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飲料・たばこ製造の管理サントリーホールディングス株式会社

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サントリーホールディングス株式会社について

飲料・たばこ製造業における管理職は、生産ラインの効率化や品質管理を推進します。原料の入荷から製品出荷までのプロセスを最適化し、生産コストの削減を図ります。また、従業員の教育・育成や労働環境の改善にも取り組み、チームのパフォーマンス向上を目指します。

サントリーホールディングス株式会社

サントリーホールディングス株式会社は、日本の飲料グループの持株会社で、英名はSuntory Holdings Limitedである。大阪市北区堂島浜2-1-40の本社と、東京都港区台場2-3-3の世界本社を有する。創業は1899年、持株会社体制の設置は2009年であり、グループ全体を長期的視点で統括する。事業領域は清涼飲料・酒類・ワイン・機能性飲料・ヘルスケア等で、多様なブランドを全球で展開する。経営理念は自然との共生を軸に豊かな生活体験の創出を通じ社会へ貢献し、長期成長を重視する。組織は創業家を核とする家族的文化と長期志向のガバナンスが恒常的特徴である。グローバルに展開する企業である。 (suntory.com)

この人たちの学歴

  • Rotterdam School of Management, Erasmus University-不明-修士-不明
  • 京都大学-1(国)-学士-文系
  • 近畿大学-3(私)-学士-不明
  • 東京大学-1(国)-修士-理系
  • 東京外国語大学-1(国)-大卒-不明

この人たちの専攻

  • 文学・哲学・言語学・文化人類学・宗教学系
  • 生物・農学系
  • 経済学系

この人たちの役職

  • 管理職

この人たちの性別

男性

12

女性

8
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キャリアチェンジの傾向

CareeForthの実在する約100万人のデータでは、サントリーホールディングス株式会社で管理職種の人のデータが 20 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 229 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。

業界も職種 も変える人

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異業種への 転職

0%

異職種への 転職

50%

同業同職種 への転職

50%

転職割合チャート

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業界も職種も変える人の転職傾向

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異業種への転職の人の転職傾向

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異職種への転職の人の転職傾向

飲料・たばこ製造の経営への転職

  • サントリーホールディングス株式会社

    サントリーホールディングス株式会社は、日本の飲料グループの持株会社で、英名はSuntory Holdings Limitedである。大阪市北区堂島浜2-1-40の本社と、東京都港区台場2-3-3の世界本社を有する。創業は1899年、持株会社体制の設置は2009年であり、グループ全体を長期的視点で統括する。事業領域は清涼飲料・酒類・ワイン・機能性飲料・ヘルスケア等で、多様なブランドを全球で展開する。経営理念は自然との共生を軸に豊かな生活体験の創出を通じ社会へ貢献し、長期成長を重視する。組織は創業家を核とする家族的文化と長期志向のガバナンスが恒常的特徴である。グローバルに展開する企業である。 (suntory.com)

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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向

飲料・たばこ製造の管理への転職

  • サントリーホールディングス株式会社

    サントリーホールディングス株式会社は、日本の飲料グループの持株会社で、英名はSuntory Holdings Limitedである。大阪市北区堂島浜2-1-40の本社と、東京都港区台場2-3-3の世界本社を有する。創業は1899年、持株会社体制の設置は2009年であり、グループ全体を長期的視点で統括する。事業領域は清涼飲料・酒類・ワイン・機能性飲料・ヘルスケア等で、多様なブランドを全球で展開する。経営理念は自然との共生を軸に豊かな生活体験の創出を通じ社会へ貢献し、長期成長を重視する。組織は創業家を核とする家族的文化と長期志向のガバナンスが恒常的特徴である。グローバルに展開する企業である。 (suntory.com)

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