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リース・レンタルの営業横河レンタ・リース株式会社
横河レンタ・リース株式会社について
リース・レンタル業界の営業職は、顧客のニーズに合った商品やサービスを提案し、契約を獲得することが主な仕事です。この業界では、商品やサービスの特性を深く理解し、顧客に対して柔軟な提案が求められます。また、長期的な関係構築が重要であり、信頼を築くためのコミュニケーション能力が特に必要とされます。
横河レンタ・リース株式会社
横河レンタ・リース株式会社は、英文商号 Yokogawa Rental ＆ Lease Corporation、設立1987年1月23日、東京都新宿区西新宿1-23-7新宿ファーストウエストを本社とする。資本金5億2,800万円、上場区分は非上場。事業はレンタル事業を主軸にIT機器から計測器までを提供し、研究開発から生産・保守までのライフサイクルを支える総合ソリューションを展開する。システム事業では日本ヒューレット・パッカードの販売・基盤設計・保守を組み合わせ、顧客ITインフラ運用の効率化を図る。企業理念はOPEN mind ＆ NICE serviceであり、Cotokaなどのプラットフォームを活用し長期的な価値創出を目指す。
この人たちの学歴
- 玉川大学-3(私)-大卒-不明
- Penn State University-不明-修士-文系
- 東海大学-3(私)-学士-文系
- 青山学院大学-3(私)-大卒-文系
この人たちの専攻
- 経営学・商学系
- 法学・政治学系
- 経済学系
この人たちの役職
- 管理職
- 役員
この人たちの性別
男性
女性
リース・レンタルの営業から転職した人のデータが345件！
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キャリアチェンジの傾向
CareeForthの実在する約100万人のデータでは、横河レンタ・リース株式会社で営業職種の人のデータが 8 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 345 人分あります。この方達の中でキャリアチェンジした人には以下のような傾向が見られます。
業界も職種 も変える人
異業種への 転職
異職種への 転職
同業同職種 への転職
転職割合チャート
業界も職種も変える人の転職傾向
該当する転職パターンの詳細データは現在取得できていません。
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異業種への転職の人の転職傾向
ソフトウェア・SIの営業への転職
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
社名はパーソルビジネスプロセスデザイン株式会社、英文社名はPERSOL BUSINESS PROCESS DESIGN CO., LTD. 本社事務所は東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー33F、本店所在地は東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F。設立は1977年9月24日、資本金3億1,000万円。事業内容はBPO、ヘルプデスク・コールセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト。国内35拠点、決算期は3月。株主はパーソルホールディングス株式会社。経営理念は「あらゆる仕事と組織を革新し、より良いはたらく環境をつくる」で、組織と人の成長を循環させ、はたらく人のWell-beingと社会全体の生産性向上を追求する。特徴はプロセスデザイン力・組織・人材マネジメント力・人材育成力の三力を核に、AI活用を含むBPaaS系も含むソリューション展開を推進する。
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異職種への転職の人の転職傾向
リース・レンタルの事業企画への転職
横河レンタ・リース株式会社
横河レンタ・リース株式会社は、英文商号 Yokogawa Rental ＆ Lease Corporation、設立1987年1月23日、東京都新宿区西新宿1-23-7新宿ファーストウエストを本社とする。資本金5億2,800万円、上場区分は非上場。事業はレンタル事業を主軸にIT機器から計測器までを提供し、研究開発から生産・保守までのライフサイクルを支える総合ソリューションを展開する。システム事業では日本ヒューレット・パッカードの販売・基盤設計・保守を組み合わせ、顧客ITインフラ運用の効率化を図る。企業理念はOPEN mind ＆ NICE serviceであり、Cotokaなどのプラットフォームを活用し長期的な価値創出を目指す。
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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向
リース・レンタルの営業への転職
横河レンタ・リース株式会社
横河レンタ・リース株式会社は、英文商号 Yokogawa Rental ＆ Lease Corporation、設立1987年1月23日、東京都新宿区西新宿1-23-7新宿ファーストウエストを本社とする。資本金5億2,800万円、上場区分は非上場。事業はレンタル事業を主軸にIT機器から計測器までを提供し、研究開発から生産・保守までのライフサイクルを支える総合ソリューションを展開する。システム事業では日本ヒューレット・パッカードの販売・基盤設計・保守を組み合わせ、顧客ITインフラ運用の効率化を図る。企業理念はOPEN mind ＆ NICE serviceであり、Cotokaなどのプラットフォームを活用し長期的な価値創出を目指す。
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