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その他金融のその他日本ペイントホールディングス株式会社
日本ペイントホールディングス株式会社について
その他職は新規事業企画や規制対応、リスク管理、データ分析、ステークホルダー調整、内部統制を横断的に担います。厳格な法令順守と市場変動への即応性、金融インフラの安定運用が他業界以上に求められます。機密情報管理と説明責任、国際基準の理解、デジタル化推進も重視します。定量分析と法規解釈力も必須です。
日本ペイントホールディングス株式会社
日本ペイントホールディングス株式会社、英名 Nippon Paint Holdings Co., Ltd.、本社所在地は東京都港区港南1-2-70 Shinagawa Season Terrace 5F、設立は1881年3月14日、上場区分は東京証券取引所上場である。事業内容はグループ全体の統括と資本配分を担い、塗料・コーティング事業を展開する各社を戦略支援・管理することである。経営理念は長期的な企業価値の最大化を掲げ、MSV（株主価値最大化）を中核方針としている。組織・文化はAsset Assemblerモデルを核とし、グループ企業を自律運営させつつ共通の技術・購買・財務基盤を活用して恒常的な成長を目指す。
この人たちの学歴
- 立教大学-3(私)-修士-文系
- The University of Osaka-不明-学士-不明
- The University of Osaka-不明-博士-理系
- 東京大学-1(国)-修士-不明
- 東京工業大学-1(国)-修士-理系
この人たちの専攻
- 化学系
- 経営学・商学系
- デザイン学系
- 建築・土木系
- 法学・政治学系
この人たちの役職
- 管理職
- 役員
この人たちの性別
男性
女性
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、日本ペイントホールディングス株式会社でその他職種の人のデータが 24 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 1889 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
その他の化学工業の研究開発への転職
旭化成株式会社
旭化成株式会社（英名 Asahi Kasei Corp.）は1931年設立の日本の総合化学メーカーである。本社は東京・千代田区のHibiya Mitsui Tower（TOKYO MIDTOWN HIBIYA）1-1-2 Yurakuchoに所在するである。上場は東京証券取引所（プライム市場）に上場しているである。事業は材料・Homes・Health Careの3領域を軸に、エレクトロニクス、カーインテリア、エネルギー・インフラ、快適生活、化学品といった製品群をグローバルに供給するである。グループの経営理念はGroup Mission「We, the Asahi Kasei Group, contribute to life and living for people around the world.」であり、長期方針として健康と快適を実現し自然環境と調和することを目指すGroup Visionが掲げられているである。組織文化としては、誠実・挑戦・創造を基本価値とするGroup Valuesが共有され、Creating for Tomorrowをスローガンとするである。(asahi-kasei.com)
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異業種への転職の人の転職傾向
経営コンサルティングのその他への転職
日本ペイントコーポレートソリューションズ株式会社
日本ペイントコーポレートソリューションズ株式会社（英名 Nippon Paint Corporate Solutions Co., Ltd.）は大阪府大阪市北区大淀北二丁目1番2号を本社とする非上場子会社で、設立は2021年10月14日、資本金は10百万円。株主は日本ペイントホールディングス株式会社100％。事業内容は日本ペイントグループ国内事業会社の支援業務で、財務・人事・総務・法務・コンプライアンス、監査・内部統制、技術開発・研究、労働安全・製品安全・環境保全・生産技術・ICTインフラ等を含む。経営理念は共存共栄の精神・力強いパートナーシップ・サイエンス+イマジネーションを指針とし、MSVの実現を目指す。2022年1月に国内グループの支援業務を引き継ぎ、東京および枚方を中心とする拠点を有する。 (nipponpaint-cs.co.jp)
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PwC（PricewaterhouseCoopers）は、世界各国のメンバーファームから成るグローバルネットワークであり、品質と信頼の水準を守り続ける組織である。所在地は特定の本社を設けず、各国の事務所が独立した事業体として連携するという性格である。設立年は1998年の企業統合によりブランドとして開始され、上場区分は非上場である。事業は監査・保証、アドバイザリー、税務サービスを提供しており、民間企業・公共機関・金融機関を主な顧客とするという実態である。経営理念は社会に信頼を構築し、重要な問題を解決することである。組織文化は専門性とグローバル協働を核とし、倫理・品質を重視する。ローカルファームは独立した法的実体を持つが、品質管理と方法論を共有するである。
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運輸のその他への転職
株式会社阪急交通社
株式会社阪急交通社（Hankyu Travel International Co., Ltd.）は大阪市北区梅田のHERBIS OSAKA 2-5-25に本社を置き、1948年2月22日に創業、2007年10月1日に現行組織として設立された。資本金は100百万円。事業は旅行業法に基づく旅行代理業、国内外の航空・船舶・鉄道・軌道・バス等の貨客販売代理、官公庁・企業向けの各種業務支援、保険代理、外貨両替、オフィス賃貸・店舗運営、駐車場管理の7領域を網羅する。国内拠点は40箇所、海外は代表事務所1・現地子会社3を展開する。経営哲学は「人と対話して新しい価値を創出し、豊かで平和な社会に貢献する」であり、顧客の夢を実現し満足を共有することを重視する。従業員全員が主体性を持つ組織文化を特徴とする。 (hankyu-travel.co.jp)
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異職種への転職の人の転職傾向
その他金融の事業企画への転職
日本ペイントホールディングス株式会社
日本ペイントホールディングス株式会社、英名 Nippon Paint Holdings Co., Ltd.、本社所在地は東京都港区港南1-2-70 Shinagawa Season Terrace 5F、設立は1881年3月14日、上場区分は東京証券取引所上場である。事業内容はグループ全体の統括と資本配分を担い、塗料・コーティング事業を展開する各社を戦略支援・管理することである。経営理念は長期的な企業価値の最大化を掲げ、MSV（株主価値最大化）を中核方針としている。組織・文化はAsset Assemblerモデルを核とし、グループ企業を自律運営させつつ共通の技術・購買・財務基盤を活用して恒常的な成長を目指す。
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
その他金融のその他への転職
日本ペイントホールディングス株式会社
日本ペイントホールディングス株式会社、英名 Nippon Paint Holdings Co., Ltd.、本社所在地は東京都港区港南1-2-70 Shinagawa Season Terrace 5F、設立は1881年3月14日、上場区分は東京証券取引所上場である。事業内容はグループ全体の統括と資本配分を担い、塗料・コーティング事業を展開する各社を戦略支援・管理することである。経営理念は長期的な企業価値の最大化を掲げ、MSV（株主価値最大化）を中核方針としている。組織・文化はAsset Assemblerモデルを核とし、グループ企業を自律運営させつつ共通の技術・購買・財務基盤を活用して恒常的な成長を目指す。
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