CAREER FORTH
通信インフラの経営のキャリア分析

通信インフラの経営について
通信インフラ業界での経営職は、ネットワークサービスの拡充や運営戦略の策定を担当します。新サービス開発に向けた市場分析や競合調査を行い、効率的な資源配分を実現。特に、通信技術の進化に対応しつつ、コスト削減や収益最大化を図ることが求められます。
この人たちの学歴
- 早稲田大学-3(私)-大卒-不明
- 慶應義塾大学-3(私)-大卒-不明
- 早稲田大学-3(私)-学士-文系
- 東京大学-1(国)-修士-不明
- 立教大学-3(私)-大卒-不明
この人たちの専攻
- 情報・通信系
- 経営学・商学系
- 電気・電子系
- 法学・政治学系
- 経済学系
この人たちの役職
- 管理職
- CEO
- 役員
この人たちの性別
男性
女性
通信インフラの代表的な企業
KDDI株式会社
社名はKDDI株式会社、英文名称はKDDI CORPORATIONである。本社所在地は東京都港区高輪2-21-1 THE LINKPILLAR 1 NORTH、設立は1984年6月1日である。グローバルな通信網の整備と国内市場の発展を目指す。上場区分は東京証券取引所プライム市場上場であり、株式コードは9433である。事業内容は電気通信事業を核とし、個人・法人を対象に通信サービスを提供する。通信網の整備とセキュリティ対策にも注力する。経営理念として『つなぐ力を進化させ、誰もが思いを実現できる社会をつくる』を掲げ、The KDDI Group Philosophyに基づく長期的な社会貢献を志向する。特徴的な組織文化として、オープンイノベーションの推進と連結経営を前提とした横断的協働、顧客志向の設計を重視する。公式情報としてThe KDDI Group PhilosophyとOpen Innovationの方針が公開され、組織運営の恒常性が明示されている。
さらに詳しくみるソフトバンク株式会社
社名 SoftBank Corp.(ソフトバンク株式会社)、英名 SoftBank Corp.、所在地 東京都港区海岸1-7-1 105-7529。設立1986年12月9日、上場区分は東京証券取引所プライム市場、証券コード9434。事業内容は携帯通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信およびISPサービスの提供である。経営理念は情報革新の新段階を目指すBeyond Carrier戦略に基づき、通信を超えた領域へ展開し、社会のデジタル化推進を重視する。恒常的特徴として、通信キャリアを核とし、グループ体制の連携を重視する組織運用を採用している。組織はISO認証を複数取得しており、品質・環境・情報セキュリティの管理を整備している。通信事業者登録番号はNo.72である。 (softbank.jp)
さらに詳しくみる株式会社NTT東日本-南関東
株式会社NTT東日本-南関東は、NTT東日本グループの地域子会社で、本社を東京都港区西新橋三丁目22番8号に置く。英名はNTT East Japan - South Kanto, Inc.、設立は1998年2月25日、上場区分は非上場である。事業は地域向けICTサービスの提供と受託業務を中心に、NTT東日本グループの地域運営を担う。経営理念は地域循環型社会の共創で、DX推進と安定した通信基盤の維持を通じ社会価値の創出を目指す。恒常的特徴は地域密着型の組織運用である。 (ntt-east.co.jp)
さらに詳しくみる株式会社NTTドコモ
社名は株式会社NTTドコモ、英名はNTT DOCOMO, INC.、本社は東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワーに所在する。設立年は1992年、上場区分は東京証券取引所上場(コード9437)である。事業内容は通信事業を核に、スマートライフ関連サービスやその他の事業を展開する。経営理念は“新しいライフスタイルの創出をグローバルに展開し、社会・産業の構造変革を推進する”ことであり、長期戦略として社会・産業のDXのプラットフォーマーを掲げる。特徴としてNTTグループの中核企業としてグループ横断のDX推進やIoT・AIを活用した取り組みを重視する組織文化を備える。顧客は国内外の個人および法人を対象とする。
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、あなたと同じ業界に属する人々のデータは 11821 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 803 人分あります。これらの人々は、KDDI株式会社、ソフトバンク株式会社、株式会社NTT東日本-南関東、株式会社NTTドコモ、NTT東日本株式会社 のような企業に勤めています。キャリアチェンジをした人には、以下のような割合が見られます。
業界も職種も変える人の転職傾向
教育・学習支援の専門職への転職
国立大学法人大阪大学
国立大学法人大阪大学(The University of Osaka、英語名称 The University of Osaka、略称 UOsaka)は、吹田市山田丘1-1 565-0871に本部を置く公的研究教育機関である。1931年、大阪帝国大学として創設され、以後総合大学として発展した。国立大学法人化を経て現在の法人格を持つ。上場区分は適用されず、公的資金と社会資源を基盤に運営されている。事業は高等教育と基礎・応用研究を核とし、学部・大学院・研究所・大学病院を通じ、地域社会と世界の課題解決に資する人材と知の創出を目指す。大阪大学憲章は「世界水準の研究の遂行」と「地域に生き世界に伸びる」を掲げ、長期的な基盤方針として全構成員の指針とされている。組織は共創機構を核とした恒常的機構を備え、国際連携・地域連携を重視する研究型総合大学の文化を形成している。教育・研究活動の成果は地域社会・産業界とも連携して社会還元を目指す。 (osaka-u.ac.jp)
さらに詳しくみる国立大学法人東海国立大学機構
国立大学法人東海国立大学機構(英名 Tokai National Higher Education and Research System)は、岐阜大学と名古屋大学の二校を跨ぐ初の一法人複数大学制度として2020年4月に設立された国立教育研究機関である。本部は名古屋大学東山キャンパス内、〒464-8601 愛知県名古屋市千種区不老町に所在する。上場区分は非上場で、法人経営活動を核に中期目標を策定しつつ、両大学の教育・研究活動を支援・連携拠点・社会連携を推進する。ビジョンには東海国立大学機構ビジョン2.0とスタートアップビジョンを掲げ、教育・研究の発展と地域創生を長期的に目指す。高度なシェアドガバナンスの下、機動的改革と資金配分を実践する。 (thers.ac.jp)
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広告・イベントのデジタルマーケティングへの転職
Supership株式会社
Supership株式会社(英名 Supership Inc.)は、東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング 東棟11階に本社を置く。設立は2014年10月1日。上場区分は未上場。事業内容はデジタルトランスフォーメーション事業で、マーケティングソリューションとデータソリューションを核とする。経営理念は「すべてが相互につながる『よりよい世界』を実現する」で、KDDIグループの一員として広告・インターネットサービス・プラットフォーム事業を通じ、顧客価値の創出を目指す。特徴として、資源を活用するKDDIグループの恒常的アプローチのもと、データ分析と広告技術の統合を恒常的に推進する。
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システム開発の営業への転職
NTT西日本ビジネスフロント株式会社
NTT西日本ビジネスフロント株式会社は、2014年1月20日に設立され、大阪市都島区に本社を置く。西日本の全府県域に活動拠点を構える。事業内容は、DX推進・コンサルティング、情報システム・ソフトウェア・情報機器・ネットワークサービスの設計、販売及びコンサルティング、各種問い合わせ・注文受付業務など多岐にわたる。NTT西日本グループが培ってきたICTやデジタル化の知見を結集し、中堅・中小企業の経営課題の解決を支援することを役割とする。企業理念として「ビジネスをミライへ動かす“KyoSoエンジン”に~地域の皆様のすぐそばで、いつまでも~」を掲げ、地域の持続的な成長・発展を使命と位置づける。「地域創生の、フロントに」を合言葉に、顧客との直接的な対話を通じて真の課題を発見し、多様なサービスやソリューションを組み合わせて最適解を提供することを目指している。価値観・行動指針として、「Sincere(真摯)」「Joint(協力)」「Ambitious(挑戦)」の3つを定め、社員の挑戦と成長を後押しする文化を形成している。 (nttwest-bf.co.jp)
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システム開発のマーケティングへの転職
NTTドコモビジネスソリューションズ株式会社
NTTドコモビジネスソリューションズ株式会社は、東京都港区に本社を置くNTTドコモビジネス株式会社の100%子会社である。2022年に設立され、全国の中堅・中小企業、ベンチャー企業、自治体、学校などを主要顧客とする。事業内容は、電気通信サービス、情報処理システム等の販売・管理、設計・工事・保守・運営を軸とし、モバイル、クラウド等のICTサービス、ソリューション販売、コールセンター運営業務などを展開する。経営方針として、お客さまに寄り添い、AX/DXにより企業の「稼ぐ」を支え、地域社会・経済の未来に貢献することを表明している。「つなごう。驚きを。幸せを。」を共通価値観とし、モバイル・クラウドファーストでの先進ソリューションやパートナーとの共創により、Smart X/B2B2Xビジネスを拡大し、社会・産業の構造改革を実現することをミッションとする。組織的特徴として、本社および9支社・39支店を全国全ての都道府県に配置し、コンサルティングからサポートまでの各段階で、グループの総合力を活かし、お客さまの課題解決をワンストップで支援する体制を持つ。 (docomobs.com)
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通信インフラの経営から転職した人のデータが803件!
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異業種への転職の人の転職傾向
システム開発の経営への転職
NTTリミテッド・ジャパン株式会社
NTTリミテッド・ジャパン株式会社は、2001年10月1日に設立され、東京都千代田区大手町に本社を置く企業である。資本金は1億円。国内外における電気通信事業等を主たる事業内容とし、株主はNTT LIMITEDである。香港に支店を有する。同社は、グローバルに事業を展開するNTTグループの一員として位置づけられ、その企業概要によれば、事業内容は国内外の電気通信事業等とされる。提供される公式情報の範囲では、同社の経営理念やビジョン、組織文化に関する詳細な記載は確認されていない。また、代表者名や役員情報、決算公告などの情報は公式ページ上に存在するが、これらは更新頻度が高く、データベースにおける長期的に安定した基本情報としては扱われない。所在地は東京都千代田区大手町2丁目3-1大手町プレイスウエストタワーであり、香港に支店を置く。同社は国内中心の事業体として、電気通信事業を中核に据えた企業活動を行っている。なお、親会社であるNTTグループの全世界規模での事業展開や他社の詳細については、同社自身の公式情報としての確認ができないため、本概要には含めない。 (services.global.ntt)
さらに詳しくみるNTTドコモビジネス株式会社
社名はNTT DOCOMO BUSINESS, Inc.(日本語表記:NTTドコモビジネス株式会社)、本社は東京都千代田区大手町のオテマチプレイスウェストタワー、設立は1999年7月1日、上場区分は非上場である。事業はグローバルICTサービスを核に、ネットワーク・クラウド・セキュリティ、コンサルティング、マネージドサービスを統合したソリューションを提供する。NTTグループの一翼として世界規模のインフラを活用し、アジアを含む広域に拠点を展開する組織である。NTT DOCOMO BUSINESSはNTTの全額子会社であり、ネットワークと専門性を活かす。理念は「心をつなぐ、未来を形づくる」であり、技術力を通じて人と社会の繁栄を目指す。 (ntt.com)
さらに詳しくみるネオス株式会社
ネオス株式会社(NEOS Co., Ltd.)は、本社を神戸市中央区加納町6丁目2番1号(神戸関電ビル)に置く工業用化学薬品の製造・販売企業である。創業1950年8月、設立1952年12月、資本金4億975万円。事業は工業用化学薬品の製造・販売、半導体関連の洗浄・研磨、金属表面処理を核とする。国内の大手企業と取引を有し、海外拠点を中国・ASEANに展開する。四拠点体制として中国・ASEANに基盤を置き、研究開発・製造・販売を連携させる。経営理念は「Creating, challenging, enjoying growth, and bringing joy to life and society」で、環境配慮と社会貢献を重視する。顧客と長期的な価値創出を目指す恒常的な組織文化を有する。 (neos.co.jp)
さらに詳しくみるNTT西日本ビジネスフロント株式会社
NTT西日本ビジネスフロント株式会社は、2014年1月20日に設立され、大阪市都島区に本社を置く。西日本の全府県域に活動拠点を構える。事業内容は、DX推進・コンサルティング、情報システム・ソフトウェア・情報機器・ネットワークサービスの設計、販売及びコンサルティング、各種問い合わせ・注文受付業務など多岐にわたる。NTT西日本グループが培ってきたICTやデジタル化の知見を結集し、中堅・中小企業の経営課題の解決を支援することを役割とする。企業理念として「ビジネスをミライへ動かす“KyoSoエンジン”に~地域の皆様のすぐそばで、いつまでも~」を掲げ、地域の持続的な成長・発展を使命と位置づける。「地域創生の、フロントに」を合言葉に、顧客との直接的な対話を通じて真の課題を発見し、多様なサービスやソリューションを組み合わせて最適解を提供することを目指している。価値観・行動指針として、「Sincere(真摯)」「Joint(協力)」「Ambitious(挑戦)」の3つを定め、社員の挑戦と成長を後押しする文化を形成している。 (nttwest-bf.co.jp)
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金融関連サービスの経営への転職
PayPay株式会社
PayPay株式会社は英名 PayPay Corporation。設立は2018年6月15日で、日本を代表する決済系フィンテック企業としてモバイルペイメントを中心とする電子決済サービスの開発・提供を行う。事業内容は個人・事業者を主な対象とする決済ソリューションの提供であり、本社は東京都新宿区四谷1-6-1のYOTSUYA TOWERに所在し、登記上の所在地は東京都千代田区紀尾井町1番3号である。長期的指針として「OUR VISION IS UNLIMITED」を掲げ、Day1の姿勢を重視して長期的な価値創出を目指す。組織面では全国に拠点を有し、多様な人材による協働を特徴とする。 (about.paypay.ne.jp)
さらに詳しくみるSBペイメントサービス株式会社
SBペイメントサービス株式会社(英名: SB Payment Service Corp.)は、2004年10月1日に設立され、東京都港区に所在する。主な事業は決済サービス、カード・ポイントサービス、集金代行、送金サービスと付随するコンサルティングである。オンラインから店舗向けまで幅広い決済サービスを事業者向けに提供し、クレジットカード、交通系IC、電子マネー、QRコード決済、インバウンド決済など多様な手段に対応する。プリペイドカード「ソフトバンクカード」や、企業から法人・個人への支払い代行も展開。Visa、Mastercard、UnionPayの国際ブランドライセンスを取得し、PSPとしてだけでなくアクワイアラー(加盟店契約事業者)として、加盟店審査から管理、決済までを一貫して提供することができる。ISMSやPCI DSS認証も取得。経営理念は「情報革命で人々を幸せに~すべての人と価値をつなぐ~」で、安心・かんたん・便利な決済を通じて、すべての「人」と「価値」をつなぎ、幸せや感動を提供することを目指す。 (sbpayment.co.jp)
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教育・学習支援の経営への転職
名進研ホールディングス株式会社
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業務支援サービスの経営への転職
株式会社NTT東日本サービス
株式会社NTT東日本サービス(NTT East Japan Service Co., Ltd.)は、東京都新宿区大久保1-4-17 NTT大久保ビルを本店所在地とする企業で、設立は2014年4月1日、資本構成はNTT東日本株式会社100%出資、上場区分は非上場であるとみられる。事業内容はNTT東日本株式会社等からの受託業務を中心に、116業務・IPコールセンター業務・パートナーコンサル業務・Web業務・加入権業務等を含む。BPOサービスとしてNTT東日本のコールセンターを提供する点も特徴である。経営理念としては、NTT東日本グループの一員として地域社会の発展を支えるソーシャルイノベーション企業を目指し、サステナビリティ推進にも積極的に取り組んでいる。組織・文化の特徴としては、組織図の整備とグループ内連携を基盤に、長期的な課題解決と持続的発展を重視する姿勢が示されている。 (service.ntt-east.co.jp)
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通信インフラの経営から転職した人のデータが803件!
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異職種への転職の人の転職傾向
通信インフラの開発ディレクションへの転職
KDDI株式会社
社名はKDDI株式会社、英文名称はKDDI CORPORATIONである。本社所在地は東京都港区高輪2-21-1 THE LINKPILLAR 1 NORTH、設立は1984年6月1日である。グローバルな通信網の整備と国内市場の発展を目指す。上場区分は東京証券取引所プライム市場上場であり、株式コードは9433である。事業内容は電気通信事業を核とし、個人・法人を対象に通信サービスを提供する。通信網の整備とセキュリティ対策にも注力する。経営理念として『つなぐ力を進化させ、誰もが思いを実現できる社会をつくる』を掲げ、The KDDI Group Philosophyに基づく長期的な社会貢献を志向する。特徴的な組織文化として、オープンイノベーションの推進と連結経営を前提とした横断的協働、顧客志向の設計を重視する。公式情報としてThe KDDI Group PhilosophyとOpen Innovationの方針が公開され、組織運営の恒常性が明示されている。
さらに詳しくみる楽天モバイル株式会社
楽天モバイル株式会社は英文名 Rakuten Mobile, Inc.、本社を東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウスに置く電気通信事業者である。設立は2018年1月10日。株主構成は楽天グループ株式会社100%、非上場の完全子会社として位置づけられる。事業内容は電気通信事業法に基づく電気通信事業および関連事業である。長期方針として革新的なサービスの提供を掲げ、完全仮想化クラウドネイティブモバイルネットワークの採用を特徴とする。提供サービスには楽天モバイル、Rakuten Turbo、楽天ひかり、楽天シニア、楽天エナジーが含まれる。子会社には楽天コミュニケーションズ株式会社、楽天シンフォニー株式会社、楽天モバイルエンジニアリング株式会社、楽天モバイルインフラソリューション株式会社がある。
さらに詳しくみるソフトバンク株式会社
社名 SoftBank Corp.(ソフトバンク株式会社)、英名 SoftBank Corp.、所在地 東京都港区海岸1-7-1 105-7529。設立1986年12月9日、上場区分は東京証券取引所プライム市場、証券コード9434。事業内容は携帯通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信およびISPサービスの提供である。経営理念は情報革新の新段階を目指すBeyond Carrier戦略に基づき、通信を超えた領域へ展開し、社会のデジタル化推進を重視する。恒常的特徴として、通信キャリアを核とし、グループ体制の連携を重視する組織運用を採用している。組織はISO認証を複数取得しており、品質・環境・情報セキュリティの管理を整備している。通信事業者登録番号はNo.72である。 (softbank.jp)
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通信インフラの社内SEへの転職
ソフトバンク株式会社
社名 SoftBank Corp.(ソフトバンク株式会社)、英名 SoftBank Corp.、所在地 東京都港区海岸1-7-1 105-7529。設立1986年12月9日、上場区分は東京証券取引所プライム市場、証券コード9434。事業内容は携帯通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信およびISPサービスの提供である。経営理念は情報革新の新段階を目指すBeyond Carrier戦略に基づき、通信を超えた領域へ展開し、社会のデジタル化推進を重視する。恒常的特徴として、通信キャリアを核とし、グループ体制の連携を重視する組織運用を採用している。組織はISO認証を複数取得しており、品質・環境・情報セキュリティの管理を整備している。通信事業者登録番号はNo.72である。 (softbank.jp)
さらに詳しくみるNTT西日本株式会社
NTT西日本株式会社(英名:NTT West, Inc.)は大阪市都島区東野田町4丁目15番82号を本社所在地とする企業で、設立は1999年7月1日、資本金は3120億円、株主はNTT株式会社、発行済株式総数は624万株、総株式数は2496万株である。事業領域は法人向け通信・ICTサービスを核に、個人向けサービスも展開する。長期方針はCI刷新のもと、安心・安全・信頼と最先端の技術で豊かな未来社会を共創する“バリュークリエーションパートナー”を目指す。組織は30支店を有し、地域密着の体制を整える。 (ntt-west.co.jp)
さらに詳しくみるKDDI株式会社
社名はKDDI株式会社、英文名称はKDDI CORPORATIONである。本社所在地は東京都港区高輪2-21-1 THE LINKPILLAR 1 NORTH、設立は1984年6月1日である。グローバルな通信網の整備と国内市場の発展を目指す。上場区分は東京証券取引所プライム市場上場であり、株式コードは9433である。事業内容は電気通信事業を核とし、個人・法人を対象に通信サービスを提供する。通信網の整備とセキュリティ対策にも注力する。経営理念として『つなぐ力を進化させ、誰もが思いを実現できる社会をつくる』を掲げ、The KDDI Group Philosophyに基づく長期的な社会貢献を志向する。特徴的な組織文化として、オープンイノベーションの推進と連結経営を前提とした横断的協働、顧客志向の設計を重視する。公式情報としてThe KDDI Group PhilosophyとOpen Innovationの方針が公開され、組織運営の恒常性が明示されている。
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通信インフラのITコンサルタントへの転職
KDDI株式会社
社名はKDDI株式会社、英文名称はKDDI CORPORATIONである。本社所在地は東京都港区高輪2-21-1 THE LINKPILLAR 1 NORTH、設立は1984年6月1日である。グローバルな通信網の整備と国内市場の発展を目指す。上場区分は東京証券取引所プライム市場上場であり、株式コードは9433である。事業内容は電気通信事業を核とし、個人・法人を対象に通信サービスを提供する。通信網の整備とセキュリティ対策にも注力する。経営理念として『つなぐ力を進化させ、誰もが思いを実現できる社会をつくる』を掲げ、The KDDI Group Philosophyに基づく長期的な社会貢献を志向する。特徴的な組織文化として、オープンイノベーションの推進と連結経営を前提とした横断的協働、顧客志向の設計を重視する。公式情報としてThe KDDI Group PhilosophyとOpen Innovationの方針が公開され、組織運営の恒常性が明示されている。
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通信インフラの管理への転職
株式会社NTTドコモ
社名は株式会社NTTドコモ、英名はNTT DOCOMO, INC.、本社は東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワーに所在する。設立年は1992年、上場区分は東京証券取引所上場(コード9437)である。事業内容は通信事業を核に、スマートライフ関連サービスやその他の事業を展開する。経営理念は“新しいライフスタイルの創出をグローバルに展開し、社会・産業の構造変革を推進する”ことであり、長期戦略として社会・産業のDXのプラットフォーマーを掲げる。特徴としてNTTグループの中核企業としてグループ横断のDX推進やIoT・AIを活用した取り組みを重視する組織文化を備える。顧客は国内外の個人および法人を対象とする。
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通信インフラの経営から転職した人のデータが803件!
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。
同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
通信インフラの経営への転職
KDDI株式会社
社名はKDDI株式会社、英文名称はKDDI CORPORATIONである。本社所在地は東京都港区高輪2-21-1 THE LINKPILLAR 1 NORTH、設立は1984年6月1日である。グローバルな通信網の整備と国内市場の発展を目指す。上場区分は東京証券取引所プライム市場上場であり、株式コードは9433である。事業内容は電気通信事業を核とし、個人・法人を対象に通信サービスを提供する。通信網の整備とセキュリティ対策にも注力する。経営理念として『つなぐ力を進化させ、誰もが思いを実現できる社会をつくる』を掲げ、The KDDI Group Philosophyに基づく長期的な社会貢献を志向する。特徴的な組織文化として、オープンイノベーションの推進と連結経営を前提とした横断的協働、顧客志向の設計を重視する。公式情報としてThe KDDI Group PhilosophyとOpen Innovationの方針が公開され、組織運営の恒常性が明示されている。
さらに詳しくみるソフトバンク株式会社
社名 SoftBank Corp.(ソフトバンク株式会社)、英名 SoftBank Corp.、所在地 東京都港区海岸1-7-1 105-7529。設立1986年12月9日、上場区分は東京証券取引所プライム市場、証券コード9434。事業内容は携帯通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信およびISPサービスの提供である。経営理念は情報革新の新段階を目指すBeyond Carrier戦略に基づき、通信を超えた領域へ展開し、社会のデジタル化推進を重視する。恒常的特徴として、通信キャリアを核とし、グループ体制の連携を重視する組織運用を採用している。組織はISO認証を複数取得しており、品質・環境・情報セキュリティの管理を整備している。通信事業者登録番号はNo.72である。 (softbank.jp)
さらに詳しくみる株式会社NTTドコモ
社名は株式会社NTTドコモ、英名はNTT DOCOMO, INC.、本社は東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワーに所在する。設立年は1992年、上場区分は東京証券取引所上場(コード9437)である。事業内容は通信事業を核に、スマートライフ関連サービスやその他の事業を展開する。経営理念は“新しいライフスタイルの創出をグローバルに展開し、社会・産業の構造変革を推進する”ことであり、長期戦略として社会・産業のDXのプラットフォーマーを掲げる。特徴としてNTTグループの中核企業としてグループ横断のDX推進やIoT・AIを活用した取り組みを重視する組織文化を備える。顧客は国内外の個人および法人を対象とする。
さらに詳しくみるNTT西日本株式会社
NTT西日本株式会社(英名:NTT West, Inc.)は大阪市都島区東野田町4丁目15番82号を本社所在地とする企業で、設立は1999年7月1日、資本金は3120億円、株主はNTT株式会社、発行済株式総数は624万株、総株式数は2496万株である。事業領域は法人向け通信・ICTサービスを核に、個人向けサービスも展開する。長期方針はCI刷新のもと、安心・安全・信頼と最先端の技術で豊かな未来社会を共創する“バリュークリエーションパートナー”を目指す。組織は30支店を有し、地域密着の体制を整える。 (ntt-west.co.jp)
さらに詳しくみる株式会社NTT東日本-南関東
株式会社NTT東日本-南関東は、NTT東日本グループの地域子会社で、本社を東京都港区西新橋三丁目22番8号に置く。英名はNTT East Japan - South Kanto, Inc.、設立は1998年2月25日、上場区分は非上場である。事業は地域向けICTサービスの提供と受託業務を中心に、NTT東日本グループの地域運営を担う。経営理念は地域循環型社会の共創で、DX推進と安定した通信基盤の維持を通じ社会価値の創出を目指す。恒常的特徴は地域密着型の組織運用である。 (ntt-east.co.jp)
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通信インフラの経営から転職した人のデータが803件!
CareerForth内の100万人のデータと生成AIを基に、あなたのキャリアパスを最大限サポートするための意外な選択肢をご提案します。

