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教育・学習支援の人事株式会社div

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株式会社divについて

教育・学習支援業界における人事は、講師やスタッフの採用、育成、評価を担当します。教育理念に基づいた人材戦略を立て、職場環境の向上や社員のモチベーションを引き出すための制度設計を行う重要な役割です。特に教育現場特有のニーズに合わせた人材育成や研修プログラムの実施が求められます。

株式会社div

株式会社div(英名:div, Inc.、本社所在地:〒150-0041 東京都渋谷区神南一丁目12番16号 アジアビル7階、設立:2012年3月22日、上場区分:未上場)は、テックキャンプを核とする日本最大級のプログラミングスクールを展開するIT教育企業である。事業領域は、テックキャンプ、テックキャンプ AIカレッジ、テックキャンプ 高等学院、就労移行スクール、就労継続センター、divエージェント、テックキャンプ 人材紹介サービス、テックキャンプ 法人研修サービス、テックキャンプ AI活用支援サービスなどを個人・法人に提供する。経営理念は「人生にサプライズを」、ビジョンは「すべての人が幸せに生きる世界をつくる」であり、クレドには「主体的に動く」「理解に徹する」「感謝を伝える」「出来ないことに挑戦する」「他者に貢献する」が掲げられている。恒常的特徴として、インクルーシブな社会の実現と多様な人材の育成・活用を目指す長期方針のもと、教育とIT活用の連携による価値創出を重視する。

この人たちの学歴

  • 静岡大学-1(国)-大卒-理系
  • 大東文化大学-3(私)-大卒-不明

この人たちの専攻

  • 材料・物質系

この人たちの役職

  • 管理職

この人たちの性別

男性

2

女性

3
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キャリアチェンジの傾向

CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社divで人事職種の人のデータが 5 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 266 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。

業界も職種 も変える人

50%

異業種への 転職

50%

異職種への 転職

0%

同業同職種 への転職

0%

転職割合チャート

AIキャリアデザイナーを試す

業界も職種も変える人の転職傾向

システム開発のコンサルタントへの転職

  • パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社

    パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社は、東京都千代田区大手町に本社を置く、パーソルグループのコンサルティング会社である。2023年7月に設立され、同年10月にパーソルプロセス&テクノロジー株式会社(現:パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社)からコンサルティング事業を承継し、事業を開始した。事業内容は、「人事」と「テクノロジー」の2領域を中心としたビジネスコンサルティング、実行支援、組織・人材開発サービス、および業務システムの販売・導入支援である。人事領域では、戦略や制度設計、システム導入からデータ活用・実務運用改善まで、人に関する課題をテーマ横断で解決する。テクノロジー領域では、AIやAutomation技術を活用したBPR(業務改革)を実現するため、構想策定から実装・定着までを一気通貫で支援する。さらに、公共領域においても、プロフェッショナルによる伴走支援や人材育成を通じ、地域・組織の課題解決を支援している。「共に考え、共に打ち手を決め、共に実行する」という姿勢で、現場に寄り添った伴走型支援を特徴とする。グループビジョンである「はたらいて、笑おう。」の実現に向け、パーソルグループが持つ人と組織の課題解決力を活かし、業務とテクノロジーの両面から「はたらき方の転換」を支援する。2025年4月には、人事コンサルティングとテクノロジーコンサルティングの2事業部制を導入した。 (persol-wsc.co.jp)

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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向

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