CAREER FORTH
弁当・宅配の経営のキャリア分析
弁当・宅配の経営について
外食・中食業界の経営者は、弁当や宅配サービスの戦略立案や実行を担当します。市場動向を分析し、メニュー開発や販促施策を取り入れることで、売上を増加させます。また、スタッフの採用・育成を通じてサービス品質向上に努め、顧客満足度を高めることも求められます。
この人たちの学歴
- 東海大学-3(私)-大卒-不明
- 中央大学-3(私)-大卒-不明
- Nihon University 日本大学-不明-不明-不明
- 帝京大学-3(私)-大卒-不明
- 明治大学-3(私)-大卒-不明
この人たちの専攻
- 経営学・商学系
- 国際関係・文理総合系
- 化学系
- その他文系
- 生物・農学系
この人たちの役職
- CEO
- 役員
- 管理職
この人たちの性別
男性
女性
弁当・宅配の代表的な企業
株式会社ＬＥＯＣ
社名は株式会社LEOC、英名はLEOC Co., Ltd.、本社所在地は東京都千代田区大手町1-1-3 大手センタービル17階、設立年は1983年4月、上場区分は非上場である。事業内容は病院・社会福祉施設を含むフードサービスの提供、企業・学校等の食堂運営、各種厚生施設の運営・管理、スポーツ施設の栄養サポートを核とする。経営理念は「お客様に喜びと感動を、パートナーに成長と幸福を、社会に貢献を」で、長期的には衛生・栄養管理に基づくオーダーメイド食サービスを志向する。組織はONODERA GROUPのグループ企業として連携を深め、多様性の推進・地域密着を恒常的特徴とする。
さらに詳しくみる株式会社出前館
株式会社出前館（Demae-can Co., Ltd.）は1999年9月9日設立。本社は東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目27番5号リンクスクエア新宿（総合受付11階）に所在する。上場は東京証券取引所スタンダード市場、証券コード2484、2006年6月5日付で公開企業となった。事業はインターネットサイト「出前館」の運営を中心に、関連事業および子会社として出前館コミュニケーションズを有する。全国47都道府県に展開するデリバリーサービスで、加盟店と利用者を結ぶプラットフォームを提供する。ミッション・ビジョン・バリューの刷新を公表しており、長期的な価値創出を指針としている。組織的特徴としては地域密着とシェアリングデリバリーの恒常的アプローチが挙げられる。
さらに詳しくみるエームサービス株式会社
エームサービス株式会社は、1976年5月設立のフードサービス及びサポートサービスを中核とする企業である。本社は東京都港区赤坂に所在し、株主は三井物産株式会社。企業、病院・社会福祉施設、学校・学生寮、スポーツ施設など多岐にわたる施設へフードサービスを提供し、オフィスコーヒーや清掃・施設管理などのトータルサービスも手掛ける。設立当初より米国のアラマーク社と技術援助契約を締結し、そのノウハウを基に事業を展開。企業理念として「優れた品質のサービスを効率よく提供することにより、お客様の満足、従業員の幸福、会社の成長を実現します」を掲げる。グループ全体では全国約3,200カ所で1日約140万食を提供し、スポーツ分野では国際大会の選手村食堂運営やアスリートへの栄養サポートで実績を有する。 (aimservices.co.jp)
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、あなたと同じ業界に属する人々のデータは 3143 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 310 人分あります。これらの人々は、株式会社市役所食堂、株式会社ＬＥＯＣ、株式会社出前館、株式会社Ｇ－ｓｔｙｌｅ、エームサービス株式会社 のような企業に勤めています。キャリアチェンジをした人には、以下のような割合が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
業務支援サービスのコンサルタントへの転職
ＰｗＣコンサルティング合同会社
PwCコンサルティング合同会社は、PwCグローバルネットワークと連携する日本のコンサルティング組織である。英文名称はPwC Consulting LLC。本社は東京都千代田区大手町1-2-1のOtemachi Oneタワーで、名古屋・大阪・福岡にもオフィスを有する。設立は2016年2月29日、上場区分は非上場。事業は戦略・エンタープライス変革・ビジネストランスフォーメーション・テクノロジー＆デジタル・トラストコンサルティングを網羅し、官公庁・自治体・企業・スタートアップ・NPOを顧客とする。PwCグローバルネットワークと連携し、社会課題の解決と信頼構築を目指す。組織はStrategy、X-Value & Strategy、Future Design Labを核に、多様な専門性を統合して課題把握から実行までを一貫支援する。組織横断型イニシアチブと統合知のハブ機能を活用する文化を重視する。クライアントの変革をハンズオンで支援する体制を取る。
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弁当・宅配の経営から転職した人のデータが310件！
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異業種への転職の人の転職傾向
食品専門卸の経営への転職
ナゴヤフード株式会社
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陸上輸送の経営への転職
水間鉄道株式会社
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システム開発の経営への転職
株式会社テンペスト
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ソフトウェアサービスの経営への転職
株式会社ＬａｙｅｒＸ
社名：株式会社LayerX、英名 LayerX Co., Ltd.; 所在地：東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア5階; 設立年：2018年; 上場区分：非上場。LayerXは、ソフトウェアの力で社会課題の解決を目指すスタートアップで、AI SaaSとAI DXを軸に事業を展開している。主力は請求書処理・経費精算等を一元化するバクラク事業で、法人カードや電子帳簿対応を含む支出管理を提供。Ai Workforceをはじめ、LLM技術を活用するAI・LLM事業や、三井物産デジタル・アセットマネジメントとの協働も推進。創業時からのミッションは「すべての経済活動を、デジタル化する。」であり、複数事業を同時並行で推進するコンパウンド・スタートアップとして、次世代社会の希望を形づくる。
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異職種への転職の人の転職傾向
弁当・宅配の管理への転職
株式会社安田物産
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弁当・宅配の営業への転職
株式会社ドミノ・ピザジャパン
社名は株式会社ドミノ・ピザ ジャパン、英名は Domino's Pizza Japan, Inc.、所在地は東京都品川区上大崎2-13-30 oak meguro 6F、設立は2011年7月、創業は1985年9月である。上場区分は非上場の国内子会社である。事業内容は世界で約20,000店舗を展開するドミノ・ピザの国内チェーン運営で、デリバリー・持ち帰りを中心にサービスを提供する。長期方針は日本市場を切り開いたパイオニアとして国内No.1を目指し、全国展開を加速させることである。組織はストアサポートオフィスを本社とし、直営・加盟店舗の運営を統括する。衛生・品質管理を重視し、顧客体験の標準化と従業員教育で安定したサービス提供を図る。Domino’s For Good などの社会貢献活動を公表し、地域社会との連携を重視している。
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
弁当・宅配の経営への転職
株式会社Ｘ Ｋｉｔｃｈｅｎ
株式会社X Kitchen（英名：X Kitchen）は、東京都世田谷区池尻2-20-9 SPAZIO1Fに所在し、2019年4月設立の非上場企業である。主たる事業はゴーストレストランのフランチャイズ展開、ブランドライセンスの提供、DXコンサルティング（SUGARY DX等）であり、デリバリーを軸とした顧客支援を行う。経営理念はVision「新たな食文化をITの力で創造する」、Mission「食産業支援のニューノーマルを作る」で、組織文化としてスピード重視・DO & DO & DO・ボールを明確に・知識は礼儀・HIPHOP魂・圧倒的当事者意識・愛を持って接する等の価値観を掲げ、専任サポートスタッフによる現場支援を継続して行う。
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