CAREER FORTH
生活用品小売の人事のキャリア分析
生活用品小売の人事について
生活用品小売業における人事は、スタッフの採用から教育、評価、労務管理まで多岐にわたります。店舗やオンラインの運営を支える人材を確保し、チームの士気を高めるための施策を立案します。また、顧客満足度向上に直結するサービススキルの育成も重要な役割です。
この人たちの学歴
- 慶應義塾大学-3(私)-学士-文系
- 名古屋学院大学-3(私)-大卒-不明
- 東京モード学園-3(私)-専門学校卒-不明
- 北海道大学-1(国)-大卒-不明
- 横浜国立大学-1(国)-学士-理系
この人たちの専攻
- 経営学・商学系
- 国際関係・文理総合系
- スポーツ科学・社会福祉学系
- デザイン学系
- 建築・土木系
この人たちの役職
- 管理職
この人たちの性別
男性
女性
生活用品小売の代表的な企業
アシックスジャパン株式会社
アシックスジャパン株式会社は、平成24年9月に設立され、東京都江東区新砂に本社を置く、各種スポーツ用品等の製造および販売を事業内容とする企業である。資本金は9,000万円で、株式会社アシックスの完全子会社である。平成28年1月1日付で、同じくアシックスグループの子会社であるアシックス販売株式会社を吸収合併し、国内市場における販売機能を統合した。この合併は、株式会社アシックスが掲げる中期経営計画の一環として実施され、意思決定の迅速化とスリム化した組織構造を通じて、国内市場における販売強化と収益性の改善を図ることを目的としている。合併後も、各種スポーツ用品等の製造および販売という事業領域を継続し、アシックスグループの中核として国内事業を担っている。 (assets.asics.com)
さらに詳しくみる株式会社ニトリホールディングス
株式会社ニトリホールディングスは、1967年の「似鳥家具店」創業に端を発するニトリグループの持株会社であり、2010年に持株会社体制へ移行した。グループは「暮らしの豊かさを世界の人々に提供する。」というロマン（志）を企業行動の原点とし、家具・ホームファッションを祖業としながら、アパレルや家電など事業領域を拡大している。商品の企画・原材料調達から製造、物流、販売までを一貫して担う「製造物流IT小売業」を特徴とし、中間コストを抑制して「お、ねだん以上。」の価格で商品を提供することを目指している。国内ではニトリ、デコホーム、島忠などの店舗ブランドを展開し、海外では台湾、中国大陸、マレーシア、シンガポールなどに出店している。中長期ビジョンとして「売上高3兆円」を掲げ、環境目標「NITORI Group Green Vision 2050」を策定するなど、持続可能な社会の実現に向けた取り組みを推進している。 (nitorihd.co.jp)
さらに詳しくみる株式会社ニトリ
社名 株式会社ニトリ、英名 Nitori Co., Ltd. 所在地 東京都北区神谷3-6-20 〒115-0043。設立年 1967年。上場区分 非上場。事業内容 家具・インテリア用品の企画・開発・販売を核とし、DECOHOME、NITORI Mall、インテリア改装、B2Bサービス、ECを含むグループ事業を展開。事業領域はホームファニシング全般を対象とし、国内外の店舗網とオンラインを通じ顧客へ提供。経営理念は Mission Enrich the everyday lives of people all over the world.、長期 Vision は2032年に3,000店舗・売上3兆円を掲げる。特徴として2010年のホールディングカンパニー化に伴う統括体制を採用し、SPAモデルを軸とした革新・成長・CSVを重視する組織文化を形成。 (nitori.co.jp)
さらに詳しくみる株式会社ファーストリテイリング
社名は株式会社ファーストリテイリング、英名 FAST RETAILING CO., LTD. 本社所在地は山口県山口市Sayama10717-1、754-0894、日本。設立は1963年5月1日。上場区分は東京証券取引所上場の持株会社である。事業内容はUNIQLOを中核とするブランド群の統括・運営で、GU、Theory等を傘下に持つ。経営理念はLifeWearを軸に、顧客視点で価値を創出し社会と共に成長を図ることである。組織は複数ブランドを統括する持株会社形態をとり、顧客志向・革新を重視する文化を掲げ、世界規模のサプライチェーン最適化を進める恒常的特徴を有する。 (fastretailing.com)
さらに詳しくみる株式会社ユニクロ
株式会社ユニクロは UNIQLO CO., LTD.、所在地は山口県山口市佐山10717-1（本社）および東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー（東京本部）を主たる拠点とする。設立は1974年9月2日。上場区分は非上場の連結対象子会社。事業は自社一貫体制で企画・生産・物流・販売を統括する製造小売業（SPA）として、ユニクロブランドを高品質・低価格で提供する。経営方針はファーストリテイリンググループのミッションに基づき、顧客価値の創出と社会との調和を長期的に追求する。
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、あなたと同じ業界に属する人々のデータは 14972 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 115 人分あります。これらの人々は、アシックスジャパン株式会社、株式会社ニトリホールディングス、株式会社ニトリ、株式会社ファーストリテイリング、株式会社ユニクロ のような企業に勤めています。キャリアチェンジをした人には、以下のような割合が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
総合建設の管理への転職
株式会社ＡＫＡＳＥ
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広告・イベントのデジタルマーケティングへの転職
業務支援サービスのコンサルタントへの転職
株式会社シオン
社名 株式会社シオン、英名 Sion Co., Ltd.、所在地 〒158-0097 東京都世田谷区用賀4-10-3 世田谷ビジネススクエア ヒルズ2、設立 1992年2月、上場区分 未上場。事業内容は情報通信事業を中核とし、一般第二種電気通信事業者としての業務と ISO27001認証を軸にした情報セキュリティ管理を行う。沿革は1992年設立、1995年に商号をシオンへ。経営理念は顧客要望に誠意で応える、時代の先端技術を探求する、全従業員の幸福を追求することである。特徴的な組織・文化として、顧客志向と従業員幸福を重視し、継続的な技術開発と品質向上を推進する。
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異業種への転職の人の転職傾向
衣服・装飾品製造の人事への転職
株式会社ストライプホールディングス
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人材関連サービスの人事への転職
株式会社ファンオブライフ
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異職種への転職の人の転職傾向
生活用品小売のマーケティングへの転職
株式会社ＢｕｙＳｅｌｌ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ
社名 株式会社BuySell Technologies、英名 BuySell Technologies Co., Ltd.、所在地 〒160-0004 東京都新宿区四谷4-28-8 PALTビル、設立日 2001年1月16日、上場区分 東京証券取引所グロース市場／証券コード7685、事業内容 着物・ブランド品等リユース事業。循環型社会の実現を目指し、買い取り・再販を通じて資源の再活用を推進する。経営理念・ビジョン 人を超え、時を超え、たいせつなものをつなぐ架け橋となる。特徴・組織 グループ企業としてTimeless・Four Nine・Nisso Eco・Musubi・REXT Holdings等を有し、ホスピタリティ・プロフェッショナル・クリエイティブを価値観の柱として組織を運営する。
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
生活用品小売の人事への転職
アシックスジャパン株式会社
アシックスジャパン株式会社は、平成24年9月に設立され、東京都江東区新砂に本社を置く、各種スポーツ用品等の製造および販売を事業内容とする企業である。資本金は9,000万円で、株式会社アシックスの完全子会社である。平成28年1月1日付で、同じくアシックスグループの子会社であるアシックス販売株式会社を吸収合併し、国内市場における販売機能を統合した。この合併は、株式会社アシックスが掲げる中期経営計画の一環として実施され、意思決定の迅速化とスリム化した組織構造を通じて、国内市場における販売強化と収益性の改善を図ることを目的としている。合併後も、各種スポーツ用品等の製造および販売という事業領域を継続し、アシックスグループの中核として国内事業を担っている。 (assets.asics.com)
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株式会社ありがとうサービス
株式会社ありがとうサービス、英名 Arigato Service Co., Ltd. は本社を愛媛県今治市に置く。設立は2000年10月、上場区分は東京証券取引所スタンダード市場上場である。所在地は〒794-0832愛媛県今治市八町西3丁目6-30。事業はリユース店の経営、飲食店のフードサービス、地方創生事業の三本柱から成り、温浴施設運営や食品製造も行う。経営理念は「世のため人のため」、経営目的はお客様の“ありがとう”を得て教育・スポーツを通じ社会に貢献すること。基本方針は「地方創生企業が世界のリーディングカンパニーになる日」を掲げ、リユース事業の海外展開を推進する。組織は三事業を統括する体制を取り、社員手帳と指定図書制度による人材育成を重視する。
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