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生活用品小売の営業株式会社ファーストリテイリング

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株式会社ファーストリテイリングについて

生活用品小売業における営業は、店舗やオンラインでの商品提案や販売促進を担当します。顧客のニーズを把握し、商品の魅力を効果的に伝えることが求められます。また、仕入れ先との交渉を行い、条件を整える役割も担います。競合との差別化を図るためのプロモーション戦略を立てることも重要です。

株式会社ファーストリテイリング

社名は株式会社ファーストリテイリング、英名 FAST RETAILING CO., LTD. 本社所在地は山口県山口市Sayama10717-1、754-0894、日本。設立は1963年5月1日。上場区分は東京証券取引所上場の持株会社である。事業内容はUNIQLOを中核とするブランド群の統括・運営で、GU、Theory等を傘下に持つ。経営理念はLifeWearを軸に、顧客視点で価値を創出し社会と共に成長を図ることである。組織は複数ブランドを統括する持株会社形態をとり、顧客志向・革新を重視する文化を掲げ、世界規模のサプライチェーン最適化を進める恒常的特徴を有する。 (fastretailing.com)

この人たちの学歴

  • 西南学院大学-3(私)-大卒-不明
  • 中央大学-3(私)-大卒-不明
  • 関西学院大学-3(私)-大卒-不明
  • 桜美林短期大学 家政科-不明-不明-不明
  • 東京工業大学-1(国)-修士-不明

この人たちの専攻

  • 経営学・商学系
  • 法学・政治学系

この人たちの役職

データがありません

この人たちの性別

男性

9

女性

11
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キャリアチェンジの傾向

CareeForthの実在する約100万人のデータでは、株式会社ファーストリテイリングで営業職種の人のデータが 24 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 1439 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。

業界も職種 も変える人

33%

異業種への 転職

67%

異職種への 転職

0%

同業同職種 への転職

0%

転職割合チャート

AIキャリアデザイナーを試す

業界も職種も変える人の転職傾向

衣服・装飾品製造のデジタルマーケティングへの転職

  • 株式会社オンワード樫山

    株式会社オンワード樫山は、東京都中央区日本橋3-10-5オンワードパークビルディングを本社とする設立2007年3月29日の総合衣料メーカーである。上場区分は未上場とされ、オンワードホールディングス・グループの中核事業体として、紳士・婦人・子供服・アクセサリーの設計・製造・販売を担う。主力ブランドには23区、J.PRESS、ICB、Gotairiku等があり、any SiS/any FAMの展開と直営店舗・百貨店・ECの統合販路で顧客接点を拡大する。経営理念は「人々の生活に潤いと彩りを与えるおしゃれの世界」で、ONWARD VISION 2030の下、持続的価値の提供を目指す。恒常的特徴として、企画開発と製造の一体化と若手にも裁量を与える組織風土が挙げられる。

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異業種への転職の人の転職傾向

家電・OA小売の営業への転職

  • 株式会社ヒトノワコーポレーション

    説明準備中です。

銀行・ノンバンクの営業への転職

  • シティグループ・ジャパン・ホールディングス合同会社

    社名はシティグループ・ジャパン・ホールディングス合同会社、英名はCitigroup Japan Holdings G.K.、所在地はShin-Marunouchi Building 3-1 Marunouchi 1-chome, Chiyoda-ku, Tokyo 100-6520、日本、設立年は2013年、上場区分は非上場である。事業内容はCitigroup Inc.の日本における事業を統括・管理する持株機能を中心に、日本国内の法人・機関投資家向け金融サービスを提供する組織で、投資銀行・コーポレート・バンキング・市場部門・証券サービス等の領域を含み、グローバルネットワークを活用した統合ソリューションを推進する。経営理念・ビジョンは長期的な顧客成長と信頼の構築を重視し、世界規模のネットワークを活かして日本市場へ持続的価値を届ける方針である。特徴的な組織構造として、グローバル連携を核とする体制と、多様性・倫理を重んじる企業風土、最新技術の活用を挙げられる。 (jp.lei.report)

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異職種への転職の人の転職傾向

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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向

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