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飲食店のサービス株式会社オペレーションファクトリー

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株式会社オペレーションファクトリーについて

飲食店のサービス職は、顧客に料理や飲み物を提供し、快適な食事体験を創出します。オーダーの受け取りや料理の説明、トラブル対応などが主な業務です。顧客とのコミュニケーションが重要で、リピーターを増やすためのサービス向上が求められます。外食業特有の忙しさを感じながら、チームで連携し効率よく接客するスキルが必要です。

株式会社オペレーションファクトリー

株式会社オペレーションファクトリーは、1998年7月設立の飲食事業を展開する企業である。大阪市西区と東京都渋谷区にオフィスを構える。「世の中に必要とされる飲食事業を創造し続ける」という企業理念のもと、雰囲気や空間を重視し、思い出に残る飲食体験の提供を通じて、日常の小さな幸せを実感できる価値を目指している。主力事業はレストラン事業であり、大阪、東京、福岡などを中心に多ジャンルの飲食業態を展開する。また、飲食店運営受託事業、飲食店プロデュース&コンサルティング事業、EC事業、デザインワークス事業も手がける。パートナーの要望に応じたオーダーメイドスタイルで、店舗企画から実行、スタッフ教育までの運営支援や、ホテル・飲食店の運営受託、商業施設や公園内の外食企画なども行う。企業理念として、顧客、仲間、時代、地域に必要とされる存在であること、店舗での体験価値へのこだわり、独自性の追求を掲げる。開発した業態は毎年改良を重ね、顧客体験の向上を目指す。2030年に向けた成長戦略として、主力業態の絞り込みと専門性の追求を掲げている。 (opefac.com)

この人たちの学歴

  • バンタン-不明-不明-不明
  • 九産大附属九州-不明-不明-不明

この人たちの専攻

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この人たちの役職

  • 管理職

この人たちの性別

男性

5

女性

0
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キャリアチェンジの傾向

CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社オペレーションファクトリーでサービス職種の人のデータが 5 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 1371 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。

業界も職種 も変える人

50%

異業種への 転職

0%

異職種への 転職

0%

同業同職種 への転職

50%

転職割合チャート

AIキャリアデザイナーを試す

業界も職種も変える人の転職傾向

人材関連サービスの経営への転職

  • 株式会社リクルートスタッフィング

    株式会社リクルートスタッフィングは英文表記 Recruit Staffing Co., Ltd.、人材派遣事業者である。本社所在地は東京都千代田区有楽町1-13-1第一生命日比谷ファースト。設立は1987年6月、資本金は3億円の株式会社である。事業内容は人材派遣事業、紹介予定派遣事業、アウトソーシング事業で、企業と求職者を結ぶ総合人材サービスを提供する。経営理念は就業機会の創出によって社会に貢献することであり、らしさの数だけ働き方がある社会を目指すビジョンを掲げている。恒常的特徴としてリクルートグループの国内人材派遣領域の中核会社として幅広い企業ネットワークと派遣社員の就業機会の創出を重視する組織文化を持つ。拠点は日比谷・新宿・立川・横浜など全国31拠点を展開している。

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異業種への転職の人の転職傾向

該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。

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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向

飲食店のサービスへの転職

  • 株式会社オペレーションファクトリー

    株式会社オペレーションファクトリーは、1998年7月設立の飲食事業を展開する企業である。大阪市西区と東京都渋谷区にオフィスを構える。「世の中に必要とされる飲食事業を創造し続ける」という企業理念のもと、雰囲気や空間を重視し、思い出に残る飲食体験の提供を通じて、日常の小さな幸せを実感できる価値を目指している。主力事業はレストラン事業であり、大阪、東京、福岡などを中心に多ジャンルの飲食業態を展開する。また、飲食店運営受託事業、飲食店プロデュース&コンサルティング事業、EC事業、デザインワークス事業も手がける。パートナーの要望に応じたオーダーメイドスタイルで、店舗企画から実行、スタッフ教育までの運営支援や、ホテル・飲食店の運営受託、商業施設や公園内の外食企画なども行う。企業理念として、顧客、仲間、時代、地域に必要とされる存在であること、店舗での体験価値へのこだわり、独自性の追求を掲げる。開発した業態は毎年改良を重ね、顧客体験の向上を目指す。2030年に向けた成長戦略として、主力業態の絞り込みと専門性の追求を掲げている。 (opefac.com)

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