CAREER FORTH
住設・建設資材の管理株式会社ＬＩＸＩＬ
株式会社ＬＩＸＩＬについて
住設・建設資材業界の管理職は、資材の発注から在庫管理、配送スケジュールの調整などを担い、効率的な業務運営を実現します。プロジェクトの進行状況を把握し、各部門との連携を図ることで、品質やコスト管理に貢献します。また、業界特有の規制や基準を遵守することも重要な役割です。
株式会社ＬＩＸＩＬ
LIXIL株式会社（英名：LIXIL Corporation）は東京都品川区西品川1-1のOsaki Garden Towerに本社を置く。設立年は1949年、上場は東京証券取引所および名古屋証券取引所、証券コード5938。事業は水技術事業・ハウジングテクノロジー事業・リビング事業の三領域で、INAX・GROHE・American Standard等のブランドを通じ衛浴・水栓・タイル、窓扉・外装材、キッチン・インテリア建材を提供する。経営理念は「誰もがより良い住まいを実現すること」で、世界150カ国以上で展開するグローバル企業として価値を創出する。組織は約200社の子会社・関連会社を有し、日本と海外で住宅関連の製造・販売とフランチャイズ運営を行う。
この人たちの学歴
- 慶應義塾大学-3(私)-大卒-不明
- 名古屋市立大学-2(公)-大卒-不明
- 中央大学-3(私)-大卒-不明
- 慶應義塾大学-3(私)-学士-不明
- 同志社大学-3(私)-学士-文系
この人たちの専攻
- 法学・政治学系
- その他理系
- 化学系
- 経済学系
- 経営学・商学系
この人たちの役職
- 管理職
この人たちの性別
男性
女性
キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社ＬＩＸＩＬで管理職種の人のデータが 94 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 255 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
住設・建設資材の管理から転職した人のデータが255件！
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異業種への転職の人の転職傾向
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異職種への転職の人の転職傾向
住設・建設資材の人事への転職
株式会社ＬＩＸＩＬ
LIXIL株式会社（英名：LIXIL Corporation）は東京都品川区西品川1-1のOsaki Garden Towerに本社を置く。設立年は1949年、上場は東京証券取引所および名古屋証券取引所、証券コード5938。事業は水技術事業・ハウジングテクノロジー事業・リビング事業の三領域で、INAX・GROHE・American Standard等のブランドを通じ衛浴・水栓・タイル、窓扉・外装材、キッチン・インテリア建材を提供する。経営理念は「誰もがより良い住まいを実現すること」で、世界150カ国以上で展開するグローバル企業として価値を創出する。組織は約200社の子会社・関連会社を有し、日本と海外で住宅関連の製造・販売とフランチャイズ運営を行う。
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住設・建設資材のITコンサルタントへの転職
株式会社ＬＩＸＩＬ
LIXIL株式会社（英名：LIXIL Corporation）は東京都品川区西品川1-1のOsaki Garden Towerに本社を置く。設立年は1949年、上場は東京証券取引所および名古屋証券取引所、証券コード5938。事業は水技術事業・ハウジングテクノロジー事業・リビング事業の三領域で、INAX・GROHE・American Standard等のブランドを通じ衛浴・水栓・タイル、窓扉・外装材、キッチン・インテリア建材を提供する。経営理念は「誰もがより良い住まいを実現すること」で、世界150カ国以上で展開するグローバル企業として価値を創出する。組織は約200社の子会社・関連会社を有し、日本と海外で住宅関連の製造・販売とフランチャイズ運営を行う。
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住設・建設資材の管理から転職した人のデータが255件！
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
住設・建設資材の管理への転職
株式会社ＬＩＸＩＬ
LIXIL株式会社（英名：LIXIL Corporation）は東京都品川区西品川1-1のOsaki Garden Towerに本社を置く。設立年は1949年、上場は東京証券取引所および名古屋証券取引所、証券コード5938。事業は水技術事業・ハウジングテクノロジー事業・リビング事業の三領域で、INAX・GROHE・American Standard等のブランドを通じ衛浴・水栓・タイル、窓扉・外装材、キッチン・インテリア建材を提供する。経営理念は「誰もがより良い住まいを実現すること」で、世界150カ国以上で展開するグローバル企業として価値を創出する。組織は約200社の子会社・関連会社を有し、日本と海外で住宅関連の製造・販売とフランチャイズ運営を行う。
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