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教育・学習支援の管理国立大学法人東京学芸大学

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国立大学法人東京学芸大学について

教育・学習支援業界における管理職は、教育プログラムの運営やスタッフの指導を行い、サービス品質の向上を図ります。生徒の成績向上や保護者とのコミュニケーションを要素とし、効果的な人材育成を通じて組織の目標達成を目指します。教育特有のニーズを理解し、適切な人材配置やプロセス改善を推進することが求められます。

国立大学法人東京学芸大学

国立大学法人東京学芸大学は、東京都小金井市貫井北町4-1-1に所在する国立大学法人である。教育学部、大学院、専攻科を有し、附属学校・園を設置している。令和4年3月9日に文部科学大臣から「教員養成フラッグシップ大学」に指定された。同制度は、「令和の日本型学校教育」を担う教師の育成を先導し、教員養成の在り方自体を変革していくためのけん引役として、先導的・革新的な教員養成プログラム・教職科目の研究・開発、全国的な教員養成ネットワークの構築と成果の展開、取組の検証を踏まえた教職課程に関する制度の改善への貢献等の役割を果たす大学を文部科学大臣が指定するものである。本学は、令和4年度に設置した「先端教育人材育成推進機構」を核とし、教育委員会などのステークホルダーが参画する仕組みを構築して、「子供と教師が共に新たな社会を創造していく学校教育の実現」をテーマに、先導的プログラムの研究開発、成果の普及展開、教職課程に関する制度改善への提言を行う機能を整え、持続的に教育者養成の在り方を探究している。また、附属図書館や国際交流、産学連携等の取り組みも展開している。 (u-gakugei.ac.jp)

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キャリアチェンジの傾向

CareeForthの実在する約100万人のデータでは、国立大学法人東京学芸大学で管理職種の人のデータが 3 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 1494 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。

業界も職種 も変える人

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異業種への 転職

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異職種への 転職

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同業同職種 への転職

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転職割合チャート

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業界も職種も変える人の転職傾向

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教育・学習支援管理から転職した人のデータが1494件!

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異業種への転職の人の転職傾向

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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向

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