CAREER FORTH

人材関連サービスの人材株式会社明光キャリアパートナーズ

自分の可能性を探す

株式会社明光キャリアパートナーズについて

法人サービスの人材関連サービスでは、クライアント企業のニーズに応じた人材を調達・紹介します。求職者のスキルや経験を分析し、適切なマッチングを行い、企業文化にフィットする人材を提案することが重要です。他業種に比べて、企業の成長に寄与する人材戦略の構築も求められます。

株式会社明光キャリアパートナーズ

説明準備中です。

この人たちの学歴

  • 早稲田大学-3(私)-大卒-不明

この人たちの専攻

データがありません

この人たちの役職

データがありません

この人たちの性別

男性

3

女性

0
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キャリアチェンジの傾向

CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社明光キャリアパートナーズで人材職種の人のデータが 3 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 4348 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。

業界も職種 も変える人

100%

異業種への 転職

0%

異職種への 転職

0%

同業同職種 への転職

0%

転職割合チャート

AIキャリアデザイナーを試す

業界も職種も変える人の転職傾向

業務支援サービスの金融への転職

  • 株式会社M&A総合研究所

    株式会社M&A総合研究所は、東京都千代田区に東京本社を置く、M&A仲介事業を行う東証プライム上場企業である。大阪、名古屋、福岡、沖縄、札幌、高崎、仙台、シンガポールにオフィスを構え、M&Aアドバイザーが専属でフルサポートする仲介サービスを提供する。譲渡企業の売上規模約1億円から約100億円までを対象とし、譲渡企業に対しては着手金・中間金・月額報酬を設けず、成約時のみ報酬が発生する完全成功報酬制を採用している。買い手候補の探索には、マッチングチームとAI技術を組み合わせた独自のマッチングシステムを活用し、データに基づく客観的なマッチングを実現している。成約までの期間は平均7.2ヶ月、最短43日である。中小企業庁が定めるM&AガイドラインやM&A支援機関協会が定める業界自主規制ルールの遵守に加え、独自のルールを設け、各プロセスにおける徹底したリスクチェックに取り組む。日本経済の基盤である中小企業の事業承継を社会的テーマと捉え、事業と技術を次世代へつなぐ架け橋として、最高品質のサポートを提供することを目指している。 (masouken.com)

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人材関連サービス人材から転職した人のデータが4348件!

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異業種への転職の人の転職傾向

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異職種への転職の人の転職傾向

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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向

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