CAREER FORTH
その他サービスの人事ＥＹ Ｊａｐａｎ株式会社
ＥＹ Ｊａｐａｎ株式会社について
その他サービス業界の人事職は、柔軟な対応力と多様なニーズへの理解が求められます。業界特有のサービス内容に応じた人材の採用や育成が重要で、顧客満足度を高めるためのスタッフのモチベーション管理も行います。迅速な問題解決能力とコミュニケーション力が特に重視されます。
ＥＹ Ｊａｐａｎ株式会社
EY Japan株式会社（EY Japan Co., Ltd.）は東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワーに所在する。設立年は2017年、上場区分は非上場。事業内容は、日本におけるEYメンバーファーム向けに総務・経理・調達・IT・人事・不動産・リスク管理等を提供することである。経営理念はBuilding a better working worldの実現を目指し、長期的視点で価値創造を推進する。特徴は、複合的サービスを提供するプロフェッショナル・ファームとして、案件ごとに最適なチームを編成する体制をとる。テクノロジー活用としてRPA/AI等を取り入れ、業務品質と効率の向上を図る。日本におけるEYのグローバルネットワークとデータ・テクノロジー活用を通じて、クライアント企業の長期的成長を支援する。
この人たちの学歴
- aoyama-不明-不明-不明
- 早稲田大学-3(私)-大卒-不明
- California State University, East Bay - Continuing Education-不明-不明-不明
- Kapi‘olani Community College-不明-不明-不明
- 上智大学-3(私)-大卒-文系
この人たちの専攻
- 文学・哲学・言語学・文化人類学・宗教学系
- 経済学系
この人たちの役職
- 管理職
この人たちの性別
男性
女性
その他サービスの人事から転職した人のデータが911件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、ＥＹ Ｊａｐａｎ株式会社で人事職種の人のデータが 16 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 911 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
その他サービスの人事から転職した人のデータが911件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
異業種への転職の人の転職傾向
経営コンサルティングの人事への転職
株式会社ピー・アンド・イー・ディレクションズ
株式会社ピー・アンド・イー・ディレクションズ、英名はP&E Directions, Inc.、本社は〒104-0061東京都中央区銀座6-8-7交詢ビルディング8階、設立は2001年9月、上場区分は未上場である。事業内容は戦略立案と実行推進を軸とする事業成長支援のコンサルティングで、業種を問わずベンチャーから大企業までを対象に長期的な成長と企業価値向上を図る。経営理念は、意志ある事業家と共に変革と創造で成長を支援し、社会全体の発展を目指す。特徴的な組織アプローチはPlan & Executionを中核とし、計画と実行を一貫して支援する国内発のコンサルティングファームである。国内外の専門家ネットワークを活用し、現場密着のリサーチ力と実行力を活かして顧客の成長課題を解決する。 また、海外拠点を有し国内外の専門家と協働して成長機会の創出を図る。
アクセンチュア株式会社
社名はアクセンチュア株式会社（Accenture Japan Ltd）である。(accenture.com) 所在地は東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIRである。(legalentityidentifier.co.uk) 設立年は1995年12月である。(accenture.com) 上場区分は非上場である。(legalentityidentifier.co.uk) 事業内容はストラテジー＆コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズ、インダストリーX、ソングの5領域で、戦略策定からデジタル変革・運用まで幅広く提供される。戦略立案から組織変革、IT実装、業務運用の最適化までを一貫して提供する。(accenture.com) 経営理念は社会のためのイノベーションと責任ある企業としての在り方を柱とするコーポレート・シチズンシップを重視し、長期的な社会価値創出を志向する。(accenture.com) 特徴として、インクルージョン＆ダイバーシティを重視する企業文化と、社会課題解決を志向する企業市民活動を推進する姿勢が恒常的に表れる。(accenture.com)
さらに詳しくみるＣａｐｇｅｍｉｎｉ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ Ｓｅｒｖｉｃｅｓ Ｉｎｄｉａ Ｌｉｍｉｔｅｄ
Capgemini Technology Services India Limited（英名 Capgemini Technology Services India Limited）は、インド・プネーに本社を置く公開有限会社で、1993年設立、登録所在地はPlot No.14, Rajiv Gandhi Infotech Park, Hinjawadi Phase-III, MIDC‑SEZ, Village Man, Mulshi, Pune 411057、CIN U85110PN1993PLC145950。CTSILは2008年に株式市場から上場廃止。事業はカスタマイズ・パッケージ型アプリ開発、アプリ保守アウトソーシング、BI、アプリ再設計を手掛け、ベンガルール・チェンナイ・プネー・ムンバイ・ハイデラバードの大規模オフショア開発拠点を展開する。戦略目標を達成するため、適切なデリバリーモデルを用い、コア・コンピテンシーを活用して顧客ニーズに応えるサービスを提供する。
さらに詳しくみる
衣服・繊維の人事への転職
株式会社ベイクルーズ
社名株式会社ベイクルーズ、英名Baycrews Co., Ltd.、本社所在地東京都渋谷区渋谷1-23-21渋谷キャスト3～10F、創立1977年7月22日。上場区分未上場。事業内容はレディース・メンズの総合ファッション企画・製造・販売・直営店運営、飲食店運営、インターネット通販、家具販売、フィットネス事業を含む。経営理念はJoy for Entry!で、従業員・顧客・パートナーと新しい創造を楽しみ挑戦を促す。特徴は複数ブランドの統合運営と、ファッションを核に飲食・家具・フィットネスへ展開するグループ構造である。
さらに詳しくみる
その他サービスの人事から転職した人のデータが911件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
異職種への転職の人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
その他サービスの人事から転職した人のデータが911件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
その他サービスの人事から転職した人のデータが911件！
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。