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飲食店の人事株式会社サイゼリヤ
株式会社サイゼリヤについて
飲食店の人事は、スタッフの採用から教育、勤怠管理まで幅広く担当します。店舗の特性に合わせた人材戦略を立てることで、サービス品質を向上させ、顧客満足度を高める役割を果たします。業界特有の給与体系やシフト管理の知識が求められます。
株式会社サイゼリヤ
株式会社サイゼリヤは、埼玉県吉川市旭2番地5に本社を置き、1973年5月1日に設立された東京証券取引所プライム市場上場企業である。事業内容は、サイゼリヤをチェーン展開するフードサービス業。経営理念はロマンとビジョンを掲げ、世界中の人が平等に豊かな食を享受できる幸せを目指す。ロマンは世界中の人々においしくて健康的なイタリア家庭料理を提供すること、ビジョンは10,000店をつくること。基本理念は、関係者の幸福をDNAとする。特徴として、広告をあえて出さず品質を安定させ従業員の負担を抑える運営を重視する。La Buona Tavola は陽気な食卓を重視する理念の一部であり、五要素から成る構想である。海外展開は上海・北京・台湾・香港・シンガポールなどに連結子会社を設け、長期のグローバル展開を志向している。 (saizeriya.co.jp)
この人たちの学歴
- 立教大学-3(私)-大卒-文系
- 日本大学-3(私)-大卒-文系
この人たちの専攻
- 経済学系
- 法学・政治学系
この人たちの役職
- 管理職
この人たちの性別
男性
女性
キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社サイゼリヤで人事職種の人のデータが 3 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 105 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
飲食店の人事から転職した人のデータが105件！
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異業種への転職の人の転職傾向
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異職種への転職の人の転職傾向
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
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