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医療・福祉関連品製造の生産管理・品質管理・品質保証のキャリア分析

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医療・福祉関連品製造の生産管理・品質管理・品質保証について

医療・福祉関連品製造における生産管理・品質管理・品質保証は、製品が安全かつ効果的であることを確保する役割です。具体的には、製造プロセスの監督や工程改善、品質試験の実施、法規制への遵守を担当します。他業種に比べ、高い品質基準と厳しい規制に対応する必要があります。

この人たちの学歴

  • 関西大学-3(私)-大卒-不明
  • 新大阪歯科技工士専門学校-不明-不明-不明
  • 東海大学-3(私)-大卒-不明
  • 近畿大学-3(私)-大卒-文系
  • 東九州短期大学-不明-不明-不明

この人たちの専攻

  • 機械系
  • 経営学・商学系
  • 化学系
  • 国際関係・文理総合系
  • 生物・農学系

この人たちの役職

  • 管理職

この人たちの性別

男性

136

女性

34

医療・福祉関連品製造の代表的な企業

  • ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社

    社名:ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社(英名 Johnson & Johnson)。本社所在地は東京都千代田区西神田3-5-2、〒101-0065。設立は1978年8月、日本国内では1961年に事業を開始した。事業はメディカルカンパニー(メドテック)とビジョンケアカンパニーの2分野で展開、国内グループにはエイエムオー・ジャパン、日本アビオメッド、Johnson & Johnson Innovative Medicineが含まれる。Our Credoをコアバリューに長期的な倫理と社会貢献を重視し、社内カンパニー制を採用する。また日本市場向けの教育訓練や医療機関支援活動を通じた継続的供給体制を整備している。

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  • 日本メドトロニック株式会社

    日本メドトロニック株式会社は、1975年11月17日に設立された医療機器メーカーであり、本社を東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラスに置く。米国ミネソタ州ミネアポリスにオペレーション本部を持つMedtronic plcの日本法人である。主な事業内容は医療機器の製造、輸入および販売である。事業は循環器領域、外科領域と低侵襲治療・診断領域、神経科学領域、糖尿病領域の4つの領域に分かれ、心臓ペースメーカやステント、手術支援ロボット、インスリンポンプなど、低侵襲な治療と患者の生活の質の向上を目指した治療製品、サービス、ソリューションを提供している。企業理念として、1960年に制定された「人々の痛みをやわらげ、健康を回復し、生命を延ばす」というミッションを掲げ、生体工学技術を応用した医療機器の研究開発、製造、販売を通じて人類の福祉に取り組むことを基本方針としている。また、社会の良き一員であり続けることを理念に掲げている。 (medtronic.com)

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  • テルモ株式会社

    テルモ株式会社、英名 Terumo Corporation。本社は東京都渋谷区幡ヶ谷2-44-1。設立は1921年9月、赤線検温器株式会社として創業し、後にテルモへ社名変更。上場区分は東京証券取引所第一部(現プライム市場)に上場。事業は医療機器・ソリューションの提供を核とし、血管介入・心血管系ソリューション、輸血・細胞治療技術、糖尿病ケア、日常臨床で不可欠な医療機器等を含む。世界160以上の国と地域で医療ソリューションを提供するグローバル企業である。経営理念は「医療を通じて社会に貢献する」であり、長期的に追求する方向性として『Our Promise 私たちの約束』を掲げ、コアバリューズと行動規範を基盤に組織文化を形成している。グローバルには約30,000名のアソシエイトが働き、協働文化と多様性・包摂性を重視する方針を支え、長期価値の創出を目指している。

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  • コヴィディエンジャパン株式会社

    コヴィディエンジャパン株式会社(Covidien Japan Inc.)は、東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス22Fに本社を置く、日本法人である。製造販売を中心とした医療機器の提供を行い、アブレーション系機器、内視鏡機器、呼吸・循環管理機器などを取り扱う。親会社は日本国内でメドトロニック3法人の一員として機能し、医療機器とサービスを通じ痛みの軽減・健康回復・生命延長を使命とする。教育面ではモバイルトレーニングラボを活用した教育活動を展開し、臨床ソリューションとサポート体制を整備している。公式ウェブサイトは日本市場向けの製品情報・クリニカルソリューション・教育リソースを提供することが特徴である。 (jsicm.org)

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  • オリンパス株式会社

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キャリアチェンジの傾向

CareeForthの実在する約100万人のデータでは、あなたと同じ業界に属する人々のデータは 12230 件あります。また、業種・職種が同じ人のデータも 179 人分あります。これらの人々は、ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社、日本メドトロニック株式会社、テルモ株式会社、コヴィディエンジャパン株式会社、オリンパス株式会社 のような企業に勤めています。キャリアチェンジをした人には、以下のような割合が見られます。

業界も職種 も変える人

14%

異業種への 転職

7%

異職種への 転職

29%

同業同職種 への転職

50%

転職割合チャート

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業界も職種も変える人の転職傾向

医療関連専門卸の学術・PMS・薬事への転職

  • 株式会社ロバート・リード商会

    株式会社ロバート・リード商会は、東京都北区西ヶ原に本社を置き、医療機器の輸入販売及び製造販売を事業とする企業である。資本金は65百万円。1953年に商法改正に伴い再設立された。沿革は、1894年に米国で医療機器の輸出を生業としたthe Reid familyに始まり、1917年に東京で「リード兄弟商会」を設立したことが母体となっている。再設立後は、米国ジンマー社の初期輸入代理店として整形外科医療機器の輸入販売を行い、その後も複数の海外メーカー製品の輸入販売を手がけてきた。1987年には脊椎用インプラントの販売を開始している。現在は、海外メーカーの先進的な医療機器を輸入し国内の医療機関へ供給する商社機能と、国内の大学・研究機関との産学官連携による研究開発を通じて自社製品の導入・販売を行うメーカー機能の二つを併せ持つ。ミッションとして、医療現場のニーズを把握し適切な製品を供給することで患者の自立した生活を支援する企業を目指している。また、品質方針において、法規制等の遵守、品質マネジメントシステムの継続的改善、患者のQOL向上を目的とした新規医療機器の早期導入を掲げている。 (robert-reid.co.jp)

業務支援サービスの経営への転職

  • イーソリューションズ株式会社

    イーソリューションズ株式会社は、1999年1月設立、東京都港区虎ノ門に本社を置く。資本金5,000万円、従業員48名に顧問・アドバイザー等52名を含む100名体制である。社会課題をビジネスで解決する「事業プロデュース」を中核とし、企業や自治体、研究機関、省庁、アカデミアなど産学官の多様な主体の技術や人的リソースを掛け合わせる「1対Nの体制」で、全体最適な戦略提案と実行支援を行う。事業領域は4部門。ソーシャルイノベーション事業部は地域社会の課題解決と産業振興、ソーシャルデザイン事業部は脱炭素と成長戦略の両立、ライフデザイン事業部は健康が長く続く社会の実現を目指す。ライフサイエンス事業部は子会社の再生医療ベンチャーを通じた新薬の社会実装をプロデュースする。創業以来、環境省や厚生労働省、経済産業省、観光庁などと連携した社会課題解決プロジェクトを多数手がけ、脳梗塞治療薬の創薬ベンチャーやスマートシティ推進、デジタルヒューマン協議会の共同設立など、新規事業の創出と育成に取り組んでいる。 (e-solutions.co.jp)

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異業種への転職の人の転職傾向

バイオ・医薬品製造の生産管理・品質管理・品質保証への転職

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異職種への転職の人の転職傾向

医療・福祉関連品製造の経営への転職

  • ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社

    社名:ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社(英名 Johnson & Johnson)。本社所在地は東京都千代田区西神田3-5-2、〒101-0065。設立は1978年8月、日本国内では1961年に事業を開始した。事業はメディカルカンパニー(メドテック)とビジョンケアカンパニーの2分野で展開、国内グループにはエイエムオー・ジャパン、日本アビオメッド、Johnson & Johnson Innovative Medicineが含まれる。Our Credoをコアバリューに長期的な倫理と社会貢献を重視し、社内カンパニー制を採用する。また日本市場向けの教育訓練や医療機関支援活動を通じた継続的供給体制を整備している。

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医療・福祉関連品製造のデザインへの転職

  • 株式会社セントラルユニ

    社名は株式会社セントラルユニ、英名はCENTRAL UNI CO., LTD. 本社は東京都千代田区神田西2-3-16、101-0065。設立は1951年9月26日。上場区分は非上場。事業内容は医療機器の総合メーカーとして、医療ガス供給システムや手術室の内装・設備の設計・製造・施工を主軸に、病院等の医療環境の構築を行う。国内拠点は東京本社を中軸に、北海道・東北・関西・九州まで複数の支店を展開する。経営理念は「人を中心とした価値創造企業」であり、長期的にはHuman Centered Designを軸に顧客と共創する方針を掲げる。組織文化は顧客と設計を共に進める姿勢を重視し、ブランドコンセプトの「User to be designer」を掲げ、現場と顧客が対話しながら設計を継続するアプローチをとる。

医療・福祉関連品製造の医療営業への転職

医療・福祉関連品製造の学術・PMS・薬事への転職

  • ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社

    社名:ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社(英名 Johnson & Johnson)。本社所在地は東京都千代田区西神田3-5-2、〒101-0065。設立は1978年8月、日本国内では1961年に事業を開始した。事業はメディカルカンパニー(メドテック)とビジョンケアカンパニーの2分野で展開、国内グループにはエイエムオー・ジャパン、日本アビオメッド、Johnson & Johnson Innovative Medicineが含まれる。Our Credoをコアバリューに長期的な倫理と社会貢献を重視し、社内カンパニー制を採用する。また日本市場向けの教育訓練や医療機関支援活動を通じた継続的供給体制を整備している。

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同業同職種で立場を変えた人の転職傾向

医療・福祉関連品製造の生産管理・品質管理・品質保証への転職

  • エドワーズライフサイエンス合同会社

    社名 エドワーズライフサイエンス合同会社、英名 Edwards Lifesciences GK、所在地 東京都新宿区北新宿二丁目21番1号 新宿フロントタワー、設立年 2024年、上場区分 非上場。事業内容は構造的心疾患治療とクリティカルケアモニタリング領域の医療機器の開発・製造・販売・サービスで、人工心臓弁をはじめ弁膜症関連機器を提供する。経営理念は患者中心の医療イノベーションを創出・提供する世界的リーダーを目指し、柔軟かつ迅速な意思決定と医療従事者・患者とのパートナーシップを重視する文化を特徴とする。

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  • ビー・ブラウンエースクラップ株式会社

    ビー・ブラウンエースクラップ株式会社は、2026年に創立40周年を迎えるメディカルテクノロジー企業である。「世界の人々の健康を守り、向上させていく」というビジョンを掲げ、医療の質の向上に寄与することを目指している。事業領域は多岐にわたり、コンチネンスケア、歯科、輸液療法、低侵襲手術、脳神経外科、整形外科手術、疼痛管理、脊椎脊髄治療、手術用鋼製器具と滅菌コンテナーシステム、縫合糸・皮膚用接着剤、創傷ケア、血管内塞栓術などの診療領域で製品を提供する。また、医療機器・医薬品製造のOEMソリューション、メンテナンス、修理サービス、コンサルティング、手術器具の管理・再生処理工程の業務改善などのソリューションも展開する。企業理念として、イノベーション、効率性、サステナビリティを掲げる。専門知識の共有を重視し、人との関わりを大切にし、テクノロジーの力を原動力としている。さらに、医療従事者向けに「エースクラップアカデミー」を運営している。 (bbraun.jp)

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  • アボットメディカルジャパン合同会社

    アボットメディカルジャパン合同会社(Abbott Medical Japan LLC)は、1987年6月26日に創立された、医療機器の輸入および販売を事業内容とする企業である。本社は東京都港区東新橋一丁目5番2号汐留シティセンターに所在し、港区三田にも三田オフィスを構える。組織体制は、EP事業部、CRM事業部、HF事業部、ストラクチュラルハート事業部と、バスキュラー事業部によって構成されている。東京都大田区平和島2-1-1には、EP事業部、CRM事業部、HF事業部、ストラクチュラルハート事業部に関する平和島商品センターと、バスキュラー事業部に関するディストリビューションセンターを設置している。また、事業所所在地一覧では、本社や平和島商品センター、ディストリビューションセンターのほか、北海道から沖縄まで各事業部の支店および営業所の所在地が公開されている。 (cardiovascular.abbott)

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  • マニー株式会社

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  • ボストン・サイエンティフィックジャパン株式会社

    ボストン・サイエンティフィック ジャパン株式会社(英名 Boston Scientific Japan K.K.)は、東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウスに本社を置く日本法人である。創立1987年11月。上場区分は非上場。事業領域は医療機器の輸入・販売、医療情報提供、セミナー・講演・展示会の開催、臨床開発・薬事申請支援を含む。主要取引先は全国主要病院。経営理念は、世界中の患者の健康を改善する革新を提供するミッションと、誠実・多様性・グローバル連携を核とするバリューである。組織特色として、Great Place to Workの推進、キャリアオーナーシップ、社内公募・インターン、IASによる教育訓練を展開する。 (bostonscientific.com)

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