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インフラ建設の人事株式会社関電工

株式会社関電工について
インフラ建設業界の人事は、技術者や施工管理者の採用、育成、人材配置を行い、プロジェクトの円滑な推進を支えます。特殊技能や資格要件に応じた人材の選定が求められ、労働環境の改善や安全教育も重要な役割です。他の業界とは異なり、専門性が高く、現場のニーズに即したスキルを持つ人材の確保が鍵となります。
株式会社関電工
株式会社関電工(英名:KANDENKO CO., LTD.)は、東京都港区芝浦四丁目8番33号に本社を置く総合設備工事企業である。設立は1944年9月1日、上場は東京証券取引所プライム市場である。事業は屋内電気設備工事・環境設備、情報通信設備工事、電力設備工事の3領域で展開し、オフィスビル・工場・教育施設・病院等をはじめ、国内外の企業や公共機関を対象とする。経営理念は、人間尊重と社会的責任の遂行による豊かな人間環境づくり、顧客ニーズを先取りし技術革新で高品質サービスを提供すること、人材開発と自己革新による未来志向型企業を目指すことである。特徴として、屋内線・環境設備・情報通信・電力設備の企画設計施工から保守までを一貫して行う体制をとり、現場力と省エネ・IT活用を重視する組織文化を有するとともに、社会インフラの維持・更新を長期視点で支える恒常的なアプローチを採用している。
この人たちの学歴
- 東京都立大学-2(公)-大卒-不明
この人たちの専攻
データがありません
この人たちの役職
データがありません
この人たちの性別
男性
女性
キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社関電工で人事職種の人のデータが 2 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 42 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種も変える人の転職傾向
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異業種への転職の人の転職傾向
輸送用機械製造の人事への転職
日産自動車株式会社
日産自動車株式会社(Nissan Motor Co., Ltd.)は、日本の自動車メーカーで、神奈川県横浜市西区高島一丁目1番1号を本社とする。設立は1933年12月26日、登録本店は横浜市神奈川区宝町2番地である。事業は自動車の製造・販売と関連事業を中心とする。上場は東京証券取引所にあり、証券コード7201、ADRはNSANY。経営目的は「Driving innovation to enrich people’s lives」であり、長期方針としてRenault-Nissan-Mitsubishi Allianceに基づくグローバルモビリティの提供を掲げる。組織文化として日産のDNAには“Dare to do what others don’t”があり、多様な市場でのモビリティ創出を推進する。
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異職種への転職の人の転職傾向
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
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