CAREER FORTH
業務支援サービスの人事のキャリア分析
業務支援サービスの人事について
法人サービスにおける人事職は、企業の人材戦略を企画・実行する役割を担います。採用活動だけでなく、社員の育成や評価制度の整備、労務管理など広範な業務を行い、組織のパフォーマンス向上に寄与します。特に、業務支援サービスにおいてはクライアントニーズに対応した柔軟な人事施策が求められます。
この人たちの学歴
- 立命館大学-3(私)-大卒-不明
- 早稲田大学-3(私)-大卒-不明
- 関西学院大学-3(私)-大卒-不明
- 立教大学-3(私)-大卒-文系
- 明治大学-3(私)-大卒-不明
この人たちの専攻
- 文学・哲学・言語学・文化人類学・宗教学系
- 経営学・商学系
- 経済学系
- 法学・政治学系
- 社会学・心理学系
この人たちの役職
- 管理職
- CEO
- 役員
この人たちの性別
男性
女性
業務支援サービスの代表的な企業
トランス・コスモス株式会社
社名：トランス・コスモス株式会社（transcosmos inc.） 本社所在地：〒170-6016 東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 本店所在地：〒150-0011 東京都渋谷区東1-2-20 渋谷ファーストタワー 設立年：1985年 上場区分：東証プライム、株式コード9715。 事業内容はデジタル・トランスフォーメーションを支援するソリューション群で、コールセンター（コンタクトセンター）、デジタルマーケティング、データ活用、ECワンストップサービス等を提供する。 経営理念は「お客様の満足の大きさが我々の存在価値の大きさ」であり、社員の成長を促す教育支援を重視する。 コーポレートビジョンは人と技術を組み合わせて最適なビジネスプロセスを創出することであり、グローバルなサービス網とオペレーショナルエクセレンスを通じて顧客価値を高める。 グループはグローバルに事業を展開し、人材育成と技術革新を核に持続的成長を目指す。
さらに詳しくみるボストン・コンサルティング・グループ合同会社
社名はボストン・コンサルティング・グループ合同会社、英名はBoston Consulting Group、所在地は東京都中央区日本橋室町三丁目2番1号日本橋室町三井タワー25階、設立年は1963年、上場区分は非上場である。日本国内では東京を拠点に複数拠点を有し、経営戦略・組織改革・デジタル変革・財務・リスク管理など全社的なコンサルティングを提供する。加えてデジタル戦略・デザイン思考・組織変革の実行支援を行い、公共部門・民間部門を問わず幅広いクライアントを対象としている。経営理念は“世界を前進させる人の潜在力を解き放つ”という目的に尽き、長期的な組織力強化と社会的価値の向上を志す。恒常的特徴として、ファーム全体での協働モデルを採用し、クライアント組織全体と連携して変革を推進する。業務領域は戦略立案と実行、組織設計、デジタル・トランスフォーメーション、オペレーショナル・エクセレンス、変革マネジメント、リスク管理等を包括する。(bcg.com)
さらに詳しくみるアビームコンサルティング株式会社
社名 アビームコンサルティング株式会社、英文商号 ABeam Consulting Ltd. 本社所在地 〒104-0028 東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー 設立年月日 1981年4月1日。事業内容はマネジメントコンサルティング、ビジネスプロセスコンサルティング、ITコンサルティング、アウトソーシング。拠点数は国内29拠点、提携拠点は135拠点（2025年7月1日現在）。グローバル拠点とアライアンスにより、国内外のクライアントへ統合サービスを提供する。経営理念はReal Partnerを核に、アジア発のグローバルファームとして地域特性を活かしクライアントと社会の変革を共創する。ブランドスローガン Build Beyond As One® の下、現場と協働して変革を現実化する。
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、あなたと同じ業界に属する人々のデータは 56613 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 552 人分あります。これらの人々は、トランス・コスモス株式会社、ボストン・コンサルティング・グループ合同会社、ＰｗＣ Ｊａｐａｎ合同会社、日本コンセントリクス株式会社、アビームコンサルティング株式会社 のような企業に勤めています。キャリアチェンジをした人には、以下のような割合が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
人材関連サービスの人材への転職
株式会社フォートリー
説明準備中です。
Ａｐｅｘ株式会社
社名 株式会社アペックス（英名：APEX CO., LTD.）は、東京都中央区八丁堀2-3-9 H1O八丁堀を本社とする企業で、設立は1990年、上場区分は公表情報なし。事業内容は自家用自動車運行管理業務、車両試験運行、駐車場管理、マイクロモビリティ管理業務、保険代理店業務である。事業所は栃木県さくら市、加盟団体は日本自動車運行管理協会・東京商工会議所。経営理念はThe Future of Mobilityの体現を掲げ、DXやIoTを活用して新しいサービスを地域社会に提供することである。グループとしてMobility Oneおよびドラシェアと連携し、顧客基盤と技術を生かす組織文化を培っている。 (apex-corp.co.jp)
さらに詳しくみる株式会社パソナ
株式会社パソナは英名Pasona Inc.、本社を東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUAREに置く。設立は1976年2月16日である。上場区分は非上場で、純粋持株会社体制の下でグループを統括する。事業はエキスパートサービス（人材派遣）、BPO、キャリアソリューション、グローバルソーシング、ライフソリューション、地方創生ソリューションを展開する。経営理念は「社会の課題を解決する」であり、年齢・性別を問わず働く場を選べる社会の実現を目指す。組織はグループ横断の統合を重視する。
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化学の管理への転職
株式会社クレハ
社名 株式会社クレハ（KUREHA CORPORATION）。所在地 〒103-8552 東京都中央区日本橋浜町3-3-2。設立 1944年6月21日。上場区分 東京証券取引所上場。事業内容 機能製品・化学製品・樹脂製品の製造・販売。決算期は毎年4月1日から翌年3月31日である。経営理念は、人と自然を大切にし、変革と成長を続け、価値ある商品・技術を創出して持続可能な社会の発展に貢献することである。クレハビジョンは、独自技術でスペシャリティを追求し、未来を拓く社会貢献企業。特徴として研究開発部門は生産部門のそばに配置され、Designed by Japanのモノづくりを支え、いわき拠点を核にグローバルネットワークを展開している。
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家具・インテリア・雑貨の営業への転職
株式会社Ｙｏｇｉｂｏ
株式会社Yogibo（英語表記：Yogibo Inc.）は大阪市中央区瓦町3-6-5 銀泉備後町ビル2Fに所在する非上場企業で、設立は2002年2月1日である。事業はビーズソファを核とするライフスタイルブランドの企画・製造・販売で、国内では公式オンラインストアの運営および店舗展開を通じてブランドを提供する。日本市場には2014年11月に初上陸し、以降拡大している。2021年末には米国本社を買収し、グローバル展開を推進している。長期方針として“ストレスのない社会を実現する”を経営理念に掲げ、社会貢献活動にも注力する。組織面では日本市場の成長に対応する形でグローバル展開を推進する体制を整えている。
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保険の金融への転職
アクサ生命保険株式会社
アクサ生命保険株式会社、英名AXA Life Insurance Co., Ltd.、本社は東京都港区白金一丁目17番3号 NBFプラチナタワー、108-8020に所在する。設立は2000年3月、上場区分は非上場である。事業内容は生命保険業で、死亡保障・医療・がん保障・年金・資産形成などを、4つの販売チャネルを通じて提供する。経営理念はライフマネジメント～人生を経営する～を核に、長期的な価値創造を目指す。組織構造として、日本団体生命と共同で国内初の保険持株会社を設立し、以後複数の子会社を統括・再編して事業基盤を拡大してきた。地域社会の持続的発展に資する取り組みを推進し、顧客本位の業務運営を重視する企業文化を培っている。(axa.co.jp)
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業務支援サービスの人事から転職した人のデータが552件！
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異業種への転職の人の転職傾向
ソフトウェアサービスの人事への転職
株式会社カケハシ
社名は株式会社カケハシ（KAKEHASHI Inc.）。所在地は〒105-0003 東京都港区西新橋二丁目8番6号 住友不動産日比谷ビル5階。設立は2016年3月30日。上場区分は非上場。事業内容は医療関連サービスの開発・提供で、薬局のDX推進を目的とするMusubiを核とした製品群を展開している。Musubiは薬局向けの電子薬歴・服薬指導支援を統合し、全国約6万店の調剤薬局の業務効率化と患者体験の向上を図る。経営理念は「日本の医療体験を、しなやかに。」で、六つの価値基準を軸に組織運営と情報の対称性を重視する。グループ会社にはPharmarket、ノアメディカルシステム、コード・アールがあり、医療現場の課題解決を総合的に推進する恒常的な組織文化を特徴とする。 (kakehashi.life)
さらに詳しくみる株式会社ウェルモ
商号 株式会社ウェルモ、英字名 Welmo Inc.。本店は福岡県福岡市中央区大名2-6-11、Fukuoka Growth Next。東京・札幌・横浜・神戸にもオフィスを有する。設立は2013年4月30日。主な事業は介護福祉領域の意思決定補助AIサービス開発と、介護サービス情報プラットフォームの提供である。上場区分は公式情報に明示されていない。理念は「持続可能な少子高齢社会の実現」で、介護とテクノロジーを組み合わせ現場の負担軽減とケアの質向上を追求する。特徴として全国拠点を活用する組織と自社プロダクト群による事業展開が挙げられる。
株式会社ＧＲＣＳ
社名 株式会社GRCS（GRCS Inc.）は、GRC・セキュリティ領域のソリューションを提供する企業で、本社を東京都千代田区丸の内1-1-1 パレスビル5Fに置く。設立は2005年3月、商号変更は2018年3月。決算期は11月。上場市場は東京証券取引所グロース市場、証券コードは9250。事業内容はGRC・セキュリティ関連ソリューションの製品販売とコンサルティング。横浜グローバルセンターと香港支店を有する。子会社として株式会社バリュレイトを有する。企業理念は「進化に、加速を。」を核に、社会的価値の向上と持続可能な社会の実現を目指す。恒常的特徴として、GRCとセキュリティの統合を軸とし、PCI DSS認証審査機関、ISMS：ISO/IEC 27001:2022+AMD 1:2024・JIS Q 27001:2025の認証を取得している点が挙げられる。
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システム開発の人事への転職
アクセンチュア株式会社
社名はアクセンチュア株式会社（Accenture Japan Ltd）である。(accenture.com) 所在地は東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIRである。(legalentityidentifier.co.uk) 設立年は1995年12月である。(accenture.com) 上場区分は非上場である。(legalentityidentifier.co.uk) 事業内容はストラテジー＆コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズ、インダストリーX、ソングの5領域で、戦略策定からデジタル変革・運用まで幅広く提供される。戦略立案から組織変革、IT実装、業務運用の最適化までを一貫して提供する。(accenture.com) 経営理念は社会のためのイノベーションと責任ある企業としての在り方を柱とするコーポレート・シチズンシップを重視し、長期的な社会価値創出を志向する。(accenture.com) 特徴として、インクルージョン＆ダイバーシティを重視する企業文化と、社会課題解決を志向する企業市民活動を推進する姿勢が恒常的に表れる。(accenture.com)
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半導体関連製造の人事への転職
東京エレクトロン株式会社
東京エレクトロン株式会社は英名 Tokyo Electron Ltd.、所在地 Akasaka Biz Tower 3-1 Akasaka 5-chome, Minato-ku, Tokyo 107-6325、設立年 1963年11月11日、上場区分 東京証券取引所プライム市場上場、証券コード 8035。事業内容は半導体製造装置およびディスプレイ製造装置の設計・製造・販売・サービス。経営理念は先端技術と信頼性の高いサービスを通じ、夢を喚起する社会の発展に寄与することである。組織は国内外のグループ網を通じてグローバルに展開し、日本6社/30拠点、海外20社/17か国・地域/65拠点を合わせ総計95拠点を有する。
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電子部品・デバイス製造の人事への転職
オムロン株式会社
オムロン株式会社、OMRON Corporationは京都市下京区塩小路通堀川東入に本社を置く。創業1933年、設立1948年。東京証券取引所に上場する企業である。事業は工場の自動化を中心とする制御機器・電子部品、駅改札機、太陽光発電用機器などの社会システム、ヘルスケアを含む多領域に及ぶ。ヘルスケア分野では家庭用・医療用機器の開発・販売を展開し、健康管理ソフトウェアの提供も行う。長期ビジョンはShaping the Future 2030であり、人が活きるオートメーションでソーシャルニーズを創造し続けることを掲げる。コア技術はセンシング&コントロール+Thinkであり、OMRON Principlesを実践して持続可能な社会を形成する。組織はグローバルな枠組みで全社員がOMRON Principlesを実践することを基本とし、ダイバーシティとインクルージョンを推進する企業文化を築いている。
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異職種への転職の人の転職傾向
業務支援サービスの管理への転職
富士ソフトサービスビューロ株式会社
富士ソフトサービスビューロ株式会社は、東京都墨田区に本社を置くトータルアウトソーシング企業である。1984年10月に設立され、2006年7月に現社名へ変更、2024年2月には完全子会社化により上場廃止となった。「お客様に『信頼』されるベストパートナーを目指して」を基本方針に掲げ、データエントリー事業からスタートし、現在はコンタクトセンターサービスとBPOサービスを二本柱に、事務処理業務、スキャニング、インバウンド・アウトバウンドのコンタクトセンター、オフィスサポート、ウェブコンテンツ及びシステム構築・改修、介護障害事業者向けサポートサービスなどを展開する。主な顧客は中央省庁、自治体、金融業、製造業などの法人である。経営理念として、アウトソーシングサービスを通じて顧客から信頼されるベストパートナーとなること、社員の幸福を追求し、顧客と共に成長することを掲げる。コーポレート・ガバナンスでは監査役制度を採用し、取締役会、経営会議、内部統制委員会などを中心とした体制を構築している。 (fsisb.co.jp)
さらに詳しくみる一般社団法人日本原子力産業協会
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業務支援サービスの営業への転職
株式会社ＳＡＫＵＲＵＧ
社名は株式会社SAKURUG（SAKURUG Co., Ltd.）で、日本の情報通信分野に属する企業である。設立は2012年10月、本社は東京都渋谷区に所在し、未上場である。主要事業はQDXコンサルティング事業としてのシステム開発・Web制作・デザイン・人材調達によるDX化支援と、Sangoport事業としてDEI推進の採用マッチングプラットフォームの提供である。事業領域は、テクノロジーとクリエイティブの統合によるコンサルティング・開発・制作・人材調達を横断的に支援する点が特徴である。経営理念はひとの可能性を開花させる企業であり続けることで、テクノロジーとクリエイティブの力でDEIを推進することを長期的視点で目指す。恒常的特徴として、DEIを核とする組織文化と、クライアントのDX実装を横断的に支援するアプローチを持つ。
さらに詳しくみる株式会社ビジョン・コンサルティング
社名 株式会社ビジョン・コンサルティング、英名 Vision Consulting, Inc.、所在地 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー39階、設立 2014年2月、上場区分 非上場。事業内容は戦略・業務・ITコンサルティング、システムインテグレーション、新規事業開発を主要領域とする。経営理念は Innovation.Make the World Better であり、顧客のイノベーション推進と社会価値創出を長期視野で実現する。特徴としてグローバル展開を志向し、3つのテーマを核とする事業モデルと、13 Credo に基づく恒常的な企業文化を掲げている。海外拠点としてロサンゼルス、シンガポール、オーストラリア等を有するグローバル体制を整備している。
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業務支援サービスのコンサルタントへの転職
株式会社リブ・コンサルティング
株式会社リブ・コンサルティング（英名 LiB Consulting Co., Ltd.）は、東京都中央区日本橋二丁目7-1 東京日本橋タワー29階に本社を置く、2012年7月設立の総合経営コンサルティング企業である。事業は総合経営コンサルティングとDXコンサルティング、企業経営に関する教育・研修プログラムの企画・運営を含む。海外拠点はタイ・バンコクにある。クライアントは日本国内はもとよりアジアを中心とする企業を対象とし、成長分野での戦略立案と実装支援を提供する。上場区分はグロース市場への新規上場承認済みで、上場日を2025年12月25日予定とする。企業理念は“100年後の世界を良くする会社”を増やすことであり、長期的な社会課題解決を志向する。組織は現場を重視し、戦略から実行まで一貫支援するアプローチを採用し、個社最適化と実行支援を重視する文化を特徴とする。
さらに詳しくみる株式会社ビジョン・コンサルティング
社名 株式会社ビジョン・コンサルティング、英名 Vision Consulting, Inc.、所在地 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー39階、設立 2014年2月、上場区分 非上場。事業内容は戦略・業務・ITコンサルティング、システムインテグレーション、新規事業開発を主要領域とする。経営理念は Innovation.Make the World Better であり、顧客のイノベーション推進と社会価値創出を長期視野で実現する。特徴としてグローバル展開を志向し、3つのテーマを核とする事業モデルと、13 Credo に基づく恒常的な企業文化を掲げている。海外拠点としてロサンゼルス、シンガポール、オーストラリア等を有するグローバル体制を整備している。
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業務支援サービスのソフトウェア開発への転職
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
業務支援サービスの人事への転職
ボストン・コンサルティング・グループ合同会社
社名はボストン・コンサルティング・グループ合同会社、英名はBoston Consulting Group、所在地は東京都中央区日本橋室町三丁目2番1号日本橋室町三井タワー25階、設立年は1963年、上場区分は非上場である。日本国内では東京を拠点に複数拠点を有し、経営戦略・組織改革・デジタル変革・財務・リスク管理など全社的なコンサルティングを提供する。加えてデジタル戦略・デザイン思考・組織変革の実行支援を行い、公共部門・民間部門を問わず幅広いクライアントを対象としている。経営理念は“世界を前進させる人の潜在力を解き放つ”という目的に尽き、長期的な組織力強化と社会的価値の向上を志す。恒常的特徴として、ファーム全体での協働モデルを採用し、クライアント組織全体と連携して変革を推進する。業務領域は戦略立案と実行、組織設計、デジタル・トランスフォーメーション、オペレーショナル・エクセレンス、変革マネジメント、リスク管理等を包括する。(bcg.com)
さらに詳しくみるＥＹ Ｊａｐａｎ株式会社
EY Japan株式会社（EY Japan Co., Ltd.）は東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワーに所在する。設立年は2017年、上場区分は非上場。事業内容は、日本におけるEYメンバーファーム向けに総務・経理・調達・IT・人事・不動産・リスク管理等を提供することである。経営理念はBuilding a better working worldの実現を目指し、長期的視点で価値創造を推進する。特徴は、複合的サービスを提供するプロフェッショナル・ファームとして、案件ごとに最適なチームを編成する体制をとる。テクノロジー活用としてRPA/AI等を取り入れ、業務品質と効率の向上を図る。日本におけるEYのグローバルネットワークとデータ・テクノロジー活用を通じて、クライアント企業の長期的成長を支援する。
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