ門1‑23‑1 虎ノ門ヒルズ森タワーに所在する。設立年は2019年、上場区分は非上場である。事業内容はマーケティング課題解決の統合的提案・実施、デジタルおよびマスメディアのプランニング・バイイング、データドリブンマーケティング等のソリューション提供。パーパスは「すべての人に歓びの体験を。」で、ファン創出・絆深化を通じ長期的成長に貢献する。事業ブランドはADK CONNECTで、3つのソリューション領域を連携させる統合ソリューションを推進。顧客データ&インサイト、顧客接点マネジメント、顧客体験デザインを核とし、PDCAマネジメントとデータ活用を前提としたワンストップ体制を恒常的特徴とする。 (adkms.jp)

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広告・イベントの広告への転職

システム開発の営業への転職

ソフトウェアサービスIT営業から転職した人のデータが1182件!

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異業種への転職の人の転職傾向

システム開発のIT営業への転職

  • 株式会社野村総合研究所

    株式会社野村総合研究所(Nomura Research Institute, Ltd.)は、東京都千代田区大手町1-9-2大手町フィナンシャルシティ Grand Cubeに本社を置く、日本を代表する経営・ITコンサルティング企業である。設立は1965年4月1日。東京証券取引所プライム市場に上場。事業領域はコンサルティング、金融IT・産業ITソリューション、ITプラットフォームサービスの四領域。理念はDream up the futureで、Mission・Society We Innovate・Our Valuesの三柱を核とする。Vision2030では、DXとデジタル社会資本の創出を通じて社会を先導する。恒常的特徴として顧客共創と知識統合を重視する組織文化を有する。

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  • 株式会社オージス総研

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  • ネットワンシステムズ株式会社

    社名はネットワンシステムズ株式会社、英名はNet One Systems Co., Ltd.、本社は東京都千代田区丸の内二丁目7番2号 JPタワー、設立は1988年2月1日である。上場廃止済みで、2025年3月18日にTOBの結果上場廃止となった。事業内容は世界の最先端技術を取り入れた情報インフラ構築と関連サービス、ICT利活用のノウハウ提供である。経営理念はPurpose「人とネットワークの可能性を解き放ち、伝統と革新で豊かな未来を創る」、Mission「卓越した専門性と倫理観を持つプロフェッショナルとして社会と顧客の課題解決に貢献」、Vision「継続的な成長を実現するネットワークのリーディングカンパニー」である。特徴的な組織・文化は匠の技と心を重視し、顧客と共に未来を発想する風土で、People/Governance/Social/Environmentの価値観とWAYという行動指針を重視する。

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異職種への転職の人の転職傾向

ソフトウェアサービスの営業への転職

  • 日本オラクル株式会社

    日本オラクル株式会社は、米国オラクル・コーポレーションの日本法人として1985年に設立された。英文表記はORACLE CORPORATION JAPAN。設立日は1985年10月15日で、上場市場は東京証券取引所スタンダード市場、証券コード4716である。株式公開は1999年2月5日、東証一部上場は2000年4月28日である。所在地は本社を東京都港区北青山2-5-8のオラクル青山センターとする。事業内容は、ソフトウェア・ハードウェアとクラウドサービスを基盤とする企業向けソリューションの提供。教育・研修プログラム、パートナー企業との協業、顧客サポート体制を通じて、日本市場のデジタル化を支援することも事業の柱である。経営理念はデータ理解と価値創出の支援を使命とし、長期的視点での成長を目指す。組織構造は国内本社を核とし、北日本・東海・中日本・関西・中国・九州等の支社を有する。主要顧客は金融・製造・サービス業を中心に広範囲である。

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  • 株式会社Helpfeel

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ソフトウェアサービスの経営への転職

  • 日本オラクル株式会社

    日本オラクル株式会社は、米国オラクル・コーポレーションの日本法人として1985年に設立された。英文表記はORACLE CORPORATION JAPAN。設立日は1985年10月15日で、上場市場は東京証券取引所スタンダード市場、証券コード4716である。株式公開は1999年2月5日、東証一部上場は2000年4月28日である。所在地は本社を東京都港区北青山2-5-8のオラクル青山センターとする。事業内容は、ソフトウェア・ハードウェアとクラウドサービスを基盤とする企業向けソリューションの提供。教育・研修プログラム、パートナー企業との協業、顧客サポート体制を通じて、日本市場のデジタル化を支援することも事業の柱である。経営理念はデータ理解と価値創出の支援を使命とし、長期的視点での成長を目指す。組織構造は国内本社を核とし、北日本・東海・中日本・関西・中国・九州等の支社を有する。主要顧客は金融・製造・サービス業を中心に広範囲である。

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ソフトウェアサービスの開発ディレクションへの転職

  • 日本オラクル株式会社

    日本オラクル株式会社は、米国オラクル・コーポレーションの日本法人として1985年に設立された。英文表記はORACLE CORPORATION JAPAN。設立日は1985年10月15日で、上場市場は東京証券取引所スタンダード市場、証券コード4716である。株式公開は1999年2月5日、東証一部上場は2000年4月28日である。所在地は本社を東京都港区北青山2-5-8のオラクル青山センターとする。事業内容は、ソフトウェア・ハードウェアとクラウドサービスを基盤とする企業向けソリューションの提供。教育・研修プログラム、パートナー企業との協業、顧客サポート体制を通じて、日本市場のデジタル化を支援することも事業の柱である。経営理念はデータ理解と価値創出の支援を使命とし、長期的視点での成長を目指す。組織構造は国内本社を核とし、北日本・東海・中日本・関西・中国・九州等の支社を有する。主要顧客は金融・製造・サービス業を中心に広範囲である。

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ソフトウェアサービスのITコンサルタントへの転職

  • 日本オラクル株式会社

    日本オラクル株式会社は、米国オラクル・コーポレーションの日本法人として1985年に設立された。英文表記はORACLE CORPORATION JAPAN。設立日は1985年10月15日で、上場市場は東京証券取引所スタンダード市場、証券コード4716である。株式公開は1999年2月5日、東証一部上場は2000年4月28日である。所在地は本社を東京都港区北青山2-5-8のオラクル青山センターとする。事業内容は、ソフトウェア・ハードウェアとクラウドサービスを基盤とする企業向けソリューションの提供。教育・研修プログラム、パートナー企業との協業、顧客サポート体制を通じて、日本市場のデジタル化を支援することも事業の柱である。経営理念はデータ理解と価値創出の支援を使命とし、長期的視点での成長を目指す。組織構造は国内本社を核とし、北日本・東海・中日本・関西・中国・九州等の支社を有する。主要顧客は金融・製造・サービス業を中心に広範囲である。

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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向

ソフトウェアサービスのIT営業への転職

  • 日本オラクル株式会社

    日本オラクル株式会社は、米国オラクル・コーポレーションの日本法人として1985年に設立された。英文表記はORACLE CORPORATION JAPAN。設立日は1985年10月15日で、上場市場は東京証券取引所スタンダード市場、証券コード4716である。株式公開は1999年2月5日、東証一部上場は2000年4月28日である。所在地は本社を東京都港区北青山2-5-8のオラクル青山センターとする。事業内容は、ソフトウェア・ハードウェアとクラウドサービスを基盤とする企業向けソリューションの提供。教育・研修プログラム、パートナー企業との協業、顧客サポート体制を通じて、日本市場のデジタル化を支援することも事業の柱である。経営理念はデータ理解と価値創出の支援を使命とし、長期的視点での成長を目指す。組織構造は国内本社を核とし、北日本・東海・中日本・関西・中国・九州等の支社を有する。主要顧客は金融・製造・サービス業を中心に広範囲である。

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  • PTCジャパン株式会社

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  • Zeta Global Japan株式会社

    Zeta Global Japan株式会社(旧チーターデジタル株式会社)は、Zeta Global(ゼータ・グローバル)の日本法人である。顧客獲得からロイヤルティ醸成まで、革新的なテクノロジーと専門家チームの伴走で支援することを事業内容とする。ブランドらしい体験の構築を通じて、顧客のロイヤルティ向上を支援している。同社はマーケティングテクノロジー分野において、企業の顧客関係構築を包括的にサポートする体制を有しており、各種ブランド企業との取引実績を持つ。日本市場において、テクノロジー提供に加え、専門家チームによる支援体制を特徴としている。 (cheetahdigital.com)

  • 日本マイクロソフト株式会社

    日本マイクロソフト株式会社は、マイクロソフト コーポレーションの日本法人で、本社を東京都港区港南2-16-3品川グランドセントラルタワーに置く。英名 Microsoft Japan Co., Ltd. 設立は1986年、現在は非上場。事業はソフトウェア・クラウドサービスおよびデバイスの営業・マーケティングを核とし、デジタル変革を企業・個人に提供する。経営理念は地球上のすべての個人とすべての組織が、より多くのことを達成できるようにするというミッションで、革新と信頼・安全性を長期方針とする。恒常的特徴として、顧客中心のアプローチ、グローバル本社との一体運営、リスキリング推進とセキュリティ重視が挙げられる。

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  • 株式会社ブレインパッド

    商号 株式会社ブレインパッド(英文 BrainPad Inc.)。所在地 本社 106-0032 東京都港区六本木三丁目1番1号 六本木ティーキューブ。設立 2004年3月18日(決算日6月30日)。上場市場 東京証券取引所 プライム市場、証券コード3655。事業内容はデータ活用を中核に、ビッグデータ活用サービスおよびデジタルマーケティングサービスを提供する。経営理念はデータ活用によりサステナブルな社会を創ることを目指し、社会課題と企業課題の解決に貢献し続けることを掲げる。恒常的特徴として、データ活用推進パートナーとしての総合提案体制を整え、柔軟な働き方を支援する組織風土を形成している。 (brainpad.co.jp)

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