CAREER FORTH
システム開発の経営NTT西日本ビジネスフロント株式会社

NTT西日本ビジネスフロント株式会社について
広告・情報通信サービス業の経営者は、市場動向やコンペティター分析を基に戦略を立て、システム開発チームと連携してプロジェクトを推進します。メディア企画やデジタル広告ソリューションの展開において、チームのパフォーマンスを最大化し、ROI向上を目指します。
NTT西日本ビジネスフロント株式会社
NTT西日本ビジネスフロント株式会社は、2014年1月20日に設立され、大阪市都島区に本社を置く。西日本の全府県域に活動拠点を構える。事業内容は、DX推進・コンサルティング、情報システム・ソフトウェア・情報機器・ネットワークサービスの設計、販売及びコンサルティング、各種問い合わせ・注文受付業務など多岐にわたる。NTT西日本グループが培ってきたICTやデジタル化の知見を結集し、中堅・中小企業の経営課題の解決を支援することを役割とする。企業理念として「ビジネスをミライへ動かす“KyoSoエンジン”に~地域の皆様のすぐそばで、いつまでも~」を掲げ、地域の持続的な成長・発展を使命と位置づける。「地域創生の、フロントに」を合言葉に、顧客との直接的な対話を通じて真の課題を発見し、多様なサービスやソリューションを組み合わせて最適解を提供することを目指している。価値観・行動指針として、「Sincere(真摯)」「Joint(協力)」「Ambitious(挑戦)」の3つを定め、社員の挑戦と成長を後押しする文化を形成している。 (nttwest-bf.co.jp)
この人たちの学歴
- 慶應義塾大学-3(私)-大卒-不明
- 成田高等学校・付属中学校-不明-高校卒-不明
- MIT Sloan School of Management-不明-修士-不明
- 愛媛県立新居浜東高校-不明-高校卒-不明
- Imperial College-不明-不明-不明
この人たちの専攻
- 経営学・商学系
この人たちの役職
- 管理職
- CEO
この人たちの性別
男性
女性
キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、NTT西日本ビジネスフロント株式会社で経営職種の人のデータが 18 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 7509 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種も変える人の転職傾向
通信インフラのマーケティングへの転職
株式会社NTTドコモ
社名は株式会社NTTドコモ、英名はNTT DOCOMO, INC.、本社は東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワーに所在する。設立年は1992年、上場区分は東京証券取引所上場(コード9437)である。事業内容は通信事業を核に、スマートライフ関連サービスやその他の事業を展開する。経営理念は“新しいライフスタイルの創出をグローバルに展開し、社会・産業の構造変革を推進する”ことであり、長期戦略として社会・産業のDXのプラットフォーマーを掲げる。特徴としてNTTグループの中核企業としてグループ横断のDX推進やIoT・AIを活用した取り組みを重視する組織文化を備える。顧客は国内外の個人および法人を対象とする。
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ITインフラサービスの開発ディレクションへの転職
NTTスマートコネクト株式会社
説明準備中です。
システム開発の経営から転職した人のデータが7509件!
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
異業種への転職の人の転職傾向
陸上輸送の経営への転職
株式会社HOKUWA
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通信インフラの経営への転職
株式会社NTTドコモ
社名は株式会社NTTドコモ、英名はNTT DOCOMO, INC.、本社は東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワーに所在する。設立年は1992年、上場区分は東京証券取引所上場(コード9437)である。事業内容は通信事業を核に、スマートライフ関連サービスやその他の事業を展開する。経営理念は“新しいライフスタイルの創出をグローバルに展開し、社会・産業の構造変革を推進する”ことであり、長期戦略として社会・産業のDXのプラットフォーマーを掲げる。特徴としてNTTグループの中核企業としてグループ横断のDX推進やIoT・AIを活用した取り組みを重視する組織文化を備える。顧客は国内外の個人および法人を対象とする。
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異職種への転職の人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
システム開発の経営から転職した人のデータが7509件!
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
システム開発の経営への転職
NTT西日本ビジネスフロント株式会社
NTT西日本ビジネスフロント株式会社は、2014年1月20日に設立され、大阪市都島区に本社を置く。西日本の全府県域に活動拠点を構える。事業内容は、DX推進・コンサルティング、情報システム・ソフトウェア・情報機器・ネットワークサービスの設計、販売及びコンサルティング、各種問い合わせ・注文受付業務など多岐にわたる。NTT西日本グループが培ってきたICTやデジタル化の知見を結集し、中堅・中小企業の経営課題の解決を支援することを役割とする。企業理念として「ビジネスをミライへ動かす“KyoSoエンジン”に~地域の皆様のすぐそばで、いつまでも~」を掲げ、地域の持続的な成長・発展を使命と位置づける。「地域創生の、フロントに」を合言葉に、顧客との直接的な対話を通じて真の課題を発見し、多様なサービスやソリューションを組み合わせて最適解を提供することを目指している。価値観・行動指針として、「Sincere(真摯)」「Joint(協力)」「Ambitious(挑戦)」の3つを定め、社員の挑戦と成長を後押しする文化を形成している。 (nttwest-bf.co.jp)
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